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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はちゃんとでて、土日はちゃんと休めます。繁忙期を除いてですが。
また、仕事をしっかりしたことについてきちんと理解して頂けるので、その点...続きを読む(全188文字)
アビームコンサルティング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アビームコンサルティング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアビームコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業代はちゃんとでて、土日はちゃんと休めます。繁忙期を除いてですが。
また、仕事をしっかりしたことについてきちんと理解して頂けるので、その点...続きを読む(全188文字)
【社員から聞いた】コンサルタントの業務はワークライフバランスがあまり良くないことが多いが、アビームコンサルタントは更に良くないのでは、と思う場面があった。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
完全フレックスの為、成果を残していればどのような働き方をしても何も問題がない。クライアントのアカウント担当となると、さらに融通が利きやすくな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
プロジェクトによるがリモートワークを推進しているので通勤時間分のワークライフバランスは取りやすくなった。プロジェクトによってはリモートワーク...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
プロジェクト終了後アサインまでの期間でリフレッシュする傾向。そのためまとまった休み(有休や代休を繋げて)が取れるので、旅行にも行きやすい。
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【良い点】
PJによるが、全く休みをとれないわけではない。また、PJとPJの合間に長期休暇を取得できるので、旅行好きにはマッチする。客先の休みと合わせる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コロナ以降は多くのコンサルタントがフルリモートによる勤務を実施している。子育て支援休暇という有給が子持ちには年間有給とは別に付与され、子が1...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
プロジェクトによりけりであることは前提として、全体的には若手のうちは比較的バランスを取りやすいように思う。土日は当然休むことはできるし、平日...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
コンサルティング会社といっても働き方改革の波は受けているため過去に想像されるようなゴリゴリの働き方をしている人は少ないようには思う。
やるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
プロジェクトの内容や、プロジェクトの上長によるが、これまでの経験上では比較的残業時間は少なかった。
プロジェクトとプロジェクトの合間は休みが...続きを読む(全222文字)
【社員から聞いた】自身の希望の休暇日程を会社に報告することで比較的自由に休暇が取れることをアピールされました。
【本・サイトで調べた】企業評価サイト...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
若い社員が多いので比較的明るい雰囲気の中で仕事を行うことができると思う。プロジェクトやマネージャー次第だが、家庭の都合や有給の相談はしやすい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
プロジェクトによりけりではあるが、ほとんどのプロジェクトではチーム内で調整すれば好きな時に休暇を取得したり、午前や午後などスポットで時間を作...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】業務のリモート化がすごく進んでおり、自宅からでも十分な業務が行える環境が整っているそうです。 これにより近い将来、勤務地に囚われない居住...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
非常に良い。他ファームと比べて詰める文化があまりないため、良い精神状態で仕事を進めることができるし、部下のワークライフバランスを気にしてくれ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境にあるかなと思います。事前に(2〜3週間前から)連絡を入れておけば、休ませてくれます。また、リモートが基本になりつつ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
COVID-19の流行後、リモートワークの推奨や完全フレックス制度、フリーロケーション制度が始まりました。ワークライフバランスは比較的取りや...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを尊重してくれる上司やプロジェクトにアサインされていれば、とにかくワークライフバランスの自由度が高い。会議等で休みが取り...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
業界どこの会社にも言えるかとかもしれないが、総じてプロジェクト次第。忙しくないプロジェクトへのアサイン、もしくはプロジェクトリリース後のアサ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コンサルティング会社で言うと、ワークライフバランスがいい方です。プロジェクトにもよりますが、定時で帰るのはほとんどないですが、基本8時ぐらい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
クライアントの制約がない限りは、リモートが現在メインで、今後はリモートと在宅の選択が可能になるそうです。中抜けしてプライベートの用事を済ませ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
在宅制度をいち早く取り入れていました。非正規社員についても同様に対応されていたのでさすが一流企業だな、という印象でした。
リモート会議のソリ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
プロジェクトにより休みがとりやすい。プロジェクト間では2週間程度の休暇を取得することができる。また最近では短日勤務も検討されており、今後更に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
出社制限人数を定めており、可能な限りテレワークを実施している。COVID-19の対策はしっかりとされている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社全体としてリモートワーク・フレックスを推奨しており、基本的に自分の好きな時間・好きな場所で仕事を進めることができる。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の全体像を描くところまでは経験できますが、最終的な意思決定や「事業を自分事として動かす」経験を求めて、事業会...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
「カウンセラー制度」が機能しており、プロジェクトの上司とは別に、中長期的なキャリアを相談できるメンターがつきます。半期ごとの評価面談では、な...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に新卒は、IT屋さんとしてのキャリアを望む人は多くないと思う。募集では気のいいことばかりを言いながら、システム...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システム構築・改修のプロジェクトがほとんどで、IT屋さんだった。特に新卒入社組は、思い描いていたコンサル像とあま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新卒入社のレベルは高く、人柄や頭の良さを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社のレベルはまちまちで、外れの上司が多かった...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
日系企業としては高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職してから気づいたが、コンサルとしては低水準だった。評価に応じて給与に差を...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価において男女差は感じない。産休・育休も取得しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら管理職を担って...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本給は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは少ない。年収はそれなりの額になるが、残業代を全てつけられるわけではないため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性に優しい職場で、育休取得者も多く、復職後も時短勤務やテレワークを活用して無理なく働ける環境です。急な休みにも理解があり、子育て中の方も安...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
成果を出せば、新しいプロジェクトや重要な役割を次々と任せてもらえる環境です。意欲次第で挑戦の機会が広がるため、自分の力を試しながら成長したい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
在宅主体で育児にも寛容的な働き方は認められている
いい意味でも悪い意味でも自由に働けるのである程度自分の制御は必要
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
KPMG FASの一番の武器は、M&Aのアドバイザリーから再編、不正調査(フォレンジック)、戦略まで、一気通貫で最高の専門家が揃っていること...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
私が在籍していた中で感じたライフワークバランスは、担当するプロジェクトやクライアントに大きく左右されるという印象です。コンサルティング業務の...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
案件先による。
希望のワークライフバランスを営業に伝えればそれに沿った案件を見つけてくれるかも?
【気になること・改善したほうがいい点】
案...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いです。残業はすくないですし、休日出勤をすることもありません。前職はシフト勤務の上に残業もあったため体力的にき...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プロジェクトによりはするが、基本的にホワイト。休みに連絡が来ることや仕事をしないといけないことはほぼない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
リモートワークが認められていたので、予定に合わせて調整できた。今はどうかわからないが、出社については柔軟な体制が整っていたと思う。
【気にな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
役職が上がればリモート、フレックス制度が利用出来たり、仕事も自分で調整することができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
フェーズやプラジェクトによるが、無駄な残業はあまりないと感じる。
定時で帰る人も、(よく激務と言われる業界の中では)多い方ではないかと思う。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
まあ成約して役職上がればサボれる
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ1年は休みなしです。
定額残業し放題。
残業代もらってる人見た...続きを読む(全116文字)
| 会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アビームコンサルティング |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
| 売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鴨居 達哉 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6700-8800 |
| URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
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