みずほ銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全756件） 7ページ目

【良い点】
育休取得は男女問わず半強制とされており、制度も充実しています。男性でも休暇をとりやすく、3か月程度休む例も多々見かけました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
性別によらず処遇する風土が出てきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからポストを与えられていると、感じている行員が少なくない点。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性マネジメントを増やそうという方針が感じられる。実際に内外の研修は頻繁に行われており真摯に取り組んでいる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
個人的にはメリットの方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だったので、色々な意味で受け身にならざるを得なかった。いつか...続きを読む(全86文字)

【良い点】
産休や育休の制度はしっかりしている。
時短制度もあり、事務であればしっかり利用されている。月末月初やお盆は休めないが、代わりに長期休暇を好き...続きを読む(全138文字)

【良い点】
早帰りや育休などはもなさん気兼ねなく取っていました続きを読む(全31文字)

【良い点】
女性が多いため、時短勤務など制度が充実している。働きやすい環境は整っている。ママにはとても働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全330文字)

【良い点】
積極的に女性管理職登用を行っており、金融機関の中でもかなり早い段階で女性支店長を輩出しておりました。
また、事務職と営業職の垣根をなくす取り...続きを読む(全508文字)

【良い点】
女性管理職はすくない
少なくとも自分のいる部署に関しては女性管理職はゼロでありとても遅れているなともったい
やはり労働環境が過酷なこともあり...続きを読む(全187文字)

【良い点】
産休・育休はとても取りやすいです。周りが雰囲気を作ってくれるので、その点では困ることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
男性、女性の区別はない。育児休業等もとりやすくなっている。続きを読む(全35文字)

【良い点】
福利厚生は整っており、時短勤務や育休産休を取得する環境、周りの受け入れ態勢も当たり前のように整っており女性は働きやすいと思う続きを読む(全68文字)

【良い点】
最近の女性推進はすごい。女性はものとも言わずに昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は不幸。最近の昇格についても基本的に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
事務職の方だと産休育休の取得は多かった。
またそういった方を全員でサポートしようという雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)

【良い点】
当時から女性管理職はいました。産休育休も充実していたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
時短制度や育休制度等、両立者の方には仕事のしやすい環境が整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性と女性で能力が同じ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の管理職を増やすとコミットしているため、女性の方が昇進しやすいと感じる続きを読む(全43文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいので女性は良いと思う。が、その分の業務が他の人に回るため、周りの人は大変になる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
今は女性の昇進を強く進め、女性の方が昇進しやすい印象続きを読む(全32文字)

【良い点】
妊娠・出産を経ても働き続けている人が多く、本人の意思に反して退職を迫られるようなことは全くない。女性の多い職場でもあるので、理解もあり、基本...続きを読む(全224文字)

【良い点】
女性でも大いに活躍することは出来る。1部部長クラスで採用時の職務で女性を蔑ます言葉を放つ人がいる模様(個人営業)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によって働きやすさは異なるかもしれませんが、産休・育休など比較的取りやすいと思います。
また、復帰後も、子供が小学校３年生になるまで、時...続きを読む(全119文字)

【良い点】
同じような年代の方がたくさん働いているので仕事だけではなく子育ての相談などたくさんできました。女性の管理職の方もたくさんいらっしゃいました。続きを読む(全76文字)