【21卒】ミエデンのエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.8489（三重大学/男性）（2020/6/10公開）

学生の就職活動をとても大切にしてくれているため、内定後も自分が納得いくまで就職活動を続けさせてくれる。

一次面接では、志望度合いというより人柄を見られていると思う。コミュニケーション能力が必要になってくる。笑顔でハキハキと話すことを意識して面接官との会話を楽しむことを心がけてください。二次面接では志望度合いを見られていると思います。なぜこの企業なのか、なぜこの業界なのかなど企業研究がとても大事になってくるので、心して望むべきだと思います。最終面接では入社後のビジョンが見えているかどうかを見られていると思います。自分が何年後こういった人材になりたいなどと言ったキャリアプランをしっかり用意して望んでください。

堂々と話せるかどうかだと思います。どんなにいいことを話していたとしても、声が小さかったり、自信をもって言わないと面接官に伝わらないと考えます。分からないことを質問されたときには、うそをつくのではなく、自分の企業研究の甘さをしっかり受け止めて、正直に答えること。

インターンシップには参加すべきだと思います。早期選考枠で受けることができ、説明会を免除してもらうことができ、説明会に行かなくても、就職活動解禁日からエントリーシートを配布してもらうことができるため負担が少ないからです。

• 社員の魅力・実力

株式会社中電シーティーアイ

中電シーティーアイよりも三重電子計算センターを選んだ理由としては、内々定後のフォローアップなどに魅力を感じたことです。内々定を頂いた後も、就職活動をやめてくださいなどのことを全く言われず、むしろ悩み事であったり、面接内容を見てくださったりと、人事部の方々がとても親切にしてくださり、人柄が良かったので入社を決めました。更に、人事部の方々が自分に期待を寄せてくれているため、その期待にも応えたいと思ったからです。