この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績に大きく影響されている。2022年の業績と2023年の業績の差で、賞与が激しく変動してしまった。続きを読む(全73文字)
株式会社東芝 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績に大きく影響されている。2022年の業績と2023年の業績の差で、賞与が激しく変動してしまった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務に迫れて自己開発の余裕がなくなり、過去は研修制度はしっかりあったと思うが、今はあまりにも少なくなった気がする。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
中堅社員の中で、何もしないように見える方もいれば、全部背負って頑張っている方もいるので、不公平な状況じゃないかと思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
周りに産休や育休を積極的に取る方がいて、時短勤務やフレックス勤務を利用して仕事と育児を両立している方に尊敬している続きを読む(全63文字)
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【良い点】
エネルギーやインフラ事業はきっと順調に発展できると思われるだが、ただスピード感はあまりないように思える。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントは毎年もらえる。家電など買う時は、ちょっと高いけど、会社独自のホームページで買うことができる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年功序列だから、同期と同じレベル、同じスピードで昇給できる。ある程度満足できる給料だし、個人評価は上司による。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるのだが、残業が多い部署にいると、周りのみんなと一緒に、月平均35時間以上残業しないといけない状態が続い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
幅広い事業に携わることができる点は今でも魅力的に思える。定期移動も行われているので、視野を開けると実感する続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性には非常に長い産休育休期間が設けられており出産後も継続勤務がしやすい環境だと思います。ただし復職後の業務については復職後の部門長の裁量に任...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
育児休職は子が3歳の誕生月まで取得可能、時短制度は子が小学校卒業まで最大2時間取得可能な他、介護休暇や生理休暇、時間休暇などの各種制度が整って...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に配属先の部署でOJTを実施することになる。配属先の上司のめんどみが良いかどうかで仕事のしやすさが変わると思う。放置される人もいれば管理...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中間管理職は上ばかり見ている人がおおく、上層部に気に入られるようなプレゼンテーションを如何に部下に作らせるか、それだけが出世の為に必要な能力。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
評価によって給料が変わることはほとんどなかった。できない人物にはなかなかの居心地
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出る続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自分の進みたい方向性を応援してくれたこと。ポジティブに送り出してもらえたこと。
また、一緒に仕事していた直属の上司からも温かいメッセージをもら...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
上を見ればキリがないが上場企業だけあっていろいろな福利厚生は整備されていると思う。メーカーなので会社の休みも多い。またいろいろな福利厚生がある...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員のレベルは高いと思われる。管理職はどこの会社でも同じだと思うが人による。提出しなければいけない資料類が多いが上司は自由行動をさせてくれる人...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
マーケティング部門にいたので製品開発に携わることができ楽しかった。意見を自由に言える雰囲気があり自分の意見が採用された製品が開発され販売された...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大企業なので 教育は充実したものがある。 階層教育を受けさせられて 横のコネクションができたりする。 申し込み型の教育も講座 種類共充実したも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ワークライフばランスはとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性はまだまだ働きにくいと感じることも多いかもしれな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時間の融通という観点からは非常に働きやすい。
家庭持ちの人に対する理解が深い。
少なくとも自分の部署は全般的にこういった認識が定着してると思わ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは比較的自分の裁量でとることができた。フレックス勤務との組み合わせで自由度の高いライフスタイルが組める。年末やお盆の時期は9連休はとること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
カンパニー間あるいは上司などで差はあるとは思うが、かなり高い自由度で仕事ができた。規模の大きい仕事が主任レベルでも任されることもあるので若い人...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
資格が上がればそこそこの給与がもらえる。副参事(課長クラス)でも1千万は超える。評価制度は定量的というよりは定性的。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社東芝 |
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設立日 | 1875年7月 |
資本金 | 2014億4900万円 |
従業員数 | 105,331人 |
売上高 | 972億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 太郎 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 866万円 |
電話番号 | 03-3457-4511 |
URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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