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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西日本電信電話(NTT西日本)のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全299件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本電信電話株式会社(NTT西日本)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に西日本電信電話株式会社(NTT西日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西日本電信電話(NTT西日本)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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4.8
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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西日本電信電話(NTT西日本)の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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西日本電信電話(NTT西日本)の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 299

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自身が現在所属している部門に限る前提で。
残業は30時間程度。残業をするかしないかの裁量はある程度自分にある。
土日出勤はほぼなし。繫忙期に必要に応じて自...続きを読む(全192文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給は理由不要で許可がおりる。残業も少ない。労働組合がとても強い。続きを読む(全33文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給取得率が高く、必ず取得するよう社全体で取り組まれている。また、一部を除き過度な残業も行われてはおらず、ワークライフバランスは保たれている。一方、管理職...続きを読む(全120文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスあり。有給も法律以上に付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織によってはとても忙しく疲弊している社員もいる。続きを読む(全75文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

【社員から聞いた】NTT系列で労働組合が強いということもあり、ワークライフバランスに関する不満はほとんどないと仰っていました。ほぼ定時の時間に帰ることも多...続きを読む(全178文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はよほどのことがない限り月当たりMAX36時間で規制はされますがそれでは業務が回らない場合は申請をし50時間程度される方もおられます
...続きを読む(全138文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年11月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全42文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は設備の保守業務に従事しているが、業務柄バックアップ要因を用意しているので年休はとりやすい。仕事内容も楽。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全社員の有給休暇消化率が非常に高くワークライフバランスを実現しやすい。また、残業もさほど多くなくプライベートの時間も確保することができる。
【...続きを読む(全203文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年09月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化率は、職場にもよるが、かなり高い。積極的に有休を取るように進めている。むしろ取らないと怒られるくらい、進めてくる。有休の他にも、夏季休...続きを読む(全206文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
営業アシスタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休20日間、一年間で必ず取らなくては行けないので、100パーセント取らせてもらえます。また年休も年間3日間は貯めていけるので、まとまった休み...続きを読む(全183文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスが厳しく、度を越した残業などはありません。研修制度など大手の中でも堅実な雰囲気があるため、周りと協調して努力できる姿勢を示せば...続きを読む(全188文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
新規事業・事業開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔と違って、有給を捨てたり、休みの日に出社したりというのはなくなった。
ただし社員のみで、管理者、管理職は有給を消化できずにいる人がほととんの...続きを読む(全288文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み物(お茶、コーヒー、紅茶、ジュース、炭酸水)がフリードリンクで、フロアに数カ所あったり、年度末にUSJやコロナ禍だと、それもできないのでオ...続きを読む(全408文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給休暇は取得しやすい。また、それが当たり前の環境である為、精神的にも取得しやすい環境である。
GW期間等は祝日と祝日の間に有給休暇を入...続きを読む(全180文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化が義務付けられているので、簡単に取れる。むしろ取らないと怒られる。が、業務との兼ね合いで取りきれない時もあるから逆に計画的に取っていか...続きを読む(全182文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にいい。
休みは時間単位でとれる。
フレックス、在宅も導入されているので自分の都合にあわせて仕事ができる環境は整っているところが多い。
た...続きを読む(全186文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
100%有休消化が前提であり、嫌でも休む、と言う文化と制度。有休以外の特別休暇も充実している上に、前述の文化のため休みは取りやすい。
また、多...続きを読む(全189文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方の支店に配属となった当時は、残業時間が年間数時間だった。有休消化も100%可能、且つGWなどの長期休暇以外でも都合がつけば長期休暇を取るこ...続きを読む(全182文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に優しく、組合が強力なので非常に社員にとって仕事がしやすくなっている。
安定性の素晴らしさが売りと思われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はキッチリ金額計算される。上限管理は上司が通常行うがあまりうるさく制限する上司はいないので、正直生活残業のような社員もいる。簡単に言う...続きを読む(全208文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2021年10月08日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】ワークライフバランスは、非常に良いと聞きました。まず、フレックスタイム制が浸透してきており、ある程度の範囲であれば、自由に勤務時間を変更...続きを読む(全190文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護休暇や有給休暇などあらゆる休暇がとりやすい。
産休後の時短勤務など、結婚後の家族を優先したライフワークバランスは取りやすいと感じた。
有休...続きを読む(全189文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は他社に比べて充実しています。家賃補助は月額3万円程度支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
大雨や台風と行った災害が...続きを読む(全181文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークを推進しており、柔軟な働き方ができる。緊急事態宣言中は週に1回から2回出勤している。有休をほぼ100%取得することができる。(有...続きを読む(全190文字)

299件中101〜125件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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西日本電信電話(NTT西日本)の 他のカテゴリの口コミ

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人々の生活に直結する通信インフラを支えられる。続きを読む(全23文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

通信ビルといったアセットが4000箇所あり、非常に安定している。続きを読む(全32文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

500円程度でスポーツジムが利用可能。資格費用の補助制度も完備。続きを読む(全32文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ジョブ型雇用が他社に比べて進んでおり、若手でも活躍しやすい環境にある。続きを読む(全35文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

柔軟な発想でチャレンジし続けられるような人が求められる。続きを読む(全28文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

通信インフラに携わる仕事であるので社会を支えていると感じると思う。続きを読む(全33文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

Iotや5Gなどで新たに事業の拡大を行っている。続きを読む(全24文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

安定した収入が見込めると思う。年功序列の要素が強い。続きを読む(全26文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

1年目での研修制度が充実しており、学べる環境が提供されている。続きを読む(全31文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

NTT系列なのでつぶれることはまずないかなという感じ。続きを読む(全27文字)

IT・通信(通信業)のワークライフバランスの口コミ

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もちろん部署によるが、フレックス&フルリモートでかなり柔軟に働くことができた。会議等が入っていなければ30分だけ離席するなども可能。郵便局や銀...続きを読む(全279文字)

エックスサーバー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は完全週休2日制ですが祝日が休みではない年間休日104日でした。
在職中に祝日が休みとなり、色々な休暇制度で年間125日になりましたの...続きを読む(全113文字)

GMOインターネットグループ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化はしやすい方だと思います。明確な理由は必要なく「私用」で通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は出社を原則としていま...続きを読む(全109文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休二日なので、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修中、3日以上休むとクビになる制度あり。研修期間は一ヶ月程度で、インフ...続きを読む(全90文字)

株式会社ダイヤルプランの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当が出したくないようなので、休みだけはありますが、業務量とのバランスは、結局できる社員に仕事が集中して、出来ない社員が何時迄も出来ない状...続きを読む(全160文字)

株式会社エムシーアイの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みでもお構いなく上司から連絡が来る。出れば休みだと伝えているのに早めにやれと言われるので休日出勤するか翌日早出して対応しなければならない。
...続きを読む(全130文字)

株式会社NTT東日本-北海道の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
柔軟に有休を取れたり、GWやお盆、年末年始は長期間の休みが取れるため、上手く仕事とプライベートのメリハリがつけられると思う。
また、休日出...続きを読む(全296文字)

ニフティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇など休みはしっかりとれる印象です。
残業している人はたまに見かけましたが、そんなに多くはいませんでした。
土日祝がお休みなので年間休日...続きを読む(全198文字)

株式会社プライムアシスタンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業少なめで、休暇も取得しやすいです。まわりに小さいお子さんがいる社員も何人かいますが、急な事情で出社できないことになっても、協力的な雰囲気な...続きを読む(全308文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが残業は20~30時間程度なのでワークライフバランスは取りやすい。
在宅勤務制度がありフルリモートの方も多い。
フルフレックス制度...続きを読む(全90文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

西日本電信電話(NTT西日本)の 会社情報

基本データ
会社名 西日本電信電話株式会社(NTT西日本)
フリガナ ニシニホンデンシンデンワ
設立日 1999年7月
資本金 3120億円
従業員数 1,400人
売上高 1兆3053億9600万円
決算月 3月
代表者 森林正彰
本社所在地 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
電話番号 06-6490-0067
URL https://www.ntt-west.co.jp/
採用URL https://www.ntt-west-recruiting.jp/gradu/nttwest/
NOKIZAL ID: 1130360

西日本電信電話(NTT西日本)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。