豊田通商のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全145件） 5ページ目

【良い点】
現部署はメーカーとのやり取りが多い為、会社としての休みではないが、お盆・年末に長期休みを取る方が多い。また、会社としても月１有給活動を推奨し...続きを読む(全233文字)

【良い点】
働き方改革、ダイバーシティ等、キーワードが飛び交い、グループ単位でいかにイキイキわくわく働くか、イキわく活動とうのが行われている。
また、月...続きを読む(全220文字)

【良い点】
有給消化率が良い。事前に申請する場合大体休ませてくれます。
海外出張、駐在する可能性も割りと高いです。
給料の上昇はベンチャー企業か成果主義...続きを読む(全284文字)

【良い点】
社内に仮眠室やマッサージ室などもあり、就業中に使うことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり忙しいので毎日残業に追わ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
某競合商社に追随し、朝ごはんの無償提供や、深夜の完全消灯が実施されている。経営陣から全社的に残業時間を減らそう、生産性を高めようという号令は...続きを読む(全193文字)

【良い点】
休暇取得などは比較的自由度が高い。
フレックスに関しては部署によるが、全体的に働きやすい環境が整っている。
近年は残業管理も厳しくなってきた...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的には与えられる仕事を普通にこなせば、ほぼ毎日定時に帰れる程度の量です。一人でこなさなければならない仕事もありますが、基本的に定期的に報...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有休は全社的にも月1回取ることを推奨している。
部署にもよるが、遅くまで残業していると早く帰りなさいと声をかけてもらえる。
休みを取って早く...続きを読む(全199文字)

【良い点】
昨年より男性と女性の垣根が無くなり、人事評価が性別関係なく対等になりました。
以前よりは女性が働きやすい制度も出来つつあるので、女性でもやり...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業は自己責任的考えで仕事が切り上げられる人は帰りは早い
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系、残業は能力がないやつがやるものと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
20時以降の残業にはグループリーダーの許可が必要であり、22時以降の残業には部長以上の許可が必要となっている今、深夜まで残業している社員はあ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
定時で帰れるしフレックスも有休もとてもとりやすい。それが推奨される風土があります。旅行時のホテル代や交通費の補助制度もあり年間5万円申請でき...続きを読む(全212文字)

【良い点】
仕事量は多いが任せられる仕事は多いため、そこにやりがいを感じれば仕事量の問題は気にならないと思う。しかしながら、規模が大きいため自分の融通が...続きを読む(全176文字)

【良い点】
きちんと申請をすれば有給を取ることが出来た。海外出張が続いた時には、上司から有給を使って時差ぼけを直す様に逆に進めてもらえる程だった。ただ、...続きを読む(全166文字)

【良い点】
月一有休の消化促進、フレックス制度の普及等が全社的に行われており、部署にもよるが比較的自分のペースで自由に取得が可能。さらに今年度より在宅勤...続きを読む(全199文字)

【良い点】
上司によっては残業をなるべくしないように推奨してくれたりと助かった。ただし、他の人は遅い時間まで仕事をせざるを得ないときがたまにあり、結局の...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年次の区切りで5年、10年、15年目に長期休暇を取得できる。また有給消化にも積極的で休みの期間でも補完関係がしっかりしているので休みやすい。...続きを読む(全207文字)

【良い点】
男性・女性ともに非常にワークライフ・バランスはとりやすい会社であると思います。当然、部署にも寄りますが大体の部署では恒常的な深夜残業はなく、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
皆事なかれ主義の為、社外より社内営業が上手くやる人が出世する為、何もやらずに、給料だけ貰いたい方々には、間違いなく良い会社です。ただ自分の成...続きを読む(全185文字)

【良い点】
とてもワークライフバランスはよく、働きやすい。月の残業時間は、しっかり管理されているので、50時間以上になることは、ほとんどない。社内の雰囲...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ワークライフバランスをよくしようという取組は継続して行われており、少しずつだが、改善の兆しも見えてきている。今後もより働きやすくなると思う。...続きを読む(全207文字)

【良い点】
トヨタグループの一員として福利厚生も整っており、休日などにもゆっくりと切り替えができる点。社宅制度も整っているので家族ができてもしっかりとし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業代はきちんと仕事量には反映されています。不当な残業があったとかんじたことはありません。有給も比較的とりやすく、上司から有給を取るように...続きを読む(全173文字)

【良い点】
部署にもよるが、19〜20時には帰宅ができる部署もある。総合商社の中では有休取得率が低いが、全社を挙げて有休取得率をあげる活動は行われている...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署によりかなりの偏りがあります。管理部門は時期にもよりますが比較的定時で帰ることができます。貿易部門などはやりとりする国との時差によって違...続きを読む(全189文字)