この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は結婚や子供ができると比較的ゆったりと仕事ができる部署に異動になることが多い。なので残業が多く忙しい開発部署には女性は少ない。また近年は役...続きを読む(全244文字)
株式会社リコー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リコーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は結婚や子供ができると比較的ゆったりと仕事ができる部署に異動になることが多い。なので残業が多く忙しい開発部署には女性は少ない。また近年は役...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
「女性である」ということを理由とした差別が行われるようなことは、全くなかった。産休前後の女性社員への配慮も、しっかりしていた。この点に関しては...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
中小規模を担当する事業部ではあまり女性の営業は見かけなかったが、少しずつ増やしているようで、実際ちゃんと就業しやすい環境であったと思う。中規模...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性には非常に働きやすい環境であると感じています。育児休暇制度や、時間休、シフト勤務などの勤務体系のフレキシブルさもあり、子育てと両立しながら...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えて来ている。育児、休業制度も大変充実している。海外への赴任でも女性が活躍。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種制度...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
結婚出産などのライブイベント後も復帰して働いている方が多く、また育休産休だけでなく家族の都合で休む事も特に抵抗無く可能です。周りもそれが動画と...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
・育休、産休は非常に取得しやすい。休暇終了後に戻ってきても特に待遇が落ちるようなこともなく、周囲も暖かく迎えてくれるので女性にとってはとても働...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
会社は女性技術者を渇望しているように感じます。私(男)の目線で見る限り、女性という理由で仕事をし辛かったりキャリア阻害される事例はないと思いま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性だから昇進しづらいといったことは全くない。
むしろ、最近女性管理職を増やさないといけないという意識が強く
女性の管理職を無理やり増やしてい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
圧倒的に男性が多い職場なので、癒し系のキャラクターの女性は優しく接して貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ成果を出していて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育休、産休と非常に取りやすく女性含めて既婚者は非常に働きやすい環境である。女性もIT部門としては多い方だと思いますのでその点でも職場として女性...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給が、比較的、とりやすい。
先輩社員がとても優しい。
営業さんがかなり親切だった。
サービスマンが丁寧で、いろいろ教えていただいた。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休や育休の制度は整っており、一時的に仕事を離れたとしても復職しやすい環境や職場の雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年配女性の方もそれなりに在籍されているので、女性にとっては働きやすいのだと思う。
産休や育休を取得してもきちんと帰ってきている印象。
男性の育...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
多くの部署では残業がほとんど無いので、ワークライフバランスを重視する方やワーママのような方にはすごく良い環境だと思う。社員の人柄も温厚な人が多...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
優しい人が多く、子育てや介護との両立に対して理解のある方ばかりなので、女性にとっても男性にとっても非常に働きやすいと思う。助け合うことが当たり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
バリバリのキャリアアップではなく、子育てと仕事を両立しながらゆるく働きたい方にはとてもおすすめ。女性にやさしく、フレックスや在宅勤務の制度も充...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
何事も最先端を取り入れようという動きはあり、女性の働き方に関してもいろいろな施策を展開している。働く場としては、過ごしやすい環境が揃っているよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私が独身男性なので詳しくは分かりませんが、産休、育休などはフルに取得できますし、復帰にあたってもスムーズに入っていけているようには思えます。
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、女性が働きやすい環境が、制度面・運用面からも整えられています。ほとんどの女性社員は、産休取得後復職して、元の職...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
事務系職種は女性が活躍しており、40,50代の人も多い。穏やかな人が多く和やかな雰囲気で働きやすい。産休育休、時短勤務もしっかり取得でき、女性...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性を積極的に役職に据えています。売上が下がってきていますので、女性もかなり厳しい上司がいます。むしろキビしい事が言えない上司を信頼しない社風...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
産休、育休は気兼ねなく取得できる。育休は最長2年まで。復帰後も時短勤務ができるため仕事は継続しやすい。実際に産休、育休を経て仕事に復帰する人が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
回りの女性は皆さん産休活用していました。仕事復帰も容易で皆さん楽しく仕事されてました。女性上司の時もあり、男女平等にチャンスあると感じました
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【良い点】
どこの組織でも、女性の産休・育休に対して社内の理解が得られる環境。本人のキャリアの希望を考慮した上で、時短勤務など本人にとって働きやすい勤務形...続きを読む(全179文字)
コピー機やスキャナーなどはやはり他企業に比べて優れたものが多い。続きを読む(全32文字)
複合機が斜陽であるため、それに取って代わる取り組みをしなくてはならない。続きを読む(全36文字)
社員旅行がない代わりにカフェテリアポイントがある。続きを読む(全25文字)
営業部は各自でスケジューリングをするため、日付調整の仕方によっては楽であると聞いた。続きを読む(全42文字)
入社後半年ほどでコピー機についてはビジネスマナーを研修で学ぶという。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
残業代がきちんとでるため、年収には困っていない。また独身寮があり、30歳までは約1-2万程度で住むことができるため、非常に恵まれていると感じる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
グローバル企業として多様な事業領域を展開しており、幅広い業務に携わるチャンスがあるのが魅力です。特に、印刷機器やオフィスソリューションだけでな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有休消化がしやすい環境です。リモートワークも推奨されており、リコーほどワークライフバランスが整った企業は少ないのではないかと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成熟した企業ならではの意思決定プロセスの遅さや調整業務の多さを課題に感じる場面があります。新規事業を進めるにはプロ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
入社前に感じた印象同様にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、事なかれ主義、控えめの人が多い印象であり、進めたい事業...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
係長職までなら女性の方も一定数いらっしゃる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方がないかもしれないが、女性では配属がされにくい部署も存在する続きを読む(全80文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける環境です。女性の検査員やリーダーも多かったです。また育休で休んでいる方も多かったので、そういったところでも良いのではないかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、女性が働きやすい会社なのでオススメです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休などで休職中も賞与が貰えるみたい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男女問わずに平等だと思います。
経験値を積めば一定の職級があがります。
ただし、管理職登用には社内試験への合格、TOEICスコアの点数を求めら...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業界でも休日が多く連休も取りやすかった。20年以上前でも再雇用制度があり、結婚などで一度退職しても再雇用されている方がいた。産休も長く、気兼ね...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
出産育児の制度を使っている女性社員はたくさんいる。また、最近は男性の育休もかなり見かけるようになった。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり女性の管理職を増やそうとしているところがあり、能力が不足してる人が上に立つことがたまにあった。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も、男性も、同じ土俵でひょうかされますので、女性だから不利ということはありません。
ただエンジニアなどの理系職種は比率的に、男性が多いかな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産前産後休暇村、育児休暇は取りやすい。時短勤務も可能だが、結局時短時間外に働かざるを得ないことも多い。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で女性はほぼいない。派遣や外注業者で女性がいるぐらい。
生産メインの工場であり男性が多いので、制度はあるが実...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社リコー |
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フリガナ | リコー |
設立日 | 1936年2月 |
資本金 | 1353億円 |
従業員数 | 78,817人 |
売上高 | 2兆3489億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山下良則 |
本社所在地 | 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号 |
平均年齢 | 45.7歳 |
平均給与 | 860万円 |
電話番号 | 03-3777-8111 |
URL | https://www.ricoh.co.jp/ |
採用URL | https://jp.ricoh.com/jobs/about |
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