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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ソリューションズ・テクノロジーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立ソリューションズ・テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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2.8

日立ソリューションズ・テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日立ソリューションズ・テクノロジーの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年02月23日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
請負の仕事が多いため、他社で仕事する場合が多い。そのため色々な人と知り合いになれ、人とのつながりが幅広くなる。
また様々な人から様々な技術を取...続きを読む(全181文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年01月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度自由な雰囲気で創造的な仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社組織が脆弱。親会社からの天下り的な経営陣であり、プロ...続きを読む(全201文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は、半導体大手にオンサイトで入り込んで請け負っていたので、最先端の技術に触れられた点はよかった。やる気さえあれば、技術力もそこで養えた。ただ、自社製品...続きを読む(全154文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員は、非常に優秀な方が多く、非常に勉強になり、非常に見習うべき点が多いと思っている。
管理者にも、非常に優秀な方が多く、非常に勉強になり、非常に見習う...続きを読む(全167文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は、部署にもよりますが意外とのんびりしています。但し、場内請負業務の場合は、顧客により雰囲気がガラリと変わります。全体的には給料、年休、福利厚生等は平...続きを読む(全150文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理職の間では、あまり隔たりがなく、オープンに話し合いができた。部下の意見を取り入れ、積極的に体制改善等が行なわれた。また、エンジニアそれぞれの適材...続きを読む(全155文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これは上司次第になります。
積極的にコミュニケーションを取る管理職もいれば、半年に1、2回しか言葉を交わさない部長や課長もいます。そのため管理職側にコミュ...続きを読む(全167文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず社員の技術が非常に高く、どこのメーカーでも通用するレベル。アナログ回路、ロジック回路、組み込みとスペシャリストが多数在籍している。また若手のうちから大...続きを読む(全166文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

周りを見る限りはパワハラなどはなく、大体は上司と部下とで良い関係を築きやすい雰囲気だと思います。残念なのは、上司に人間的には本当にいい人だが、仕事面ではま...続きを読む(全178文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職種によりますが、休暇を取得しやすい環境にあります。
業務についてですが、やはり一つのことを判断するための時間が長すぎ、
ニーズに追いつけず、他社に仕...続きを読む(全167文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生も良く働きやすい会社だと思います。管理職も人それぞれですが、総じて教育熱心で部下の面倒見の良い方が多いです。ただ、管理職になろうと思ってもなかなか...続きを読む(全154文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一日中世間話をして時間をつぶして給料を貰える、能天気な会社。日の丸半導体が無くなるのも現実化している今の時代、自分達の置かれている立場に気づかず、何も行動...続きを読む(全167文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職も○○課長、○○部長という呼び方をしないようになっていた。
私の関連部署には、変に偉ぶっている人はいなかった。
先輩、指導者としてのマナー、敬意...続きを読む(全156文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立ソリューションズ・テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
アナログIC設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業した場合は、すべて残業代が支給されるため、サービス残業はありません。ボーナスは業績次第ですが、まったく支給されないということはありません。...続きを読む(全151文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
アナログIC設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に日立の名前がついているので、ほぼ制度は日立製作所と同じです。
したがって、女性関連の制度は非常に充実しています。
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
アナログIC設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これから成長していこうという会社の方針は感じられません。
どちらかというと、現状維持か緩やかに衰退しているような感...続きを読む(全138文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
アナログIC設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は、忙しいですが、不景気などになるとほぼ残業がありません。
また残...続きを読む(全109文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
アナログIC設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応は基本的なトレーニングなどありますが、年々削減傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業でもそうですが、福利厚生...続きを読む(全95文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は周りと比べて良い方だと思う。福利厚生もよくなってきており満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ最近は春闘のこともあ...続きを読む(全110文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育の場を色々設けてくれるためスキルアップできる環境ではあると思う。私自身も教育していただき、業務において色々できるようになった。
【気になる...続きを読む(全216文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はとても良かったです。上司はかなり技術力の高い方で、わからないところを質問したときは丁寧に教えてくれたり、設計のアドバイスをくれたりし...続きを読む(全139文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はかなりいいと感じている。いろいろ気にかけてくれたりしてくれるので仕事が辛くてもこれまで耐えてこれました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月18日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
システムLSI設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基本的に曖昧ですが、出世したい場合は力のある上司に気に入られる必要がある。
鬱になってもすぐに首にされる...続きを読む(全83文字)

メーカー(電子・電気機器)の社員、管理職の魅力の口コミ

アンフェノールジャパン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自己管理、自己責任。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の能力や案件をどれだけ抱えているのか、自分で判断して助けを求めら...続きを読む(全137文字)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相談しやすい体制なので、
キャリアな相談などにもむきあってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ここは正直上司によります。...続きを読む(全96文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
弊社はジョブ型ではないため、全体最適を見て仕事を引き取れたり、周りを気にかけられる人が多い印象である。そのため、人として非常に暖かい人が多く、...続きを読む(全286文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は真面目で、比較的穏やかな人が多かった印象がある。管理職に関しても優秀な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い...続きを読む(全105文字)

株式会社ダイヘンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となってしまうと、仕事の多い少ないによって明確に帰宅時間に反映されてしまう。仕事内容によっては、自分は何をし...続きを読む(全265文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に良い人間関係で恵まれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方で,ハラスメントめいた言動や行動をする社員・幹部...続きを読む(全122文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きっちりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば古臭い考えが残っているような印象を受けるので、柔軟に対応してくれ...続きを読む(全146文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に優しく、真面目な雰囲気な人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにパワハラ系の人や、仕事丸投げ文化の人がいたりする。続きを読む(全78文字)

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

1.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

2024年11月に記者会見を行い、社員からの不正の報告を社長が握り潰していたことが発覚した。長年の認証不正の根源はここにある。続きを読む(全63文字)

オムロン株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

2.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

女性の管理職への登用はそれほど多いわけではない続きを読む(全23文字)

日立ソリューションズ・テクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ソリューションズ・テクノロジー
フリガナ ヒタチソリューションズテクノロジー
設立日 1980年6月
資本金 3億1000万円
従業員数 652人
決算月 3月
代表者 平野顕一
本社所在地 〒190-0014 東京都立川市緑町7番地1
電話番号 042-512-0888
URL https://www.hitachi-solutions-tech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575152

日立ソリューションズ・テクノロジーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。