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【自己PRは一貫性重視】【18卒】ニトリの総合の1次面接詳細 体験記No.3875(北海道大学/女性)(2017/12/14公開)

2018卒の北海道大学の先輩がニトリ総合の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2018卒株式会社ニトリのレポート

公開日:2017年12月14日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合

投稿者

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2017年04月
形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
人事部社員
通知方法
直接
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

多少突っ込んだことを聞かれてもひるまないように注意しました。志望動機、自己PRなどは一貫した主張を貫くことが必要だと思います。

面接の雰囲気

若い人だったが、かなりじっくり聞いてきた。大部屋に仕切りがされているオープンな雰囲気だったのであまり緊張はしなかった。

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PRをお願い致します。

私は人の立場で物事を考えることができます。より具体的には、サークルでの音楽喫茶運営の責任者として、私ならどんな喫茶に来たいか、どんな豊かな時間を過ごしたいかを模索しました。具体的には、営業中に客として喫茶を利用することで入口の騒音の存在に気づき、持ち帰り制導入で入口混雑の緩和を図った結果、扉が閉じたより静かな環境を提供できた他、飲み物の売上が前日の2.5倍に上昇しました。このようなお客様視点は入社後、同じく豊かさの提供というロマンを胸に、製造・物流・小売のあらゆる立場のお客様、お取引先様と信頼を築いていくうえで活きると確信しております。一つの質問に対する面接官からの逆質問が多いなと感じました。

学生時代注力したことを教えてください

はい。塾講師のアルバイトです。なぜなら、この時得た傾聴力なしに今の自分はないと考えるためです。受験まで100日を切った頃突如、結果を残していた受験生を全員担当から外され、悔しいと思いました。私はこの原因を生徒理解不足と捉え、この子に関して知らないことは全くないと言えるまで理解するべく、全担当生徒の試験後の授業80分のうち50分を「私が聞く」面談にあてました。すると受験生の親から「信頼できる○○先生がいい」と指名付きの兄弟入会を頂けた上、「安心できる」と評判で毎日満席の、活気ある自習室運営にも貢献出来ました。そこから「何を」得たのかを大事にして話すよう心がけました。1対1の分相手とじっくり話ができました。

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ニトリの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニトリ
フリガナ ニトリ
設立日 1967年12月
資本金 10億円
従業員数 3,662人
売上高 7402億4900万円
決算月 3月
代表者 似鳥昭雄
本社所在地 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号
電話番号 011-330-6200
URL https://www.nitori.co.jp/
採用URL https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/

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