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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

LINEヤフーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全621件) 10ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、LINEヤフー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にLINEヤフー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

LINEヤフーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.6
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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3.9

LINEヤフーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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LINEヤフーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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621件中226〜250件表示

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年4月11日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時からも有給は取りやすく、ワークライフバランスは良かった。続きを読む(全36文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みは取りやすく、休日出勤や深夜残業などを強要されたことはない
    フルフレックスなので、中抜けすることも可能で柔軟に働くことができる
    ワーケーションも可能続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートなので家のことをやりながら仕事に取り組めるのはとても良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に良いところがデメリットでもあ...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇は十分消化でき、そのほかにも生理休暇やボランティア休暇などが充実しており、必要な時に気兼ねなく休める制度と風土が整っていた。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にリモートで、在宅勤務ができる点が働きやすい。中抜けやフレックスの精度も完備されており、多少の用事であれば勤怠をしっかりつければ日を選...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年3月6日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスがとりやすく、働き方をある程度自分でコントロールすることが可能な点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によって業...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月2日

    回答者: 社員・元社員 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休で休む男性も多い。
    仕事をきちんとこなせていれば勤務時間とのバランスを見てフレックスも可能。続きを読む(全54文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フルフレックスにくわえ居住地不問のリモートワーク制度は国内において最も柔軟な働き方ができる制度だと感じている
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に子供がいる社員は理解があり非常に働きやすい。ちゃんと子育てに関与している男性社員が多い印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒...続きを読む(全111文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすく、取得する理由なども聞かれないので、良いとおもう。残業もほとんどなく、積極的に定時で終わらせようとする雰囲気があるので定時退...続きを読む(全198文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給の取りやすさの面では非常に良いです。
    しつこく理由をきかれることもなく、申請すれば大抵通ります。生理休暇にあたるシステムや(正社員であれ...続きを読む(全162文字)

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      改善したほうがいい点
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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはかなり整っている方かと思います。他の部署では、残業時間がかなり多い部署もあるという話を聞いたことがありますが、私が所属...続きを読む(全181文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所にもよるが、ほぼ完全リモート。もともと在宅制度はあったが、今ではほぼ全員使っているので、気をつかうことは全くない。
    ワーカーションなども...続きを読む(全202文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    言うまでもないかもしれませんが、全体通して非常に良いです。
    会社としても「日本の将来を牽引していくんだ」という意気込みがあり、その言葉通りに...続きを読む(全205文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全にメンバーに裁量があり、仕事のペースや休みも個人で調整できる。
    お盆も時期をずらした取得などをしているメンバーなどもおり、それが咎められ...続きを読む(全193文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年5月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 通信インフラ設計・構築・設置 統括本部長クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に有給は取得できる。
    ただその際は事前に許可を得る必要がある。
    土日完全休日制なため仕事のオンオフがはっきりとした働き方をすることがで...続きを読む(全181文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍でフルリモートになり出社が不要になりました。通勤時間が削減され、その分業務時間にあてられています。オンラインでのコミュニケーションも...続きを読む(全164文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によって、様々であるが 全体的にほぼホワイト。特定の部署はとても忙しいところもある。忙しさによってグレードや給料が変わるわけではないので...続きを読む(全181文字)

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    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナが流行してからは原則リモート勤務で残業は基本的になく、土日休みで有給も取りやすい。
    さらに正社員ならフレックス勤務になるので融通が利く...続きを読む(全205文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本残業なし。
    ※自分の業務遂行度合による。
    残業が多くなると注意される程。
    またコロナ禍ではリモートワークを導入しており、今後も9割はリモ...続きを読む(全322文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 秘書 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんど残業はなく、ワークライフバランスは充実していました。
    むしろ、早く退勤できるようにチームメンバーも動いていただいていたため、雰囲気も...続きを読む(全179文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休みも積極的に取ることができ、連休の取得も可能です。
    有給の取得を促す期間もあるのでとても良いと思います。
    女性には助かる休暇もあるので、積...続きを読む(全185文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どこの会社も同じだとは思いますが、どの部署、どんな人の下につくかで意識は変わってくると思います。
    自分でワークライフバランスを取れるように行...続きを読む(全184文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 経理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    リモートワークが導入されており、部署にもよるが、私の部署は月に2〜3日の出社でもいい。遠方に住んでいる人もいるけど負担は少ないと思う。
    フレ...続きを読む(全170文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 人事 その他 業務委託

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    【良い点】
    休みたい日は原則自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務委託なので原則自由ですが結局は営業成績で上に上がるかが決まる。そして交通費...続きを読む(全191文字)

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    621件中226〜250件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    LINEヤフーの 他のカテゴリの口コミ

    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    Yahooとlineが合併して業績が上向かないため、年々福利更生は悪くなっています。wellboxの改悪など。続きを読む(全61文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    PayPay頼みであり、伸びている事業は少ないもののキャシュカウのビジネスをいくつも持っていて利益体質は盤石。だぶついた固定費をカットするこ...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    社内には、階層別研修や専門スキル研修、マネジメント研修など体系化された教育制度が整備されており、職種やキャリア段階に応じた学習機会が継続的に...続きを読む(全201文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    失敗を責めずチャレンジを推奨する風土があるので、とりあえずやってみる姿勢が重要視されているように感じます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休を取りやすい空気があります。女性だけでなく男性も育休を取る人が多くいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないと思います。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    合併してから社内の雰囲気は変わりました。良くも悪くも日本企業的な色が強くなったように感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果をしっかりあげ、それをアピールできる人は相応に評価されている印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標設定のシステムや評価...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい人は多いと思います。ヤフー原石の人に限るかもしれませんが、、、
    LINEとの統合でガツガツした人が増えてしまったので今はどうなってるのか...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    2025年1月より実施されている年2回の評価制度は、期初に設定した個人目標を期末に評価する方式ですが、評価ランク...続きを読む(全427文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前、福利厚生サービスはWELBOXでしたが、2026年4月よりベネフィット・ワンへ変更されることが発表されています。続きを読む(全79文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社アイスタイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や職種によっては比較的調整しやすいケースもあり、裁量を持てる立場になるとスケジュール管理はしやすくなると思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全159文字)

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    株式会社アイデミーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供の用事や体調不良等が十分に考慮されていました。
    休んでもフォローできる体制が整っていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    な...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ゴルフダイジェスト・オンラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 物流、購買、資材調達 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスのため時間の調整はしやすいかと。休憩を取らずに朝早くから仕事して昼過ぎに退勤や、中抜けも可能なので比較的自由に仕事ができる印象。ま...続きを読む(全137文字)

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    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 6年前 販促企画・営業企画 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サイバーエージェントは、柔軟な働き方と働きやすい環境づくりが進んでいる点が魅力だ。フレックスタイム制度やリモートワークの活用により、業務の裁...続きを読む(全192文字)

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    Sansan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    部署ごとに役割が明確で、無駄な稟議や形式的な会議が少なく、業務の見通しを立てやすい。成果を出しやすい環境なので、定時前後でタスクをコントロー...続きを読む(全223文字)

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    H.R.I株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトによりメリハリがあり休日のバランスは比較的保ちやすい印象です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクト先により残業が...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クライアントによるが一定のワークライフバランスは保てる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験のない業務も平気で降ってくる環境なので、...続きを読む(全82文字)

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    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    LDになると欠勤者の穴埋めは当たり前
    時間が足らないから休み返上して出勤することが多い
    それに対して何にもキック...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    menu株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や契約によっては、勤怠はあってないようなものなので自分で調節できる方は良いかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署に...続きを読む(全127文字)

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      改善したほうがいい点
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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いつでも休みがとれる。休みが取れないチーム体制はマネージャーの責任になる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームによっては日本らしい...続きを読む(全100文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    LINEヤフーの 会社情報

    基本データ
    会社名 LINEヤフー株式会社
    フリガナ ラインヤフー
    設立日 1996年1月
    資本金 2501億2800万円
    従業員数 27,003人
    売上高 1兆9174億7800万円
    決算月 3月
    代表者 出澤 剛
    本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号
    平均年齢 38.4歳
    平均給与 884万円
    電話番号 03-6779-4900
    URL https://www.lycorp.co.jp/
    採用URL https://www.z-holdings.co.jp/sustainability/stakeholder/09/
    NOKIZAL ID: 1130227

    LINEヤフーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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