【リスクと成長の挑戦】【21卒】東京海上日動火災保険の冬インターン体験記（文系/１dayインターンシップ）No.11374（熊本県立大学/女性）（2020/10/21公開）

興味のない業界を知るために参加しようと考えた。それまで、中小企業のインターンにのみ参加していたので、大企業の雰囲気を体感してみたかった。また、この会社のインターンシップに参加するためには、面接による選考があると聞いたので、面接練習を兼ねて応募した。

提出したESをもう一度振り返り、自分自身の言葉で表現できるように読み込んだ。また、選考内容などを調べて、学校で面接の対策を行った。
ここの面接は、とことん深堀されると聞いていたので、ESの内容で答えられないところがないようにしておいた。

事故発生時の責任割合、リスクコンサルティングのグループワーク

1日目にやったこと

午前中に、軽く会社説明と事故発生時の責任割合のグループワークが行われた。昼食は支給され、社員との座談会も兼ねてあった。午後はリスクコンサルティングについてのグループワークを行った。

社員

なし

就職活動をしていく上で、自分自身を深く知ることの重要性を言われたこと。しっかりと自己分析を行うことで自分も他人もわかっていない自分の良さや個性がわかり、可能性を広げることができると言っていたのが印象的だった。

短時間で答えをだすことが求められるワークが多かったので、大変だった。また、責任割合などは法律を用いて答えをだしていくので、慣れない作業で苦労した。社員と一緒にというより、学生だけでグループワークを行っていたので思うようにすすめることが難しかった。

具体的な業務や会社の存在意義などを詳しく知ることができた。また、参加したからこそ、社員や会社の雰囲気をつかむことができた。社員はみんな向上心が高く、仕事に誇りを持ち働いていた。
ES→面接と、インターンに参加するまでに少し面倒に感じるかもしれないけれど、行って損はないと思うので、挑戦してほしい。

会社の概要やどのようなことをしているのかくらいを調べておくとたずねられた時にいい。
特に準備は必要ないと思う。

実際に働いている人たちをみて、どのような量の仕事を任されて、どのように取り組んでいるのかをイメージすることができた。OB訪問などでも、詳しい業務内容やライフワークバランスなどについて聞くことができたので、自分が入社した場合の想像をすることができた。

インターンに参加している学生たちのレベルが高く、倍率も高いため。
本選考で内定がでるためには、相当自己分析を繰り返すことが大切であると思った。
また、受ける学生の数も多いので、その中で埋もれてしまわないように自分だけの個性を理解して、それを実際の面接でみせる必要がある。

社員の方たちの人柄、また、責任ある仕事、成長できる環境が整っていると感じ、志望度が上がった。裁量が大きい仕事のため、責任も大きいが、自分にはあっていると感じた。
参加している学生のレベルが高く、この人たちと同期になれたらいいなと思ったため。

1dayであったので、有利にならないと思う。しかし、人事の方は顔を覚えててくれたので、その点は有利に働くかもしれない。その後開催される説明会やOB訪問などは積極的に参加して志望度の高さを示すことが大切だと思う。

参加前は、地元企業や広告関係の会社を志望していた。
サイトや広告に興味があったのでこれらの業界のインターンなどに参加していた。大企業だと、大きい仕事を任せてもらえていないと思っていたので、ベンチャーや中小企業に絞っていた。しかし、業界を絞りすぎていると感じたので、他業界を知るためにこの会社のインターンに参加した。

インターンに参加するまでは、ベンチャーや中小企業に興味を持っていたが、実際大企業の中に入ってみると、任される裁量が大きく、自分が成長できる環境は十分にあると感じた。
就職活動では、ベンチャーより大企業に多くエントリーした。
自分の興味のない業界の会社でも、インターンに参加してみることは大切だと思う。