- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 一流のホテルでどのようなビジョンを持ってサービスを提供しているのか知りたかったから。対面でのインターンという自分の中ではなかなかないチャンスだったし、帝国ホテルに入ること自体も機会としてないと感じていたので申し込んだ。続きを読む(全109文字)
【友の声、新たな一歩】【22卒】東武ホテルマネジメントの夏インターン体験記(文系/サービススタッフ)No.18587(跡見学園女子大学/女性)(2021/10/22公開)
株式会社東武ホテルマネジメントのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 東武ホテルマネジメントのレポート
公開日:2021年10月22日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2019年7月 中旬
- コース
-
- サービススタッフ
- 期間
-
- 1日
投稿者
- 大学
-
- 跡見学園女子大学
- 参加先
- 内定先
-
- ホテル日航大阪
- 小田急リゾーツ
- ハイアット
- 西武リアルティソリューションズ
- アパホテル
- オリックス・ホテルマネジメント
- 東武ホテルマネジメント
- 森トラスト・ホテルズ&リゾーツ
- ケーヨーリゾート開発合同会社
- マンダリン・オリエンタル東京
- 入社予定
-
- 未登録
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
学年が1つ上の仲の良い大学の友達がこの会社に入社しており、彼女から会社や仕事内容などの話を聞いていたことから貴社に興味があった。そのため、会社や社員の方の雰囲気などを自分で実際に感じたかったから参加した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
この会社(ホテル)について知るために、事前に貴社のホームページに目を通し、ある程度情報を頭に入れておいた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
選考はエントリーシートの提出のみだった。何の目的があって貴社のインターンシップを受けるのかを記載できれば通過できると思う。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2019年06月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年07月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
当社のインターンシップへの志望動機をご記入ください。
ESの形式
用紙を印刷して手書きで記入
ESの提出方法
メールで提出
ESを書くときに注意したこと
記入の文字数が250字程度と少なかったため、自分の伝えたいことをできるだけ端的に書くように心がけた。
ES対策で行ったこと
まずは自分の書きたいことをまとめ、その後大学の就職課の方に何度か添削をして頂き、よりよいエントリーシートにしていった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東武ホテルレバント東京/宴会場
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 専門学生から大学生まで幅広い人が参加していたため、学歴は特に重要視されていないと感じた。
- 参加学生の特徴
- 接客業を志望しており、特にホテル業界を強く志望している学生が多いと感じた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
「墨田川花火大会」で売る宿泊プランを考えるグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
会社概要の説明(30分)、ホテル見学(1時間)、ホテルの宴会場で昼食(1時間)、グループワーク(3時間)、発表(40分)
このインターンで学べた業務内容
サービススタッフの仕事内容、社員の方々の雰囲気
テーマ・課題
「墨田川花火大会」で売る宿泊プランを考える
1日目にやったこと
まず会社概要の説明が30分あり、その後5人ずつのグループに分かれホテル内を見学した。そして、ホテルの宴会場でバイキング形式の昼食を取った。ホテル内見学をしたグループで3時間程度グループワークをし、最終的には発表をした。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員(肩書きは不明)
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークでそのチームが出した案に対して、人事部と現場の方(宿泊部)からフィードバック(良い点と悪い点について)を頂いた。また、その場で伝えきれなかったことは2・3日後にメールで伝えて下さった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークが3時間という短い時間の中で、最後に行う発表に向けて案を模造紙にまとめ、誰がどこの部分を発表するのか、また予想外の質問がきたら誰が答えるかなど細かい部分まで想定しておくということがとても大変だった。しかし、私のグループのチームワーク非常に良かったため楽しくできたと感じた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップの参加者はホテル業界を目指している人がほとんどだったため、同じ業界を目指す者同士これから就職活動を頑張ろうとなり、グループワークを通して絆も深まった。
インターンシップで学んだこと
丸1日かけて行われるインターンシップは、1時間程度の会社説明会では把握することができないより細かい部分(社員の方々や会社の雰囲気など)を感じることができてよかった。また、本選考で面接担当だった方が、インターンシップを仕切っていた人事の方だったため、あらかじめどのような人なのか知れていてよかったと感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
この会社(ホテル)についてはもちろん、他のシティホテルについての情報もある程度頭に入れておくべきだと感じた。そうすることで様々な面で比較ができてよいと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップは、実際に仕事をさせて頂けたり、(社員の方々と)一緒に何かをするプログラムではなかったから。途中、社員の方々に質問をする時間や昼食を取りながらお話を聞く時間はあったが、それだけでは貴社で働く自分を想像することは難しかったしできなかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
働いていらっしゃる社員の方々や会社の雰囲気が比較的穏やかだと感じ、自分に合っているのではないかと思ったから。また、参加していた学生のレベルは専門学生から大学院生まで幅広く、自分はレベルの高い大学に通っているわけではないが、それでも内定は出るのではないかと感じたから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
自分のやりたい仕事内容で、尚且つご宿泊されるお客様も自分が接客したいと思っている層の方だということを再確認できたから。また、貴社の社員の方々の雰囲気から、自分も彼らと一緒に働きたいと感じたこと、貴社は教育環境が整っているため、この会社(ホテル)に入社すれば自分が成長できると思ったたから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
本選考で有利になるようなインターンシップとは明記されてはいないが、このインターンシップに参加したことで私は人事の方に顔を覚えて頂けていたため、多少は有利になると感じたから。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ中の発言や態度によって(インターンシップ)参加後に何かあるというわけではなかった。また、懇親会はなかった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加する前からホテル業界を志望しており、また航空業界も視野に入れていた。ホテル業界の中でも特に外資系のホテルを考えていたが、貴社のインターンシップに参加をしたことで、外資系のホテルだけでなく日系のホテルも受けたいと思うようになった。また、ホテル業界への志望度はより高まったと感じた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
ホテル業界で働く方々は比較的穏やかなイメージがあり、特に貴社は社員の方々が優しそうだとホームページを見て思っていたが、インターンシップを通してそのイメージは変わらず、合っていることを再確認できた。より一層ホテル業界、特に貴社で働きたいと思うようになり、その後の就職活動には良い影響を与えてくれたと思う。
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A.
接客業に興味を持っていて、説明会内の説明で紹介された客室での接客(パーソナルコンシェルジュ)にも興味が湧いたため。
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- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 実際、就職活動が3月から始まっている上で、なかなか上手く就職活動が進んでおらず、そうした中で、少しでもインターンや企業イベントに積極的に参加することで、様々な職業経験を積み、面接やESの場にて話すことが出来るネタを増やしたいと思っていた。また、実際ホテル業界にも少...続きを読む(全163文字)
東武ホテルマネジメントの 会社情報
会社名 | 株式会社東武ホテルマネジメント |
---|---|
フリガナ | トウブホテルマネジメント |
設立日 | 1990年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 745人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三輪裕章 |
本社所在地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸1丁目2番2号 |
電話番号 | 03-3626-0301 |
URL | https://www.tobuhotel.co.jp/ |
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