日本アイ・ビー・エムデジタルサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全84件） 3ページ目

【良い点】
日本ibmのプロジェクトに配属されることが多く、ibmの人と共に仕事をする機会が多い。
技術力がある人が多く、様々なことを教えてくれる。
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【良い点】
特に長くいたわけではないため、はっきりはいえませんが、問題ないかと思いました。
上司も普通です。会社の知名度はいまひとつで、待遇もそれほどよ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
・世界のIBMグループ会社ですから研修制度は非常に充実しています。私はその制度を利用してPMPを取得しました。
・次の仕事のアサイメントも自...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員で作る勉強会や会社が運営する研修など、資格取得や自己啓発セミナーなど色々なプログラムが充実しています。資格取得のための時間や費用、目的と...続きを読む(全186文字)

【良い点】
研修の種類は人材系、技術系など多数提供されています。自ら学ぶ姿勢があれば、機会は多く得られます。キャリア形成を目的としてグローバルIBMに展...続きを読む(全251文字)

昔は教育に行く機会を与えてもらったと思う。
最近は、稼働率重視で、教育する機会が減ってきたと思う。
また、一度、職種の道が決まると、自分の求める道に...続きを読む(全185文字)

キャリアに関してはアサインされるプロジェクト次第。
ITスキルに関して、保持している人員が多くないため、逆にスキルを持っているとその役回りばかり回って...続きを読む(全157文字)

教育体制について、数年前に社内研修のチャンスが多くて、興味のある研修があれば、さらに自分のキャリアに多少関係のあれば、ボスに相談して、許可をもらえるのは...続きを読む(全364文字)

【良い点】
安定性を求める人で、プログラムがそんなに好きではなく、プログラマを使ったれという方には気分が良い所だと思います。新卒が大手だから技術力も高...続きを読む(全181文字)

・スキルアップのためにThink 40という年間40時間の研修を必須としています。
また、地方でも自分から進んで情報を集めれば、e-Learning以...続きを読む(全203文字)

研修は豊富に選択できる。但し、地方社員は出張を伴う集合研修への参加は困難。首都圏社員が断然優位。選択研修が豊富で充実している反面、多忙プロジェクトばかり...続きを読む(全180文字)

グループ全体を通しての研修が多くある。
新入社員に対する研修は傍目から見て多いと思われる。
ただし、研修によっては、勤務時間内にこなせないことも多く...続きを読む(全171文字)

基本的に研修はグループ会社共通のメニューから好きなものを受講できるので、仕組み自体は素晴らしい。ヒューマンスキルに関する研修から、最新の技術動向をカバー...続きを読む(全171文字)

PCスキルなどを身につける事ができました。また、社内の雰囲気もとてもよく働きやすい環境です。土日祝日出勤の際は特別手当のようなものがあり、その分給料が増...続きを読む(全159文字)

グローバルアウトソーシング部門である米企業顧客のアカウントを担当しました。基本は客先常駐で、社内SE業務が主です。顧客が米国企業なのでIT関連のプロジェ...続きを読む(全241文字)

研修に関しては、社内のe-Learningを通じて、いろいろ提供されている。そのため、受講したい研修をいつでも好きなときに好きなだけ受講することができる...続きを読む(全165文字)

親会社の研修を受けることができるので、研修コースの幅は大変広い。プロジェクトの忙しさによって難しい時期もあるが、会社全体として意欲のある社員を断る雰囲気...続きを読む(全167文字)

教育に関しては力を入れており、一年近くに及ぶ新入社員研修や、各自で自主的に申し込む社内のシステム/ヒューマンスキル研修など、多岐に及びます。
また、社...続きを読む(全177文字)

上司から認められたり、社内規定をクリアすれば、多様な案件にチャレンジできると思います。アンテナを張って、チャンスを積極的に探して、主張してください。その...続きを読む(全182文字)

教育制度は充実している。
オンラインでの研修や、研修所に缶詰になるものもある。
新入社員は研修所で半年しっかりと座学と実技を受け、卒業試験を受けて合...続きを読む(全186文字)

新入社員研修は4ヶ月～6ヶ月かけて実施され、内容も技術的なものからビジネスマナー、財務、折衝ロールプレイングと幅広く、とても手厚い。
研修期間中からア...続きを読む(全185文字)

新入社員研修は充実しており、プログラミング経験のない文系出身のエンジニアも数多くいる。
新入社員研修終了後も、プロジェクトの合間や業務終了後にe-le...続きを読む(全231文字)

・会社は複数の拠点に分かれているので、遠隔地の場合、東京などの研修参加は難しい可能性があります。しかし、Eラーニングは充実しており、やる気さえあれば色々...続きを読む(全241文字)

新入社員は最初の半年の間に、コンスタントに研修が組み込まれています。電話応対や名刺交換などの初歩的なビジネスマナーから、プログラミングなどの技術的なもの...続きを読む(全327文字)

研修や資格取得の補助は充実しています。社内イントラを探せば、補助を受けられる資格の一覧と詳細を確認することができます。数日で数十万円の研修も、上長に相談...続きを読む(全211文字)