【株式市場の魅力を体感せよ】【22卒】岡三証券の冬インターン体験記（文系/岡三ONLINEインターン）No.13215（東京外国語大学/女性）（2021/3/18公開）

金融業界が集まるセミナーに岡三証券も参加されていて、独立系証券会社の良さを話していたため、興味を持ったため。また、証券が今後の年金問題や物価高騰などさまざまな社会問題の解決策になるというお話をされていて証券に興味をもった。

事前準備としては、日経新聞を購読しているため、株価の記事を読むようにしてそれがどのような影響を与えるのかをある程度つかめるようにした。

お客様に売りたい株の銘柄を一部上場企業から選び、プレゼンせよ。

1日目にやったこと

一日目は会社説明に続き、日経新聞の読み方や株の銘柄の判断基準の講義があった。午後にはプレゼンテーマが発表され、グループワークを始めた。このグループワークで株の銘柄選択からパワポ作りまで完成させる必要があった。

2日目にやったこと

2日目は10分ほどプレゼン準備時間が与えられ、午前中の間にプレゼンテーションとそのフィードバックがあった。午後からは人事や営業などの社員さんとの懇談会が設けられていた。

人事

なし

「お客様に分かりやすいようにグラフやパワポを工夫しなさい」という指摘が多くの班にされたように、とても見た目や色選びといった、お客様目線の印象の重要性を感じた。また、指摘がはっきりとしていて厳しい指摘もある反面、銘柄やパワポの出来によってはとても褒められることもあったため、とてもはっきりとした評価が下される印象を受けた。

1日目に大量の株式知識を詰め込まれ、その日のうちに実践に移す、というようなハードスケジュールかつ高い目標がつくられていて、とても大変だと感じた。しかし、刻一刻と株価が変わっていく株式市場を相手にする証券マンにはこのような能力を必要とされているのではないか、と思った。

証券会社はお客様の要望に合わせた銘柄を選び、提案することから「お客様目線」で分かりやすいものを求められる一方、短い時間で勝負をつけなくてはならない、とても難しい商売をしているのだと感じた。「証券が好きじゃないと証券会社では頑張れない」と人事の方が話していたように、とてもハードな仕事をするのだと実感できた。

どのような銘柄が優良株とされているのか、を軽くでよいからネット記事などで知っておけばよかったと感じた。

「お客様に寄り添う」ことを大事にする社風は自分に向いていると感じたが、お客様が一部の富裕層が多いことから、限定された仕事しかできないように感じたため。また、「証券が好きじゃないと頑張れない」と人事の方が話していたように、そこまでの証券への気持ちがない自分には向いていないと思ったため。

証券への強い気持ちがないことから志望度が低いため、志望度や懇談会参加率などが重視される金融業界では志望度が低いことは致命的なものだと感じるから。また、自分が証券会社に行ってやりたいことが特にないため、岡三証券が私を雇う未来を想像しがたいと感じるため。

岡三証券だけでなく、全ての金融業界に言えることだが、インターンでさえスーツで堅実なイメージの職場には自分は合わないと感じたため。また、個人が主な顧客ターゲットであるということがワークで分かり、自分はBtoCよりBtoBがしたいということを強く意識したため。

志望度を重視していると感じるため、インターン参加は岡三証券の企業研究を熱心にしている、志望度が高い、ということを判断する一つの材料となりうると感じるため。また、懇談会で社員さんと実際にお話しすることで志望動機をつくるのに役立つと感じる。

IT業界や化学業界を中心に見ていて、ITだとGoogleやYahoo！、日鉄ソリューションズやNTTデータ、富士通などといったSIer、化学だと富士フイルムを主に見ていた。理由としては、今後の世界に大きな影響力を与えられる企業、そしてBtoBの仕事もある企業で就職したいと考えていたため。岡三証券のような金融業界はほとんど見ていなかった。

ＩＴや化学ばかり見ていて金融を見ていないことに不安を感じて実際に岡三証券のインターンに参加したが、参加してみた結果、自分のやりたい仕事ができる環境ではないと感じたため、選択肢を減らし、ＩＴや化学に集中するのに大いに役立ったと感じている。また、やはりスーツで勤務が当たり前の会社は自分に向いていないと感じ、服装などの社風も重視するようになった。