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【良い点】
給料は悪くは無いため、そこは転職を選ぶべきかは迷う点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社改革という名のグループ会社からの不満を解...続きを読む(全184文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オリックス・システムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員によるオリックス・システム株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にオリックス・システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オリックス・システムの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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1.7
- 年収・評価
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4.6
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
4.6
- 成長・将来性
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2.3
- 社員・管理職
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1.1
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
1.9
オリックス・システムの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.9
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オリックス・システムの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
お給料も良く、グループ内の仕事のみなので落ち着いて働きたい方にはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内の仕事のみなの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いい点はオリックスグループというバックボーンと、残業代がフルででてベース給与がそれなりに高いことだけです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)
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大きなシステムをいくつも抱えていることもあり、常に障害対応をしていた感がある。オンラインシステムの保守チームは大変である。また、夜間時間帯の緊急連絡で携...続きを読む(全152文字)
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やりたいと思える仕事が少なくなってきた事、重要ポストを任される機会が望めなくなってきたこと、システム開発の経験の無いグループ企業のマネージメントクラス(...続きを読む(全171文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オリックス・システムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
仕事内容に比べ、もらえる年収は高い。
残業代も1.25倍でしっかり出る。続きを読む(全37文字)
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住宅補助
自宅からドアtoドアで100分以上の場合、10万以下の物件を8割会社負担
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7時間勤務、残業時間は平均25時間。年々平均時間は減っているようです。続きを読む(全35文字)
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IT未経験でも着実にスキルが身につくような研修が3ヶ月。続きを読む(全28文字)
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オリックスグループ全体のやり取りでも距離が近く、質問も投げやすい雰囲気。少人数でチームの顔がしっかり分かるのもコミュニケーションを取る中でやりやすい。続きを読む(全75文字)
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仕事自体はグループ会社内のSEなのでやりがいは無くはないが広がり的な部分は最低レベルだと思う。続きを読む(全47文字)
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業務に対して収入は非常に高いと感じる。評価制度も若いうちはかなり明確である。続きを読む(全38文字)
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家賃補助を含め非常に充実しているが、家賃補助の条件が意外と厳しいのでもらえない人も多いように感じる。続きを読む(全50文字)
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回答者：
しっかり裏で貢献して支えることが好きな人はとてもいい。実際に企業の風土にも表れている。続きを読む(全43文字)
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回答者：
日系企業で一番くらいにお勧めできる。所定労働時間も短く、育休や産休など非常に充実しており、風土も相まって取得率は100％に近い数値である。続きを読む(全69文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ
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【良い点】
勤務開始時間やテレワークなど、働き方の自由度があった。部署によるが、優秀な先輩社員も多い。研修制度も充実している。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特になし。フツーといえばフツー。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここで働いていると給与が少なく感じ、案件の数も限定的に感じました。...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に納得いかないことが多かった。
炎上してるような別の担当の方が評価がよかったり、別の担当に移動した人の方が先...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規の営業部署から既存の営業部署への異動が毎年発生する。おおよそ3〜4人程が毎年異動する。既存の営業部署は年齢層...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多かった。コミュニケーション能力が高い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は見て覚えるということが多い時...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
説明がされないまま業務が始まり、問題が起きれば責任を押し付けられることがある。評価が下がるので、仕事を続けていく...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良い人が残っていれば退職は減る
【気になること・改善したほうがいい点】
経緯層はトップダウンとイエスマンで不透明化され、落ちてくる情報の根拠...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
これからを考えた時に1社で継続ではなく違う環境での再現性を求めてなので現職に不満ありでの退職ではない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
良くも悪くも人間関係に依存している
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係のみで成り立っており、一部の有能な人材に負荷が集中してい...続きを読む(全139文字)
回答者：
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【良い点】
＜退職理由＞
当時は、人が少なく、残業が多かったです。持病もあり、継続して続けるのが厳しく感じていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オリックス・システムの 会社情報
| 会社名 | オリックス・システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリックスシステム |
| 設立日 | 1984年3月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 305人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安東熙 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
| URL | https://www.orix.co.jp/system/ |
NOKIZAL ID: 1133650
