この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職を決める際に親身になってお話を聞いてくれました。退職理由として、システムエンジニア以外の職種に興味があり、転職しました。続きを読む(全68文字)
富士通Japan株式会社 報酬UP
社員・元社員による富士通Japan株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に富士通Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
退職を決める際に親身になってお話を聞いてくれました。退職理由として、システムエンジニア以外の職種に興味があり、転職しました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
上司が積極的にアドバイスをくれる。
話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先行きに不安を感じたため。
部署異動が頻繁にあ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が顧客に依存しすぎているのが厳しいと感じた。
私の場合は片道2時間だったためきつかった。
また、顧客が多少のル...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本テレワーク、服装自由になったので、ネクタイをしなくていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社名変更の前の話ですが、残業がどの部署...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上司に退職の相談をしたところ、反対はされなかった(が、プッシュもなかった)
【気になること・改善したほうがいい点】
ここにいてもこれ以上の成長...続きを読む(全275文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合・グループ統合でごちゃごちゃになり、将来の働き方に見通しが立たなくなったため。純粋な営業職でもなかったので...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社内でのポスティング制度があり、本人の意志による他部署への異動が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っていたプログラミング言語が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
会社の方針としてやっている施策は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の方針が全社に行き渡っていない。部署によっては、時...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
勤務時間・休日休暇: 勤務時間や休日休暇については、調整しやすいが、人がいないので、結局、自分でなんとかしなけばならない。 多様な働き方支援:...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
給与面やフルフレックス制度・オフィス環境等の働き方の面で、どんどん働きやすい会社にしていこうという会社の方針はとても良かった。
【気になること...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
福利厚生や働き方の自由度は他社にはない充実度ではある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、プロジェクト、上司によって負荷・ストレ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
2022年3月に希望退職があり、入社して4年目だったが180万円くらいもらえたので、タイミングが良かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
早期退職制度で加算金がある。親会社が大きいので安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内の複数会社の統合で内部が混乱し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ジョブ型になった為、専門職で仕事ができる人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型になり異動を経験した自分には不利な...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ジョブ型に変わるのは時代の流れかもしれないが今の制度とあっていない。幹部社員の早期退職などで会社を見限る人間が多くなってきている。人は大切にし...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨年度からのグループ再編の結果、本来営業としてやるべきことが不明確になりかつシステム統合も全うにされていないため、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
良くも悪くも昔ながらの企業でのんびりしている。残業が多い人と少ない人の差がはっきりしている。仕事していない人が多い印象。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約満了のため。直接雇用を求めていたが、昨今のグループ内統合の影響で親会社の仕組みと一緒にしていく流れになったこと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い所は正直あまり無いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発において部署異動が簡単にできない事が気になった、ゼネラリス...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社長交代に伴い、働き方改革が加速し、リモートワーク主体の非常に柔軟性のある勤務が可能になった。また、デジタルトランスフォーメーションの先駆者と...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
2019年度の早期退職制度(45歳以上で管理間接部門の一般社員、幹部社員が対象だった)に応募。上司との複数回のヒアリングが必須だったが肩たたき...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
幅広い商品を提案できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い商品を提案できるというのが私にとっては転職理由になった。幅広い商品...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大型案件に関われ、レベルアップが望める。スキルアップをのぞむのであればうってつけの環境。SEは裁量も大きく、自分の判断で様々なことを決められる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配置転換や異動等が気にならない人にとっては、優良企業だと感じる。また長年働くには、働きやすい環境が整っていると感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
しょうがない部分ではあるが、あまりにも口頭的に伝えられるスキル内容が大きく、学ぶ環境としては微妙なところ。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
在宅ワークはかなりしやすい。ただし業務内容によります。
でも業務的に問題なければ勝手にテレワークしても問題ないです。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ヘルスケアに関していうと、将来性はかなり少ない。
退職者が常に多く、人が常に足りていない。
複数プロジェクトを対応することがほとんど。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社内の教育制度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が乱立しすぎていて、どれを取ればいいかが不明瞭。
幹部も手...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
あると思う。実際に株価は伸びているし、評価はされていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからが正念場。
利益の下方修正を発...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
取れるほうだと思う。部署によっては簡単に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで部署による話。土日出勤もイベント時には必要になる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良くも悪くも頭がいい人が多い。論理的に話が出来る人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭がいいが故に硬い人もいる。
根回しは必要...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くも高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだ年功序列感は否めない。
そんなに仕事してない人が自信より給料...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはいいほうだと思うが、根回しが必要な文化だと思う。調整ごとが多いのでしんどい、続きを読む(全78文字)
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【良い点】
あるほうだとおもう。最近は育休にも寛容だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
種類が多すぎて活かしきれていないと思う。情報収集は必要。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で通常勤務が難しくなることを上司に相談したところ、パワハラなどの嫌がらせを受け退職...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現職です。まだやめていない。
ただし、仕事のできる人、能力の高い人はどんどんやめている事情はあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
SESのため、良いプロジェクト先にあたれば快適に仕事ができると思います。ただ、IT業界大抵の現場では残業当たり前(就業時間という概念がない)・...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
上位管理職層がダブついており、転職することで今まで座ることができなかったポジションに付けたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
10...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
土日祝休めて残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務作業のルーティンワークなので建築知識があってもなくてもできる内...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
給与が良かったため、退職の意思はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
病気のためやむを得ず退社。持病に理解を得られず、サボりと見...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職に対してアンケートを取っていることもあるが、それも形式的なものにすぎない。結果が出ていたとしても、それを改善す...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ほぼ100%在宅ワークだった、良い開発チームではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、残業や夜間作業があってもほとんど給...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の将来に対する不安や、現在の給料に対する納得のいかなさを感じていました。将来のキャリアや経済的な安定に対す...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成しないと帰れない。
入社して半年経つ頃には終電帰り、休日出勤が当たり前、終電で帰っても自宅で仕事をした...続きを読む(全123文字)
会社名 | 富士通Japan株式会社 |
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フリガナ | フジツウジャパン |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 122億2000万円 |
従業員数 | 9,900人 |
売上高 | 5783億2700万円 |
代表者 | 長堀泉 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
電話番号 | 03-6281-4111 |
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