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【協調性を重視】【19卒】中央労働金庫の総合職のグループディスカッション詳細 体験記No.5012(清泉女子大学/女性)(2018/9/11公開)

2019卒の清泉女子大学の先輩が中央労働金庫総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2019卒中央労働金庫のレポート

公開日:2018年9月11日

選考概要

年度
  • 2019年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 清泉女子大学
インターン
内定先
  • トーア再保険
入社予定
  • トーア再保険

選考フロー

グループディスカッション 通過

実施時期
2018年05月
形式
学生8 面接官不明
時間
40分
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

テーマ

働くことについて

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

他人の意見を聞く態度、その意見を踏まえたうえで話をさらに一歩進めるような発言ができているか。人数が多いため役割につけない人も必然的に出てくるため、ある程度の積極性は必要だがそれよりも協調性といった部分をかなり重要視していたと感じる。

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中央労働金庫の 会社情報

基本データ
会社名 中央労働金庫
フリガナ チュウオウ
設立日 1952年4月
資本金 290億円
従業員数 3,439人
決算月 3月
代表者 松迫卓男
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地
電話番号 03-3293-1611
URL https://chuo.rokin.com/

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