アビームシステムズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
小売業・卸売業の販売管理システムに特化し、自社開発のパッケージシステムも有していることで、安定して需要がある流通業や販売管理システムにおいて高...続きを読む(全477文字)

【良い点】
一緒に働くメンバーに関してはイマイチな人もいるが、大半は人当たりも良く、仕事に一生懸命取り組む人が多い。そのため、一緒に働く人を重要視する場合...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的に望めば有給等も取得でき、リモートワークの比率も高いため、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年収は上がり続けており非常に満足できる。優秀であれば毎年100万円から120万円ずつ昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や...続きを読む(全132文字)

【良い点】
SAPなど単価や希少性が高い経験を積めるのは非常に良い部分。また、大企業向けのシステムなので、影響力もあり、やりがいはある。
【気になること・...続きを読む(全161文字)

【良い点】
親会社のブラザー工業のIT子会社になるため、一定の仕事量は継続的に受託できる。
もう一つの親会社であるアビームコンサルティング（持株比率はこち...続きを読む(全336文字)

【良い点】
若手はバランスよく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の役職以上になると途端に激務になります。
体調崩す人も多いです。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
それなりの規模の会社なので、上位者への忖度が結構あります。
別に上位者はそれを求めている人ばかりではない印象ですが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
相対評価ではなく絶対評価です。
そのため若くして昇進することは往々にありますが、昇進する人は優秀な印象なので納得感はあると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
若手は勉強できる体制が整っているとは思います。
教材等もしっかり整備されており、それに沿って学習すれば一定のスキルは身に付きます。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが賞与がないためその分給料は高いが賞与がほしい。
上司になる方は上司の身内だったり上司と仲のい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
住宅補助もありました。持株制度もあります。福利厚生はしっかりしていました。社内の評価制度も期ごとに上司と面談し、きちんととのっていました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当があるが、大きな額ではない。住宅手当は全員に一律の金額で支給されるので、扱いがよく分からない。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランとして自分で使用用途を選べるが、たったの毎年５千円分。５千円じゃ何もできない。
住宅補助とかもない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの中小企業と同様で、健康保険は協会けんぽのため特別な福利厚生は何もなかった。会社独自の福利厚生も、当時は何もな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的な福利厚生がある
研修、営業とのコミュニケーションを取り、自分の目標を定めたりすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
住宅補助や、学習サイトの導入がある
飲み会や社内イベントがある（カンパニーによる）
【気になること・改善したほうがいい点】
学習してもアサイン...続きを読む(全120文字)

【良い点】
住宅補助は東京なら手出し1万円で、10万円の借り上げ社宅に住める。
年間休日はとても多い。
有給も比較的取りやすい。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
は斡旋だったが、家賃補助があるわけではないため、なにか得することもなかった。

少ない給料なんだから、少しでも補助...続きを読む(全123文字)

【良い点】
親会社もあるため、福利厚生は最低限揃っていたように思う。住宅補助、資格支援は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がそこ...続きを読む(全98文字)