ドコモＣＳ北海道の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい仕事が始まる時など、きちんとした研修があまりなく、その度に仕事の難しさやスキルを求められるにも関わらず給与...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなどはないと聞いて入社しましたが...確かにノルマはありませんが、暗黙の了解としてセンター目標やチーム目標...続きを読む(全150文字)

【良い点】
休暇をとりやすく旅行やプライベートを充実させている人が多いです。
あるていどの融通がきくと思います。
尚且つシフトのスケジュールによっては月...続きを読む(全261文字)

【良い点】
他のコールセンターに比べると、クレームは少ない方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しなので、仕事内...続きを読む(全91文字)

【良い点】
勤務している人の8割は女性なので、性別による働きにくさなどはなく、とても働きやすいと思います。
また大企業でもあるため、ハラスメントに関して...続きを読む(全158文字)

【良い点】
4勤2休制度になっており、先の予定まで立てれるのがとても魅力的です。
他のコールセンターに比べて、旅行などに行きやすい方だと思います。
残業...続きを読む(全216文字)

【良い点】
希望に応じてスキルアップしたい人は、管理者へステップアップする道はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が足りていないのか...続きを読む(全92文字)

【良い点】
テンプレートや対応フローなどが用意してあり、それに沿ってお客様対応するように教育される。質問などがあれば聞きやすい状況。
【気になること・改...続きを読む(全262文字)

【良い点】
同僚が転職活動する際にエージェントから、業務内容やスキルや勤務時間などをトータルで鑑みて、この給料以上のことを求めるのは難しいと言われたと聞...続きを読む(全244文字)

【良い点】
たまにPayPayボーナスなどが支給される。残業も1分単位で申請をすることが可能で残業代がかなりの割合を占める。
賞与も係数によっては大きな...続きを読む(全263文字)

【良い点】
評価はお客様のアンケートなどであり、人で判断されたり、年月を重ねるごとに自動的に上がるものではなく実力主義。続きを読む(全60文字)

【良い点】
若手ら給与が上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与が上がる一方で、中堅以上の伸びがないのでモチベーションが低い人...続きを読む(全80文字)

【良い点】
一定の専門性や実績があれば、年齢を重ねても比較的高い水準の報酬を得ることができます。大企業としての安定性や福利厚生、柔軟な働き方なども含める...続きを読む(全378文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって給料の差がかなりあると思います。仕方ないのかとは思いますが、立地的に実績が出ないのもしょうがない店舗...続きを読む(全103文字)

【良い点】
頑張れば頑張るだけ稼げると思う
インセももらえるしちゃんと頑張った分だけ評価してくれる！大手なのも合って安心して働くことができる！人間関係と...続きを読む(全497文字)

【良い点】
業績評価と行動評価の2種類があり、業績評価が良ければ大幅に年収上げることができます。具体的には定量的な目標を掲げてその数字を上回れば翌年度か...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与水準が高く、20代から安定した収入を得られる点が魅力です。手当や福利厚生が充実しており、残業代も1分単位で全額支給されます。近年導入され...続きを読む(全491文字)

【良い点】
少しだが昇給がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は正直、仕事内容を考えると、もう少し高いと嬉しいと感じました。収入面...続きを読む(全103文字)