この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに関しては社を挙げて
取り組んでいたので全く問題なし。
残業も部署によるが基本的にはなし。
休日出金も全くなし。
...続きを読む(全154文字)
西日本電信電話株式会社(NTT西日本) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本電信電話株式会社(NTT西日本)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に西日本電信電話株式会社(NTT西日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては社を挙げて
取り組んでいたので全く問題なし。
残業も部署によるが基本的にはなし。
休日出金も全くなし。
...続きを読む(全154文字)
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社員のライフステージや価値観を尊重しつつ様々な取り組み展開。育児か御休職者への職場復帰プログラム導入やローモデル社員の紹介など。また在宅勤務については、仕...続きを読む(全163文字)
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ワークライフバランスを非常に考えてくれている会社です。全社的に取り組んでおり、また一人一人の意識も高いと思います。有休はとりやすく(というかとらないと怒ら...続きを読む(全159文字)
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毎週水曜日と金曜日はノー残業デーで、形だけということでもなく徹底していたので必ず定時であがることができた。水曜日はジムに通い、忙しい時期も残業は月・火・木...続きを読む(全176文字)
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ワークライフバランスは日本の会社の中では最高ランクに属すると思う。サービス残業がない、有給が消化できるなど、非常に恵まれている。育児休暇の制度なども恵まれ...続きを読む(全170文字)
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法人営業でしたので土日祝が休みだったこともあり、
仕事とプライベートのバランスは比較的よかったという印象です。
休みの日電話掛かってくることもごくまれ...続きを読む(全166文字)
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休みは非常に多く満足していました。有給休暇も繁忙期以外は自由に取得することができていました。また残業時間も少なく、ほぼ定時帰ることができていました。女性の...続きを読む(全155文字)
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担当する患者数によって忙しさにばらつきはありますが、完全週休二日制を採用しており、土日は休みになることが多いです。事務作業などで、残業することもありますが...続きを読む(全162文字)
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所属によりけりだが休日は総じて取りやすいと思う。配属地域や部署によっては激務もあるが、働いた分だけ給料は出るのでサービス残業はほぼなくなっている。災害など...続きを読む(全165文字)
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年休は必ず取得する必要があるため、ほぼ100%の割合で取得することが可能。時間外禁止を設けている曜日などもあるため、プライベートを充実させることはできると...続きを読む(全158文字)
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年休などは取得しなければならないため、ほぼ強制的に休みを取ることが出来ます。
育児休暇、ノー残業デー、ノー残業週などありますので、プライベートの時間は確...続きを読む(全158文字)
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・有給消化に対して厳しく管理されているので、休みを割と取りやすい
・会社自体がワークライフバランスに力を入れているので、出産、育児、介護に対するプライベ...続きを読む(全158文字)
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非正規社員や平社員は年間休日は多く、拘束時間も短い。その為プライベートとの棲み分けは容易い。自分は非正規の営業職だったが、社会的認知の高さと商品力の為、他...続きを読む(全371文字)
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ワークライフバランスはとても整っている会社だと思います。残業もほとんどないですし、はやく帰るように上司からも催促される社風があるかと思います。有給もしっか...続きを読む(全163文字)
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取得した有給休暇はほぼ100%取得することが可能。会社としても有給取得を推進する文化があり、プライベートと仕事のバランスは確保することができる。出産・育児...続きを読む(全151文字)
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年上の上司が多く、プライベートを重視してくれました。しかし、部署にもよりますが、若手ばかりのところだとなかなか休みもとりづらいです。大手一般企業の福利厚生...続きを読む(全157文字)
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基本的に組合がしっかりしているので、残業時間の抑制、有給の消化は管理職でなければ世間の大半の会社よりは恵まれていると思う。
基本的にお役所仕事的な会社な...続きを読む(全161文字)
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まず、年間20日の有給休暇については100%消化しなくてはなりません。また、結婚や出産、忌引きなど各種ライフイベントごとに有給休暇とは別に特別休暇が出ます...続きを読む(全159文字)
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外資企業は日本企業に比べて、給料が高い分いつ首を切られるのか大変不安定な環境にありつつ、しかしながら、女子の待遇は男子と同等と見られて、精神的に働きやすい...続きを読む(全182文字)
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私のいた部署では、残業・休日がしっかり守られており、残業するには事前に届け出が
必要でした。その為、ワークライフバランスは非常によく取れておりプライベー...続きを読む(全267文字)
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派遣社員として更新を繰り返し勤務 残業もほとんどなく、子育てしながら十分働くことができました。 退職寸前もしくは、再雇用社員ばかりの職場なこともあり、元電...続きを読む(全169文字)
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残業もプロジェクトによって異なるが、基本は少ない。
実施したとしても、ちゃんと残業代は出ます。
自分の好きな時に、仕事を調整すれば年休もとれるので
...続きを読む(全166文字)
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過去に派遣社員として勤務していました。半年間勤務の後、有給休暇が取れるようになります。私の勤務していた部署だけかもしれませんが、有給休暇とは別にワークライ...続きを読む(全165文字)
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福利厚生がしっかりしていて、大変満足しておりました。女性にとってもとても働きやすい環境だとおもいます。
業務時間内にしっかり仕事をして、基本的には定時に...続きを読む(全150文字)
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やりがいのある会社でした。とても楽しかったです。給料もいっぱいもらえました。
上の人はろくに働く手もいっぱい給料をもらっていました。長く続けるとお得だと...続きを読む(全162文字)
会社名 | 西日本電信電話株式会社(NTT西日本) |
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フリガナ | ニシニホンデンシンデンワ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 3120億円 |
従業員数 | 1,400人 |
売上高 | 1兆3053億9600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森林正彰 |
本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 |
電話番号 | 06-6490-0067 |
URL | https://www.ntt-west.co.jp/ |
採用URL | https://www.ntt-west-recruiting.jp/gradu/nttwest/ |
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