富士通Ｊａｐａｎのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
年休を消費するように促し、取れていない人に声かけや相談を行い気遣いがとてもあります。
定期的に1on1にて上司より会話することがあるので相談し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職を決める際に親身になってお話を聞いてくれました。退職理由として、システムエンジニア以外の職種に興味があり、転職しました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
プロジェクトをやり切った達成感がやりがいになると思います。チームで動くのでチームワークが重要になりますが、色々な考えがありとても面白いです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
自主学習の工数が設けてあり、スキルアップしやすく、資格取得の時間もあるため給与アップのチャンスがたくさんあります。地道に続けていけば、管理職に...続きを読む(全95文字)

【良い点】
多くのプロジェクトに参加することができ、スキルアップの時間を設けているためスキルアップすることができる。年収やボーナスも多く会社のランクが一つ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
富士通の看板
研修制度の豊富さ
テレワーク(職種や部署にもよるが、地方は出勤が多い印象)
【気になること・改善したほうがいい点】
配属は結局ガ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
配属された部署やチームに左右されますが、年休は比較的とりやすい環境だと思います。GW、夏季休暇、年末年始は大型連休となるので旅行にも行きやすい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
いわゆる一次受けが多く、グループ会社の中でも大きい方である。あまり子会社というのを感じません。自社で開発しているパッケージもあるので、強みなど...続きを読む(全179文字)

【良い点】
リーダーには恵まれて、成長する機会をもらえた。
開発としてのサブリーダーレベルの経験をさせてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
当たり前ですが、休みは取ろうと思えば取れます。
プロジェクトの状況によって、自分で調整するか、上司に調整してもらいます。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)

【良い点】
同じチームでは仲良く仕事させてもらえると思います。
上司ができる人であれば、教育も丁寧にしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業代ありき。しかし、残業代もプロジェクトによっては付けられないことがある。この辺の善し悪しは上司次第。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
業績が極端に悪いわけでなければ、ちゃんと昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針に沿った育成計画でないと、上司に却下される...続きを読む(全224文字)

女性の活躍は非常に難しい会社である。技術力がない人材については、なぜか男性は育て、女性は無視し、成長を促そうとはしない。何人か目の前で辞めていった優秀な人...続きを読む(全153文字)

基本的には残業代である程度の年収確保が可能。本体からの出向者も沢山いるが、特に気にはならず、サッと昇進出来る人は昇進可能。
評価については、上司の裁量に...続きを読む(全160文字)

もちろん優秀なSEもいるが、基本外注任せなので技術力が社内にストックされない。
社員の人柄や人間関係には特段のコメントはない。いったって普通(パワハラな...続きを読む(全153文字)