口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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エンの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全73件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エン株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にエン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
-
4.7
- 年収・評価
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3.7
- スキルアップ
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4.5
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
4.5
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 退職理由
-
3.2
エンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.2
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エンの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
「入社後活躍」という考え方で、人材紹介をして終わりでなく、求職者がきちんと定着し活躍できるまでサポートしている点から、本質的課題解決をしようとしている文化...続きを読む(全89文字)
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回答者：
積極的に挑戦していこうとする環境が整っており、体育会系な雰囲気でバリバリ仕事を中心に生活している人が多いような感じがある社風である。企業文化として、社内起...続きを読む(全136文字)
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エンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークハードである点はイメージ変わらず、仕事に一所懸命な人が多かった。とても前向きで良い雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
主...続きを読む(全166文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
リーダーまでは女性も多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上になると一気に減る。また、経営陣が「若くして子供を作る...続きを読む(全159文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
個人の仕事なので有休は取りやすい。嫌味なども何も言われたことがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も仕事をしている人が多...続きを読む(全163文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
お話する機会がとても多いので、やりがいはダイレクトに感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
胸を張って良いと言えるサービスに改...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
社長がとにかくカリスマ性があった。管理職の方々もとても優秀であの人には到底かなわないと思うほど頭の切れる人ばかりだった。質問をすれば的確な回...続きを読む(全189文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20年ほど前のため参考にならないかもしれませんが、当時はイケイケどんどんの時代で社内は活気に溢れていた。
若い人が多く、上昇志向が強く、この...続きを読む(全119文字)
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- 働いてみて感じたこと
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【良い点】
産休育休を取ることにまだ引け目を感じる時代。
入社してまもなく妊娠した社員は朝礼でつるし上げられていたのが衝撃的だった。今は変わっていると思う。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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回答者：
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【良い点】
成長性はとにかく抜群だった。
リーマン・ショックさえなければもっと成長できたと思う。リーマン・ショックの影響で社員がだいぶ入れ替わったと思う...続きを読む(全141文字)
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- 実際の働き方
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間はみなし45時間のため、およそそれぐらいと思うのがよいと思います。私やまわりは平均20~30時間台が多い気がしています。
人によって...続きを読む(全556文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいと思ったものは、積極的に挑戦させてもらえる社風である。やる気とタイミングが合えば、リーダーや新規事業に参加させてもらえたりする。続きを読む(全74文字)
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- 改善したほうがいい点
IT・通信(情報処理)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
「真面目なお兄さんお姉さん」って感じの社員が多いです。 イケイケな雰囲気は皆無で、飲み会とかも強要されなそう。 内販100%だからか、営業ノルマみたいなピ...続きを読む(全175文字)
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回答者：
研修制度の充実やカフェテリアプランなど挑戦する環境が整備されていて若手でも活躍しやすそうな社風だった。ただ親会社などからの天下りがあるため出世を考えている...続きを読む(全92文字)
0
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回答者：
挑戦し続けたい、常に1番であり続けたいなど向上心がある人が合う気がした。社長もかなり大きな目標をずっとぶらさず掲げているらしく、やる気や根性も少し必要にな...続きを読む(全83文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
エンの 会社情報
| 会社名 | エン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エン |
| 設立日 | 2000年1月 |
| 資本金 | 11億9499万円 |
| 従業員数 | 2,534人 ※単体：1,365名（2018年3月末現在） |
| 売上高 | 407億1000万円 ※連結（2018年3月期実績） |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 越智通勝／代表取締役社長 鈴木孝二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 30.8歳 |
| 平均給与 | 533万円 |
| 電話番号 | 0120-998-930 |
| URL | https://corp.en-japan.com/ |
| 採用URL | https://corp-recruit.en-japan.com/company/recruit/ |
NOKIZAL ID: 1130367
