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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西日本電信電話(NTT西日本)の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全114件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に西日本電信電話株式会社(NTT西日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西日本電信電話(NTT西日本)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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西日本電信電話(NTT西日本)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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西日本電信電話(NTT西日本)の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 114

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

固定通信の限界。サービスの加入者数は増加しているものの頭打ちが続いている。現在のインフラ、ネットワークを生かした新たなビジネスの創出が求められる。さまざま...続きを読む(全158文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関連会社との合併により規模が大きくなった。宅内を中心に業務をこなしているが安定した会社の反面、今後の成長はあまり期待はできないと思う。現状同じ企業として業...続きを読む(全166文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

固定電話収入が下落の一途をたどり、事業の将来性はかなり厳しいものがある。
IP関連の収入が増加しつつあるものの、固定電話収入の減収を補いきれていない。
...続きを読む(全181文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常にめぐまれた環境でした。
上司も優しく、懇切丁寧に指導いただいた。
社内の風通しも良い。
電電公社だけあって、名もしてれおり、福利厚生もとてもよ...続きを読む(全162文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社がNTTなので、安定しており、福利厚生もしっかりしています。ネットワークがこれからなくなることは考えにくく、異業種からの参入障壁も高いため、安定して...続きを読む(全150文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

固定電話事業の減収を補うと期待されていたFTTH事業が思ったより伸びず、他社とのアライアンスなどなるべくコストをかけずに日銭を稼げるビジネスに傾倒しつつあ...続きを読む(全265文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性というか絶対つぶれない会社のひとつですので安心して働けます。電力系と違い設備と営業を分ける、というような大胆な再編が無い限り決してつぶれません。どん...続きを読む(全157文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最近ではひかり回線などにおいても同業他社との競争が激しくNTTのシェアは減っていく一方であります。中国地方はもとより西日本地域全体においても競争は大変厳し...続きを読む(全155文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に給与の高低を考えなければ安定的に働ける職場と思います。有給休暇等の福利厚生もしっかりしていますので特に不満なところはありません。インターネット電話...続きを読む(全162文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設備産業なので、良くも悪くも安定している。その分、働く社員と働くふりをしている社員が混在し、モチベーションを保つのに、苦労する。僕の場合は、モチベーション...続きを読む(全156文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後の事業継続性に関しては、他社とのアライアンス提携が最も必要であると考える。
このまま本業の光回線の販売だけを考えていれば、現状の低収益の波から逃れる...続きを読む(全157文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内のブロードバンド市場は飽和状態で、純増数は減少する一方である。競合他社とのシェア争いにおいては、価格競争が激しさを増している。そのため、収入は減少する...続きを読む(全245文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年11月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規事業については、場当たり的な要素があり、市場調査等がきちんとなされていない。当然ライバルの動向等の調査もなされておらず、ブランド力で勝負というところに...続きを読む(全159文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性はありません。潰れます。以上。
と、言うと一番わかりやすい表現かもしれませんね^^;
このグループの子会社は実質的には一企業として独立しておらず...続きを読む(全293文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり通信のガリバー企業。シェアと、シェア獲得への潤沢な資金力は強み。
光事業に絞って考えれば、地域的に限定ではあるがシェアを奪われている様にも見える。...続きを読む(全222文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に厳しい。営業系については一般消費者部門は電力系事業者と激しい競争に晒され、また法人営業では並居るSIerを倒さねばならない。おそらく今後は一般消費者...続きを読む(全190文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Nグループ全体でネゴって仕事してる感じなんで独占色が強いです。
現在、極めて安定しています。
相当な悪事でも働かない限りクビにもならないでしょう。
...続きを読む(全205文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
営業マネージャー・管理職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員での採用は、成績が悪い人から3カ月おきに人員整理ありました。
完全実力主義ではありませんが、中の上は成績が必要です。
長く安定して働きたい人は...続きを読む(全156文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某Kと言ってもすぐ分かる、電力大手ですが、頑張ってきていて、少々危機感が借りました。韓国社長SBには、ADSLから光に浸透させてから、余裕と言う感じでした...続きを読む(全212文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTグループの7割をNTTドコモが生み出しています。NTT西日本、NTT東日本、NTTコミュニケーションなどの会社は従業員が多いのですが、利益が少なく、...続きを読む(全158文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合他社に押されて成長性や将来性を感じなくなってしまった。今となってはそのまま働いていれば、そこそこの役職に就いていたかもしれないと思っています。
これ...続きを読む(全154文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入市場、ライバル企業の動向について感じる事は多い。特に北陸と言う事もあり都心部と比べれば比較的ゆっくりとはしているが、その分競争率などのモチベーションが...続きを読む(全150文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性、将来性といった面では、すぐには潰れる心配はしなくていいと思います。
ただ、所詮親会社の役員による天下り目的で作られた組織であるため、
定期的な...続きを読む(全168文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレッツサービスは確実にのびているのでそれに伴い確実にのびていると思います。現在でも新しいネットワーク研修、オペレータ研修に力を入れていますしネットワーク...続きを読む(全151文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・通信業界全体がダムパイプ化していく中で、固定系は特に著しい。法規制が解かれアプリケーションレイヤやモバイルも絡めていくことができれば未来はある。が、現状...続きを読む(全207文字)

114件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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西日本電信電話(NTT西日本)の 他のカテゴリの口コミ

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、案件規模が大きく、お客様からの信頼も厚いため、少々のやる気があれば楽しく仕事をすることができるし、学べることも多いと思う。
【気...続きを読む(全295文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価から絶対評価になったが、それが適用されていると言えるのは営業のみであり、他の組織は「自分...続きを読む(全238文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給を取りやすい。営業はお客様都合と上司の考え方にもよるが、当日取ったり、やろうと思えば1週間連続で取ることもできる。続きを読む(全65文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は四半期単位ごとにプログラムが用意されており、自由に受けることができる。利用する人が少ないので上長からも歓迎されやすい。また他にもUdem...続きを読む(全350文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな方が多い印象でした。
悩みやがあれば丁寧にサポートしてくださる印象がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長に...続きを読む(全190文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格があるものの、内容が昔から更新されておらず現場の実態と剥離している。また、資格取得に対する奨励金が最近改悪...続きを読む(全81文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇などは非常に取りやすく、理由なども聞かれたことがない。また、組合の力が強く、一定時間以上の残業はできないようになっている。
【気になる...続きを読む(全126文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同年代に比べても多くもらっているように思う。サービス残業などはなく残業代はしっかりと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助については、最近になって支給年齢が35歳までに引き下げられた。若手社員からは不満が多いと感じる。続きを読む(全72文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した基盤の元、やりたい事にチャレンジができる。基本的にチャレンジ精神がある若手を止める人は居ないので、積極的に好きな分野に取り組める。管理...続きを読む(全248文字)

IT・通信(通信業)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社オプテージの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりの方針に振り回される事が多く、中身がしっかり煮詰まっていない新規事業を行う事が...続きを読む(全97文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性は間違いなくあった。携帯事業以外にも多種多様なサービスを提供しているため、潰れることは間違いなくない。今後もよっぽどのことがない限り業績...続きを読む(全192文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に何か新しいことをしようとしているのでトレンド最先端を追っていける、目まぐるしく動く子会社もあるので色んなことにアンテナを張れる
【気になる...続きを読む(全97文字)

ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が多く、そこにどうやって勝っていくかのビジョンが見えなかった。目標立てしても現場のことを全く考えない方針を...続きを読む(全144文字)

株式会社マックスコムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の業務を委託されているので、BPO企業界隈では潰しは利くのかなと感じます。大手企業の一端を担っている感覚を持つことはできると思います。続きを読む(全77文字)

株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な会社の仕事を業務委託で請け負っている会社であるため、クライアントの業績によっては仕事そのものが無くなる可能性...続きを読む(全124文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定の通信インフラなのでそこは一番つおい部分だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
格安スマホの普及によりシェア率が下がっているため...続きを読む(全116文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。新規事業も既にあるもののパクリや焼き直しがほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
kddiに大きく遅れをとっている。通信...続きを読む(全131文字)

株式会社インフォマートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
なし基本的に見切り発車の取り組みが多く部下はひたすら振り回される。
そのうえできていなけ...続きを読む(全140文字)

株式会社かんでんCSフォーラムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が見捨てない限りはおそらく大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々、上限が決まっている仕事の下請けのため他社が入ってくるの...続きを読む(全114文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

西日本電信電話(NTT西日本)の 会社情報

基本データ
会社名 西日本電信電話株式会社(NTT西日本)
フリガナ ニシニホンデンシンデンワ
設立日 1999年7月
資本金 3120億円
従業員数 1,400人
売上高 1兆3053億9600万円
決算月 3月
代表者 森林正彰
本社所在地 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
電話番号 06-6490-1450
URL https://www.ntt-west.co.jp/
採用URL https://www.ntt-west-recruiting.jp/gradu/nttwest/
NOKIZAL ID: 1130360

西日本電信電話(NTT西日本)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。