【囮としてのリーダーシップ】【22卒】 第一生命保険 基幹職の通過ES(エントリーシート) No.67452（非公開/非公開）（2022/2/1公開）

性格特性の「他者貢献意欲」と強みの「柔軟性」が活かされた、高校時代の部活動 続きを読む

性格特性の「負けず嫌い」と強みの「柔軟性」が活かされた、ITベンチャー企業での営業インターン 続きを読む

私は高校時代ハンドボール部に所属しており、ポジションはポストだ。ポストとは、ゴール前でパスをもらい、確実に得点を決めるポジションである。レギュラー争いの激しかった当時、私は個人として得点を稼ごうとした。しかし、それではチームとしての得点力が上がらず、チームとして成果を残すことができない。そこで、チームのために自らが囮として動くことを覚えた。メンバーと息を合わせなければ、相手を欺くことはできない。私は味方の動きや視線、調子などを考えて動き出し、それを意識することでチームとしての得点力を上げることに成功した。また、他にチームのためにできることはないか考え、気持ちよく練習できる雰囲気作りに注力した。具体的には、練習中に大きな声を出したり、ボールなどの準備を率先して行った。そして、この全体最適の考え方をチームに共有することで、結束を強め、チームのモチベーションを維持することに成功した。 続きを読む

オリジナルスタイルを極める男 続きを読む

私が生命保険業界を志望する理由は、「人の身近な存在として、人を幸せにできる」業務であるからだ。私の幸せは「多くの人に必要とされ、人を喜ばせること」だ。特に、「保険」という無形商材を通じて、顧客の一生に寄り添う事が出来るという点に非常に魅力を感じている。当たり前の存在でありながら私独自の価値を提供することで、人々の生活を支え、社会に貢献したい。中でも貴社を志望する理由は、貴社のD＆I推進の精神に共感するからである。私自身、学生団体でD&Iを掲げて活動していた。貴社の取り組みは、団体での活動において私の大切にしている価値観そのものだと感じている。 続きを読む

リーテイル 続きを読む

貴社のリーテイル部門を志望する。理由は、私の「理想の将来像」と「価値観」に合致する職だと感じたからだ。理想の将来像として、『「個」として信頼され、身近な存在として、生活を根底から支えられる人物』になりたいと考えている。そのため、無形商材を通じて、顧客の一生に寄り添う事が出来るこの職種で働くことに、非常に魅力を感じた。また、顧客と信頼関係を構築し、自らが直接的に価値提供を行うことで、顧客の満足と納得を直に感じる。これは私が学生時代に行っていた、ソリューション営業インターンで重視していた価値観そのものだ。そのため、私は自己の成長と顧客からの感謝という最高の報酬を得られるこの職を志望したい。 続きを読む