この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットステーションなど割引サービスが充実しています。
大体の施設で使用できるのでかなり汎用性が高いと思います。
家族連れには特に助かるサ...続きを読む(全163文字)
株式会社ぐるなび 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ぐるなびの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ぐるなびで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ベネフィットステーションなど割引サービスが充実しています。
大体の施設で使用できるのでかなり汎用性が高いと思います。
家族連れには特に助かるサ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
(福利厚生)
新卒で入社すると、社宅や家賃補助がある。(社宅は3年目まで可能)
(社宅は結構いい。会社と近いし、施設もいい感じ。
他社の人も住...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
性別関係なく育休、産休が取りやすい環境でした。インフルエンザなどの流行病にかかった場合、無休にならず特別休暇扱いしてもらえるなど、制度がしっか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休暇制度や福利厚生は充実している。
社内コンペの懸賞金や実績に応じたインセンティブ等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内の福利厚生制度はかなり整備されていて、活用している社員も多い。
制度面自体は古い風習が残っている場合もあるが、積極的に改善を取り組んでいる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
本社や大阪に所属していると、いろいろなサービスや社外研修に参加できる機会が多い。
福利厚生も手厚く、熟読すれば旅行やフィットネス、映画、商品券...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
IT健保に加入する。IT健保は、若い人が多いため、健保としての補助が充実している。
リモートワークが拡大したが、部署により、バラツキがあり、統...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
提携する福利厚生は広く、また、社員研修制度は内外に広くもってますので、自立心や向上心のある人には良い環境かと思います。
女性の働きやすさにも昨...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションや関東itソフトウェア健康組合の福利厚生が充実している。
結婚や出産でお祝い金がもらえる。
社内で懸賞企画があり入選す...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
勉強会に出るときの補助金制度がある。部活もいくつかあり社員同士の交流も各所で行なわれており、そこに対する補助金制度もある。福利厚生としては健保...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性の為になるような施策を多く作ろうとしていました。
ダイバーシティが何たらかんたらですかね。
関東ソフトウェア健康保険組合の保険で薬が安く買...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大手だけあって有給消化率が非常に高いのはもちろん、男女共に産前産後休暇をとる社員が多いこと。
技術書の書籍購入や定期購読など、技術に関する事に...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
休日も多く、社内資格制度で勉強の成果が収入に反映されたり、アイデアや企画を日々上司に伝える仕組みが出来ているなど、積極的な取り組みも多く見られ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
関東IT健保なのでディズニーの割引や色々と恩恵を受けられます。他にも育児・介護に関する制度も充実しており、働きやすい環境だと思います。
【気に...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特別良くはないが悪くもない。極めて普通レベルだと思われます。
良い点は
・ベネフィットステーションの利用が可能
・健保がITSなので旅行補助や...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
働き方改革によって、ネット広告の関連企業にしては良い労働時間だと思われる。
出勤、退勤の管理も行き届いており、休日出勤などにおいても必然性のあ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社内サークルがあり、他部署とも業務以外で交流できます。グループ会社などだと、よほど積極的な人でないと参加しづらいですが、参加できます。個人的に...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東証一部上場企業だが、福利厚生は全くない。あるのはベネフィットワンと関東IT健保のみ。
掲載してるレストランと連携...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
雑居ビルではなく、都心の綺麗なビルでの仕事なので、環境は良いと思います。共用となりますがトイレも綺麗でした。時間の区切りがしっかりしているので...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生は問題なし。残業代もすべて支払れ、有給休暇も自由に取得できる。その他各種休暇も充実しており、プライベートも充実できる。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内提案制度が定期的にあり、各種表彰など(特定の役職者からの賞も含めて)の賞がある。また事後に朝礼などで、表彰・説明などがあり、積極的に応募も...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業もそんなにはない。
上司やその部署の雰囲気次第だが、度を超えて残業させたり、時間を奪うようなことはないように思う。
【気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
さまざまな研修や学習の補助がある。
使うか使わないかはそれぞれだが、やる気がある人にはいいと思う。
営業向けの外食業界を勉強するカリキュラム...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
なかなか良かった。
残業代も出るし、飲み会もなかったし。
ただ、業務量が多いので慣れないうちは結構大変かも。
有給とかは割と使わせてくれるので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給の他にブライダル休暇もあるので、既婚者の人はその分休暇が増える。
部署によって取得しにくい環境はあると思いますが…
産休・育休も取りやす...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コロナ禍直後に入社。コロナで飲食業界をはじめぐるなび自体も大きなダメージがあったが、そこからどうやって事業を立て直すのかを中から見れると思い入...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
数字には厳しくて、目標達成すればインセンティブが営業は出た。また業績がいいとトップからポケットマネーで金一封がでた。
【気になること・改善した...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
数千円ではあるが、A評価以上であれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。また相対評価だとは思うが、意図的に昇格...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
出向期間満了で本社に帰任を申し出たが、業績不振で、帰任先が用意できなかったため、退職勧奨を出された。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
基本的に明るく、楽しい方が多いです。和気あいあいと働くのが好きな方には良さそう。飲み会も場所によりますが、とても多いです。
休日に旅行やキャン...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後、なかなか回復が難しく、あと何年待つかが心配です。
楽天の子会社になるのか、ならないのかもはっきりしないの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
グルメな人が多く、飲み会も多いので、そういうのが好きな方には合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラが多か...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やることをしっかりやったら、評価してもらえる会社
その代わりの代償はあるが、その点はいい会社だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
自社の評価制度は透明性が高く、社員一人ひとりの努力や成果が正当に評価される仕組みが整っています。また、フィードバックも定期的に行われ、個々の成...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自社の評価制度は透明で、努力や成果が正当に評価されます。さらに、ワークライフバランスを尊重する方針があり、働きやすい環境が整備されている点も大...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは全くない。かつ、会社都合の転勤についても引越し費用はある程度出ると聞いたが、その後の補助などは全くな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
中退共やベネフィットステーション、確定拠出年金の加入などがあり、それなりに考えてくれていた印象があります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系にしては福利厚生に乏しい。よくある英会話やジムなどの補助はなく、301kなどもないの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
家賃手当が30000円はありがたかったです。あとは富士通のWebサービスに登録できて、そのサービス使うと本は無料で購入できたはずです。Udem...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特に可もなく不可もなく、と言った印象。
不満はなければ、素晴らしいと思える点もなし
最低限の福利厚生にはなっている続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社保の福利厚生が充実していた。住宅補助も一人暮らしなら最大5万円は出ていたと記憶している。その他、役職手当や通勤手当など、諸々の手当てがついて...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
なんだかんだ大きな会社なので保養所、提携しているところが多くリーズナブルな利用が可能
ただし社員も多いので競争率は高い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
事務所内にウォーターサーバーやお菓子が容易されていたので、休憩の時につかえたのはよかったです。休憩時間も昼休みのほかに小休憩もあったのでそこも...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はありません。
新卒の基本給の水準は高いとは思いますが、それ以外の目立った福利厚生はないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最高の会社印です。最高の時間を過ごすんです。相手の足の甲の方が好きかも!あるから少し離した地面に置いてその左ふくらはぎ
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社ぐるなび |
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フリガナ | グルナビ |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 23億3400万円 |
従業員数 | 765人 |
売上高 | 129億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉原章郎 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 03-6744-6463 |
URL | https://www.gnavi.co.jp/ |
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