ユニクロの独自の選考・イベント一覧（全2件）

【選考形式】1dayインターン,本部インターン【選考の具体的な内容】１ｄａｙインターンでは、実際にユニクロの店舗で１日職場体験をした。ただ、実際の業務というよりも店長とユニクロの企業としての考えについてモジュールを受けたり、店長・店舗でどのような仕事をしているのかを座学しディスカッションすることが主だった。また、参加前に実際に店舗インターンで店長やスタッフに対する質問リストがあり、それを埋めることが求められた。本部インターンでは、その店舗インターンで使った質問リストを用いて他の店舗でインターンに参加した他の選考者４，５人でグループをつかいディスカッションをした。このディスカッションで、ユニクロの経営や店長の仕事についての理解を深めた。

【選考形式】アルバイト中の学生向けの選考【選考の具体的な内容】ユニクロで半年以上アルバイトしている学生で、説明会と座談会を兼ねた「ユニクロ希望塾」に参加した学生は、１次面接、２次面接と、２次面接後に必須のインターンが免除になる。