島津製作所の評判・口コミ一覧（全600件） 23ページ目

若いころは普通だが、年収の上がり幅はそれなりにある。諸手当は充実している。
外勤の手当があるのは、営業にとってはありがたい。
事業部をまたぐ異動はあま...続きを読む(全165文字)

毎週二日休みがきちんと取れ、オンオフメリハリをつけて仕事が出来る。月の平均残業時間は30時間程である。各支社に量やテニスコートが完備されている。海外研修は...続きを読む(全150文字)

京都の企業は繋がりが強いため、ライバル企業が生まれない仕組みになっている。
それは、京都は文化的な行事が多く、そこで交流が情報交換が計られるからである。...続きを読む(全178文字)

2012年度から社内でグローバルな人材をつくるプロジェクトが始まりました。選択された若者たちが世界各国の支社、代理店、または関連会社に派遣され、海外で業務...続きを読む(全177文字)

リーマンショック後、ワークライフバランス調整のため、ノー残業デーが始まりました。結局は無駄に残業する人達を強制的に帰宅させることと、電気代節約が根拠で導入...続きを読む(全151文字)

昇給に関してはMBOシステムが導入されていて、上司と共に目標を設定、6ヶ月または一年間のPDCAのサイクルで評価される。目標達成し、上司も合意すれば、それ...続きを読む(全214文字)

私は分析事業部勤にめさせていただいていますが、顧客ベースが大学等なので他社と比べアグレッシブな営業やマーケテイングは実施されておらず、非常に事業は安定して...続きを読む(全201文字)

研修制度は充実していた。 上司によって後輩の面倒見が違う。 仕事を通じて、専門的な商品を分かりやすく説明する能力が身についた。相手がどのようなことを求めて...続きを読む(全158文字)

ルートセールであった。モチベーションの保ち方は、チームと行動することで保てた。
やりがいや面白味は、他業界に比べて少ないと感じる。しかし、自分の売り込み...続きを読む(全160文字)

社内の飲み会、とにかく多い。仕事より遊びに夢中な人が多く、平日いきなり休んでゴルフや釣りに行く輩も。それを何とも思わず、ただやり過ごす管理職。世も末という...続きを読む(全173文字)

世間一般的には高給の部類になるのかも知れないが、同業他社、または他業種での一部上場企業(製造業)と比較しても決して高い方ではない。一定水準の企業からの転職...続きを読む(全185文字)

良くも悪くもノンビリとした社風であり、締まりが無い。プレッシャーが無いことを「良し」と考えるのであれば結構だが、今まで経験したきた会社・業界とはあまりに違...続きを読む(全161文字)

部署にもよるのだろうが、不思議なほどにノンビリしています。海外出張など、ほとんど観光旅行に毛が生えた程度の楽なものです(自分がということではなく、周囲を見...続きを読む(全214文字)

男性は、自分の興味のある、または得意分野である仕事を試行錯誤しながら進めていける喜びに溢れる人が多い。そのために、研究開発はどんどん進むので技術面では将来...続きを読む(全168文字)

社員はみんな現場で技術を駆使して良いものを作りたい気持ちが強い。そのため、管理職になりたがらない風土がある。結局管理職になる人は、押しの弱いというか、お人...続きを読む(全177文字)

わたしは欝になって退職した。原因は、定かでないが仕事がつまらなすぎた。仕事に対して大きな期待を抱きすぎたのだろう。
若いうちから、大きな仕事をまかされる...続きを読む(全161文字)

よくもわるくも年功序列なので注意が必要。
働いてる人のひとあたりがいいのは、事実。そこは魅力。ただ、ここまで古風な社風だとは思わなかった。型どおりの対応...続きを読む(全161文字)

福利厚生は最高峰である。
寮や住宅補助もありいたりつくせり。
社内制度は、いわゆる年功序列であり、若手には我慢が必要
労組が強いこともありまったりと...続きを読む(全162文字)

年休取得などは自由にできる雰囲気だが、部署によっては取得率が低いところもある。
扶養手当、住宅手当などは比較的充実している。自宅の遠い若者に対しては、寮...続きを読む(全156文字)

年功序列を感じるが賞与も2.5程出るのでいいと思う
事務職や現場職の人に対しては0.8がけなのが差別を感じる時もあるが、
このご時世でこれだけ出るのは...続きを読む(全153文字)

退職を決めた理由は、当時の支社長と約束した事項が守られなかっただけではなく、その約束した事自体も記憶にないと言われたことでした。この約束は、数年かけた時間...続きを読む(全215文字)

・福利厚生がかなりしっかりしていると思います。
・有給休暇や育児休暇なども取得しやすい雰囲気にあります。
・労働組合が非常にしっかりとしています。
...続きを読む(全158文字)

良くも悪くも非常にノンビリとした会社です。ノーベル賞受賞者がいることで、対外的にあよく聞かれもしますが、あれは本人の努力と才能であって組織や、会社としての...続きを読む(全177文字)

女性ではないけど、女性にとってはとても働きやすい。産休・育休・時短勤務は当たり前のように行われています。実力があれば昇進(管理職)も可能。ただ働き甲斐があ...続きを読む(全254文字)

ワークライフバランスなど特に気にする必要もないほど、基本的にとても暇な会社です。京都本社でも、東京支社でも、午後になると寝ているような人をチラホラ見かける...続きを読む(全153文字)