2023卒の先輩がオープンドア総合職の本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒株式会社オープンドアのレポート
公開日:2022年5月25日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- ユーシーシー上島珈琲
- サンゲツ
- イオン
- MBM
- 東洋エンジニアリング
- 内定先
-
- ユーシーシー上島珈琲
- 日揮ホールディングス
- JTB
- 三井不動産商業マネジメント
- 三菱地所・サイモン
- オープンドア
- 入社予定
-
- 日揮ホールディングス
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
企業研究
面接の際に逆質問の時間が多いため、あらかじめ逆質問の内容を考えておくと良いと思います。ホームページにも書いてあるようなことを質問してしまうと志望度が低いと思われて悪い印象を与えてしまうため、しっかりとホームページなどの資料を読み込んだ上で質問を考えることが重要です。最終選考の社長面接は半分程度が逆面接の時間であったため、社長の記事などを調べて読み込んでおくことも重要だと感じました。またトラベルコを運営している会社であるため、実際にトラベルコのサイトやアプリを利用して、その感想などを準備しておくことも大切だと思います。トラベルコだけでなく、伝統工芸品に関する事業も展開しているのでそちらについてもある程度調べておくと、企業理解が進んでいることを示すことができると思います。
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
株式会社オープンドアの他の企業研究詳細を見る
IT・通信 (情報処理)の他の企業研究詳細を見る
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
オープンドアの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンドア |
|---|---|
| フリガナ | オープンドア |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 資本金 | 6億4829万2000円 |
| 従業員数 | 202人 |
| 売上高 | 24億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 関根 大介 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目17番7号 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 485万円 |
| 電話番号 | 03-3586-8707 |
| URL | https://www.opendoor.co.jp/ |
オープンドアの 選考対策
- マッチ度(就職難易度・採用大学)
-
企業研究
- 口コミ・評価
