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【社員から聞いた】比較的働きやすい印象。残業時間は平均20~40の幅がある印象
プロジェクト次第というやつ…続きを読む(全55文字)
アビームコンサルティング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アビームコンサルティング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアビームコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】比較的働きやすい印象。残業時間は平均20~40の幅がある印象
プロジェクト次第というやつ…続きを読む(全55文字)
【社員から聞いた】社内活動という管理職以前は任意で参加する活動がある。
ワークライフバランスを重視する人は参加しなくてもいい。
しっかり働きたい人は、...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンサルではあるが、Big4よりWLBはよい。
残業時間もそこまで多いわけではない
【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うかもしれ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司によるが、仕事の繁忙期でない時はかなりプライベートも仕事のバランスがとりやすい。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
子育てをしながら働くには、とてもありがたい制度が整っています。時短勤務、週休3日制度、フレックス、リモートワークをすべて組み合わせて使えるた...続きを読む(全189文字)
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激務の時はありましたが、基本的にはとてもいい会社だったと思います。優秀な方も多かったですが、厳しい上司も多く、どこのプロジェクトに所属するかがとても重要...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
有給が取れないなどといったことはない。ただ平日は忙しい。続きを読む(全34文字)
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以前は深夜まで資料の作成、上司によるチエックが日常茶飯事に行われていたが、最近はその傾向はなくなっているように思う。一方で、いつどのような案件に配属され...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
比較的残業時間は減ってきている。残業がイヤな場合、そのようなプロジェクトの希望を出せることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタントになるのであれば、(プロジェクト次第ですが)少なくとも45時間の残業が続くことを念頭に入社すべきだ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
プロジェクトによると思うが、休暇の調整はしやすいと思う。
リモートがメインなこともあり、家族の看護などが発生した場合は、そちらを優先するのが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
管理職未満であれば36協定の範囲内での勤務となり、残業時間も管理されているため、極端なハードワークとなることは減ったと思われる。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
PJによりますが、忙しくないところであればフールフレックスなので、子供の世話や時間給の取得などは全然自由にできます。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
プロジェクトの合間は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がありえる。深夜にまで作業が及ぶことがある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
配属先による。私自身は、所属するPJが交代で休暇を取ることを推奨していたので、年間で10日以上は有休を消化出来ました。
納期前や稼働前後は...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
有休をとろうと思えばとれる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
PJ途中で有休をとるのは気が引けるので強い心が大事続きを読む(全67文字)
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【良い点】
プロジェクト単位での働き方になるので、どうしてもプロジェクトの状況に左右されてしまいます。プロジェクトが佳境に差し掛かっているときなどは休み...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
取りやすい。
もちろんPJの状況によるところが多いが、きちんと自分でスケジュールを立てて、PJに迷惑にならないように工夫すれば、有給が取りづ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
プロジェクトの繁忙期には労働時間が伸びることになるが、さすがに何日も徹夜を続けるというようなことはないと思う。また、一応は繁忙期の終わりが見...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以下は、自分の裁量でワークライフバランスはとれます。また、自分の仕事が終われば、周りにとやかく言われること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると、プライベートを豊かにすることに価値を置く社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティングファ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
プロジェクトの間でまとめて休暇を取れることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員でも残業しているのに実態通りに申請できて...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
自分の仕事さえ問題なくやっていれば特に文句を言われることもなく休みは取れる。普段は定時で上がることはないが、用事がある時は前日に仕事量を増や...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的に36協定に準ずる形で残業が多いと色々指摘が入るため昔イメージしていたような深夜残業などはあまり生じない。会社全体の雰囲気としては定時...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
個人的に他のコンサルティングと比較すると、ファームワークライフバランスはとても高水準であると感じる。もちろん繁忙期になれば残業が増えるがずっ...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の全体像を描くところまでは経験できますが、最終的な意思決定や「事業を自分事として動かす」経験を求めて、事業会...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
「カウンセラー制度」が機能しており、プロジェクトの上司とは別に、中長期的なキャリアを相談できるメンターがつきます。半期ごとの評価面談では、な...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に新卒は、IT屋さんとしてのキャリアを望む人は多くないと思う。募集では気のいいことばかりを言いながら、システム...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システム構築・改修のプロジェクトがほとんどで、IT屋さんだった。特に新卒入社組は、思い描いていたコンサル像とあま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新卒入社のレベルは高く、人柄や頭の良さを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社のレベルはまちまちで、外れの上司が多かった...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
日系企業としては高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職してから気づいたが、コンサルとしては低水準だった。評価に応じて給与に差を...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価において男女差は感じない。産休・育休も取得しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら管理職を担って...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本給は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは少ない。年収はそれなりの額になるが、残業代を全てつけられるわけではないため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性に優しい職場で、育休取得者も多く、復職後も時短勤務やテレワークを活用して無理なく働ける環境です。急な休みにも理解があり、子育て中の方も安...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
成果を出せば、新しいプロジェクトや重要な役割を次々と任せてもらえる環境です。意欲次第で挑戦の機会が広がるため、自分の力を試しながら成長したい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
在宅主体で育児にも寛容的な働き方は認められている
いい意味でも悪い意味でも自由に働けるのである程度自分の制御は必要
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
KPMG FASの一番の武器は、M&Aのアドバイザリーから再編、不正調査(フォレンジック)、戦略まで、一気通貫で最高の専門家が揃っていること...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
私が在籍していた中で感じたライフワークバランスは、担当するプロジェクトやクライアントに大きく左右されるという印象です。コンサルティング業務の...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
案件先による。
希望のワークライフバランスを営業に伝えればそれに沿った案件を見つけてくれるかも?
【気になること・改善したほうがいい点】
案...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いです。残業はすくないですし、休日出勤をすることもありません。前職はシフト勤務の上に残業もあったため体力的にき...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プロジェクトによりはするが、基本的にホワイト。休みに連絡が来ることや仕事をしないといけないことはほぼない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
リモートワークが認められていたので、予定に合わせて調整できた。今はどうかわからないが、出社については柔軟な体制が整っていたと思う。
【気にな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
役職が上がればリモート、フレックス制度が利用出来たり、仕事も自分で調整することができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
フェーズやプラジェクトによるが、無駄な残業はあまりないと感じる。
定時で帰る人も、(よく激務と言われる業界の中では)多い方ではないかと思う。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
まあ成約して役職上がればサボれる
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ1年は休みなしです。
定額残業し放題。
残業代もらってる人見た...続きを読む(全116文字)
| 会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アビームコンサルティング |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
| 売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鴨居 達哉 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6700-8800 |
| URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
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