この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔閉鎖されたある製品の製造現場に居た人は、特に学歴やスキルが無くても1000万円越えする事がある。
中途は能力が無いと入れないと思うが、それだ...続きを読む(全168文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ＳＣＲＥＥＮホールディングスの生産管理・品質管理(機械)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
ＳＣＲＥＥＮホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
2.6
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
4.0
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
4.4
ＳＣＲＥＥＮホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.9
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
3.7
- おすすめ度
-
4.1
カテゴリから評判・口コミを探す
ＳＣＲＥＥＮホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後ITの進化が止まらない限り、必要な産業です。また、半導体の工場は日本以外が主になったとしても、最新の装置は当面日本がメインで有り、日本国内...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣や下請けをギャップ吸収に使えるので、産休や時短はしやすい。
給与体系も男性とほぼ同じ土俵であるが、事務職だと特別なスキルは余り要らないので...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全社員がフレックスタイム制度の適用となっており、事前申請も一切不要。
彦根は雪が降ることもあるので、渋滞を避けるために時間をずらすことが容易に...続きを読む(全225文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
ＳＣＲＥＥＮホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月4日在籍時期：1997年頃
投稿日：2024年9月23日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 27年前
- ソフトウェア開発（制御系）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
30年程前にエンジニアで新卒入社したが、とにかく変わった性格、キャラの人が多かった。
まとも...続きを読む(全182文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳＣＲＥＥＮホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | スクリーンホールディングス |
| 設立日 | 1943年10月 |
| 資本金 | 540億4400万円 |
| 従業員数 | 6,572人 |
| 売上高 | 5049億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 廣江敏朗 |
| 本社所在地 | 〒602-0000 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る四丁目天神北町1番地の1 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 1024万円 |
| 電話番号 | 075-414-7111 |
| URL | https://www.screen.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569667
