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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドコモCS北海道のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモCS北海道のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモCS北海道で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ドコモCS北海道の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ドコモCS北海道の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ドコモCS北海道の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年12月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のOJTが3ヶ月あり、電話のとり方や敬語などもしっかりと教えてくれます。
分からないこと、復習や練習したいことなどがあれば社員の方が時間...続きを読む(全164文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修に関しては座学をしっかり行った上でロープレ等の実務研修を行うので教育体制は整っているほうだと思います。定期的に新サービスに関する社内研...続きを読む(全165文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3ヶ月の研修があり座学から始まりOJTを経て現場デビューとなるが、経験者でないとOJTがかなりキツくサポートしてくれるがOJTが始まる頃に体調...続きを読む(全203文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ドコモCS北海道を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年12月9日
回答者:

【良い点】
サッシの組み立て、配送、現場での網戸取り付けなどが主な業務になり、様々な現場にいき家が一棟立つまでの経過が見れたりと工場勤務等と比べると楽しみ...続きを読む(全87文字)

在籍時期:2000年頃

投稿日:2024年1月23日
回答者:

【良い点】
残業代は出ます。ただし40時間まででした。基本給が低い事と、早く帰ることが良いとされていなかったため、みんなダラダラと残業して給与をマシにして...続きを読む(全150文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年11月2日
回答者:

【良い点】
女性は殆ど必ず育休、産休を取って、復帰される方も多いです。支店にもよりますが、休みを取る事については理解がある会社だと思います。続きを読む(全70文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2022年6月23日
回答者:

【良い点】
ある程度上の方まで進むと、やはりそれなりの金額を安定してもらえるようになる。基本的には年功序列であるので、安定感はある。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年11月26日
回答者:

【良い点】
総務部、人事部の方はとても親身に話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上下関係が激しかった。
体育会系のノリ...続きを読む(全139文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ドコモCS北海道の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
札幌エリア限定社員の場合、給与アップが見込めない。
年休の取得のし易さはあったが、将来的な安心感は得られない続きを読む(全74文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターやルート営業など様々な職種があるので自分の適正にあわせた仕事ができる可能性が高い。人は優しい人が多い印象だが、年齢があがるほど堅...続きを読む(全89文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信事業が、頭打ちのため法人事業やクレジット事業で利益をだそうとしている。そのため、なんの仕事をしているのかわからないと、感じることが多い。続きを読む(全76文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様とのやり取りがキツく辞める原因の一つになりましたが、その旨を伝えたところ上層部の方々も親身に相談に乗っていただき続けられる方法は無いか考...続きを読む(全178文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務業務についてはリーダーがいるので、わからないことは聞きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
電話対応がわからないことまで受けなけ...続きを読む(全202文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短業務も認められており、お子さんがいる社員の早退などにも寛容。急なお休みにも対応してくれ、休みはとりやすいいんしょうがある。
【気になること...続きを読む(全215文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は引き留めてくれて、能力事態は評価してくれている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣同士の中が悪く、部署同士での協力体制は...続きを読む(全116文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準は明確で、自分の目標設定がしやすい職場と感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収ははっきり言って低いと思います。役職に...続きを読む(全185文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年12月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が良く、受信がメインのお仕事で研修も3ヶ月としっかりしている為入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
問い合わせ内容の幅が...続きを読む(全201文字)

株式会社ドコモCS北海道の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年12月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
終業時間になると電話の受信自体をストップするので残業はほぼありませんでした。
休日出勤などもなく、予定が組みやすい環境だと思います。
【気にな...続きを読む(全182文字)

IT・通信(通信業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内資格制度の確立や改善など近年は社員教育に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークを積極的に導入しており、O...続きを読む(全148文字)

株式会社テレネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他のサービス関連職
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育してくれる案件もあれば、これは教育なくても大丈夫だから!と初見でも平気で受電させられる案件があります。専任性が...続きを読む(全178文字)

ビッグローブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育面はとても良いと思います。
新人研修では、エンジニアの基礎的な部分を幅広く習得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、配...続きを読む(全145文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はもう少し派遣社員にも色々指導すべき。在宅で現場の状況を何も見ていません。使えない派遣も...続きを読む(全86文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキル・キャリアアップなどは管理者以外は見込みないです
研修2日だけでしたが、教育体制は普通でした
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他のマーケティング・企画関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会、説明会などの名で頻繁に社内でセミナーが行われている為、自分で情報を拾って学べる人には有意義だとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思うが、基本的に手順書やeラーニングなど教育体制は整備されていて内容も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全158文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりとしているので、そこはいい点かと思いますが、実際覚える事が多いので実践しながら覚えていくしかないです。続きを読む(全64文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実、会社負担で受講できるさまざまな研修が準備されている。
キャリアカウンセラーもおり。自分の将来のキャリアについて無料で相談をする...続きを読む(全84文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyの法人アカウントの払い出しや資格試験受験料を負担してくれるなど、学びに対しては後押ししてくれていると感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)

ドコモCS北海道の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ドコモCS北海道
フリガナ ドコモシーエスホッカイドウ
設立日 2014年7月
資本金 2000万円
従業員数 972人
売上高 170億6800万円
決算月 3月
代表者 河村学
本社所在地 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西14丁目6番地ドコモ北海道ビル
電話番号 011-211-6912
URL https://www.docomo-cs-hokkaido.co.jp/
NOKIZAL ID: 1668842

ドコモCS北海道の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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