この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナウイルスが流行しているため、リモートワークをすることができる。出社も禁止ではないため、部署にはよるが自分で頻度を決めて自由に出社すること...続きを読む(全163文字)
SCSK株式会社 報酬UP
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナウイルスが流行しているため、リモートワークをすることができる。出社も禁止ではないため、部署にはよるが自分で頻度を決めて自由に出社すること...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度があるため、事前の調整は必要だが、自分である程度勤務時間を変更することができ、プライベートを犠牲にすることは少ない。また、有給休...続きを読む(全293文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは同業他社に比べて基本給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低く、給料も全然上がらない。年功序列のため、なか...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IT業界の外部環境に対応して、DX、サービス化、AIなどあらゆる変革を目指して行動しようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社自体がワークライフバランスの多数試みを実行しており、バランスを保ちやすい環境にあると思う。具体的には以下。
1.残業は月20時間を基本とす...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・自己評価と上司評価をもとに評価が決まり、次年度の年収に反映される事。
・ランクダウンはなかなかないので、失敗を恐れずにチャレンジ出来る事。
...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世間一般としては普通の年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
同格の同業他社と比較すると安いはず。一応、会社のスタンスとして競争力の高...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格について、専門性認定という制度がある。
当制度の問題は、非常に内向きの(社内でしか通用しない)制度であるにもか...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得については全社的に100%取得が課題として設定され、未達の場合上司の管理不足問題になるため、積極的に取得が可能。
残業については、20...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間としてまともな人が比較的多い。マナーやコンプライアンスを順守する傾向がある。(サービス残業やパワハラ等守られていないところも少ないけれど、...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料はかなり安かった。昇格すれば増えると言われても、昇格する枠がなく社員を使い捨てているような感じもした。仲の良い人に出会えれば楽しく仕事もできたかもしれ...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度は非常に充実していました。新人研修も手厚く、配属後も人事が用意している研修メニューは豊富で、必須で受けなければならないものと、個人の自由で選択でき...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司はコンプライアンス意識が高く、残業時間が多すぎる、休暇を取っていなさすぎるなどの場合は注意されました。そのあたりはとてもしっかりしている会社だと思いま...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
所属していた部署は休暇が非常に取りやすい雰囲気で、有給休暇は午前休や午後休として取れましたし、毎年好きな時期に夏休みとして5連休をいただいていました。今現...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スマチャレという残業月あたり20時間以内、年間有給消化20日を目指す取り組みが行われています。
納期前でなければ、ワークバランスは取りやすいのではないで...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内FA制度というものがあり、二年以上同一部署に在籍するとこれを利用できるようになります。
部署の希望を出し、希望部署に求人があった場合、面接の場が開か...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休・育休制度は整っており、時短勤務も可能です。
実際これらを利用して子育てをしながら勤務を続けている方もいます。
その一方、経営状態が悪かった時期に...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料の安さやSIerとして今後も弊社で働いていく限界を感じたことです。
人事制度や組織も毎年変わっており、その度に時間を取られます。
その人事制度や給...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
合併後、旧Cと旧Sでは給与に大差があるようです。
基本的に目標設定に従って評価を行い給与・賞与が決められますが、上司の方針に左右されます。
基本給が安...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
経験を積まれた方はバランス感覚が優れていたと思います。
しかし、現在の環境で若手が経験をつむのは運があり、非常にリスキーな環境だと感じました。
変なプ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・社員と管理職の関係
所属していた部では、管理職と社員の関係は非常に良好。コーポレート系の部署はその傾向が強いが、現場の開発では若干ギスギスするところも...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
もちろん人によるところが大きいが、比較的若手に理解がある管理職が多いように思った。特にやりたいことは自由にやらせてもらえたことと、逆に嫌なことについては相...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
独立系の最大手のSIerであり業種に偏らない幅広い仕事に携われそうであったため。
また、客層も大手銀行や自動車など大手製造業などが多く、自分が作るシステ...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ホールディングス化によって会社が少しづつ悪い方向に流れていっていることが感覚的ではあるが感じられたため。
また、新卒で入って同期がいて仕事も厳しくない温...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍当時は東証一部上場企業であり事業も安定していた。
どのSIerもそうだが開発案件は利益率が低下してきており先細りではあったが、客先常駐しての保守業務...続きを読む(全213文字)
会社名 | SCSK株式会社 |
---|---|
フリガナ | エスシーエスケイ |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 211億5200万円 |
従業員数 | 16,891人 |
売上高 | 4803億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 當麻隆昭 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 764万円 |
電話番号 | 03-5166-2500 |
URL | https://www.scsk.jp/ |
採用URL | https://www.scsk.jp/recruit/saiyo/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。