この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年休は不足せず取るように前々から申請することを求められ、プライベートも大切にする雰囲気があるため休みやすい。
夏季休暇はお盆休みがない代わりに...続きを読む(全178文字)
大和証券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和証券株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に大和証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年休は不足せず取るように前々から申請することを求められ、プライベートも大切にする雰囲気があるため休みやすい。
夏季休暇はお盆休みがない代わりに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給消化100%で、年に一回まとまった休みを取ることができる。
基本的に有給については課で被らなければいつでも好きな時に取ることができ、大体の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ワークライフバランス自体はかなりいい。しかし、テレワークや時差出勤が制度として導入されてはいるが、形骸化してしまっている。テレワークに関しては...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
テレワークの導入は同業の中でもかなり早かったはず。システム的にも充分に機能している。状況に応じてほぼテレワークで業務を行うことも可能。夏季休暇...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
コロナが広まったことによってリモートワークがしやすくなり、介護や妊娠、育児でも自宅で仕事ができるような環境が整っている。年休もある程度は取りや...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
株式市場の都合上朝は早くに出社しなければなりませんが、夜の残業自体はそこまでありません。19時には完全退社となりますので、夜遅くまで会社にいる...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
休みがしっかり取れるので、取りやすい環境はいいと思います。女性ならではの休暇も用意されているので、親切さを感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
在宅勤務は基本的には交代制だが、希望があれば在宅を多めにすることもできる。やはり出社の方が作業効率がいいからか、一度目の緊急事態宣言の時よりも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
テレワークの導入など、会社に行かなくても仕事ができる環境が整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークの導入は早かった...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
過去言われていたような残業は全くなく、遅くとも19時には帰ることができる。(19時以降残業したい場合は社内システムで別途申請を出す必要がある。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
19時完全退社は厳守している。若手社員は17:10の定時で帰るのが基本。夏休み5日間や、上期3日、下期3日の有給休暇も絶対に取らされる。基本的...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
当時は休暇は取りやすく、お客様対応で残業が必要な社員以外は定時で帰る一般職区分(当時の名称で業務職)が多かった。土日・祝日出勤している社員は周...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは充実していると思います。アフターファイブの時間も十分に取れます。カレンダー通りに休みが取れるため週末はゆっくりできます。...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすいが、与えられた日数をすべて消化することは悪というような空気が流れている。休日に資格試験があるくらいで、休日出勤は年に1回...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給は若手であればとくにいつでも取れる、というか取らされる。また残業もむしろするな、帰れという感じで有難い。このあたりは支店や部署にもよるが、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
19時完全退社を謳っているのでよほどのことがない限り19時には退社できる。土日出勤もほぼ皆無なのでワークライフバランスは充実している方だと思う...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業も少なく、休みも取りやすいです。勤務していた時点では19時退社が徹底されていたので、どんなに遅くてもそれ以降に帰ることはなかったです。また...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にいいと思う。最近は19時にはほぼ退社できる。休日出勤もほぼない。年休を拒否られることもない。空気を読まなければ好き...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
支店においては19時前退社が励行されており、ほぼ徹底されている。特に若手の残業時間はかなり管理されていて、定時で帰るように促される。また有給休...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
夏季休暇、リフレッシュ休暇があります。リフレッシュ休暇は配属された支店によって取れるところと取れないところがありますが夏季休暇は必ず取れます。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
支店によりけりだが、必ず夏休みはとることができるし、年末年始や三連休と接続で有給をとることで長い休みを作ることを奨励されている。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
支店は基本的に19時に完全退社。若手は定時~18時ころに帰れている。土日出勤もなく、社用携帯やPCは土日は基本使用禁止。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
他の会社と比べても残業はほとんどしないと思う。19時退社が基本的には徹底されていて、若手だから最後まで残らなくてはいけないといったこともない。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
全社員がワークライフバランスを遵守しています。
健康管理時間は厳守です。
夏休み、有給は全員消化しなければなりません。
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【良い点】
コールセンターのため、定時になったらすぐ帰れます。残業に関してはむしろしないでくださいという風潮。プライベート重視型の方には向いていると思いま...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
仕事ができる人へのボーナスの傾斜がかなりかかっており、20代のうちに年収1500まだ行く人もいます。夢はあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
課の人と被らなければ有給は自由に取れます。夏には5日連続の休暇も取得でき、土日祝をうまく組み合わせると最大10連休にできます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
まだ上層部は男性が多いが、女性の管理職も増えてきている。また、生理休暇が月2日取れるので働きやすい環境です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給や夏季休暇は希望に沿った形で調整させて頂けます。研修も充実しており、幅広いジャンルの勉強ができる環境にあります。動画での勉強配信や、資格取...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内の教育制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で入社をしたら本社にいかない限りは営業をずっとやっていくことに...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
現状は安定しているとおもう。投信、ラップなどの収益が恒常的に入ってくる商品にシフトしていっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
管理職になれば年収はとても高くなるが、求めらることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で子供がいながら管理職になっているのは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生や年休のとりやすさはとても良い。上場企業であるメリットだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは営業は基本で...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容はストレスが溜まる。子供を育てながら管理職になっている方はなかなかいない。営業で戻った場合は、復帰後にいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収は非常に良い。
退職者に聞いても、給与面で悪く言う人はいない。もらいすぎな気がするくらいである。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生や有給取得により、ワークライフバランスは人によっては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務や配属先によってはワ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休日はカレンダー通りなので予定は組みやすいと思います。基本的には休日出勤はないですし、お客様から電話がかかってくることもないです。
また所属し...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
基本的に土日の出勤はない。残業時間もある程度管理される形である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさが全く違う。基本的...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも、教室で何かあれば対応しなくてはならない。仕事のことが頭から離れられないこともしばしばあります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
プライベートが充実されている先輩が、たくさんいらっしゃいました。休みの日には、海外旅行に行ったり、皆さん、趣味を持って、仕事にも真剣に向き合っ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
休暇は取りやすい。部署にもよるが、お互いに案件をフォローし合う空気感もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により繁忙度の偏りが...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
完全土日祝日休みの為、ワークライフバランスは満足出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍した時の夏休みの取得方法は...続きを読む(全122文字)
説明会に来られていた方はお子さんもいらっしゃり、趣味もたくさんあり、人生が充実してそうだった。続きを読む(全47文字)
残業は多いが休みは多い。年に2回長期休暇を取ることができるため、旅行に行く人も多い。仕事とプライベートにメリハリをつけられる会社である。続きを読む(全68文字)
休みが多く、年末年始休暇や夏季休暇もしっかりと取れる。また有給休暇も初年度から15日取得できるうえ、残業時間も少ないため、かなりワークライフバランスは良い...続きを読む(全81文字)
会社名 | 大和証券株式会社 |
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フリガナ | ダイワショウケン |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 5,194人 |
売上高 | 4073億3700万円 |
代表者 | 荻野明彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 1092万2000円 |
電話番号 | 03-5555-2111 |
URL | https://www.daiwa.jp/ |
採用URL | https://www.daiwa-grp-recruit.jp/ |
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