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【良い点】
ないです。女子同士も敵対関係になりやすいです。
弱い者いじめもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
何様？な態度の男性社員を...続きを読む(全93文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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住友林業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全131件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友林業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に住友林業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
住友林業の 社員・元社員による会社の評価
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3.7
- 社員・管理職
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3.5
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住友林業の 学生による会社の評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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3.6
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3.7
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
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3.5
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.3
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住友林業の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
業種にもよると思う。
総務などは残業はほぼないため家族、育児も両立できるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
穏やかで安定している
大手の安定感があり、みな穏やか
女性も多く安定している
男性は閉鎖的な雰囲気
なぜここに入ってしまったのか
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
支店によって女性社員の人数が全く違うため、多い支店に配属されれば安心ではあるが、そうでない場合は男性に囲まれて肩身の狭い思いをする人が多く、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男性メインの職場なので、女性に優しいという一面もある。
しかし裏を返せば、女性は戦力とみなされていない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
性別問わず活躍されている為、働きやすいと思います。設計担当と母親の両立は非常に難しいと思います。残業時間が多い為中々家族との時間を取りずらい...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の９割が男性の為、女性が働いやすい環境というのは備わっていないと感じる。
大半の女性が3年以内に退職されてい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
当時でも女性の役職者が多かった。
ただ新卒でずっと勤めてる人が多かった印象なので中途の人が役職つくかどうかは分からない。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与面で男女の差別はないので稼ぎたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のハードさから女性営業は３～5年目くらい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
設計や生産、インテリア関連の部門には女性が多かったイメージです。女性主導で家を建てられる方が多いので、女性の視点を求められているお客様も多い...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
総務部門では優秀な女性が多くおり、バリバリと仕事をこなされていた。地域職でない場合は転勤もあるが、年収もかなり多くもらっているようであった。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
子育てをしながら働くにはとても良い環境なのではないかと思います。大企業なので制度もしっかりしており、休みも取りやすく、最近はフレックス制度の...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性は社内でも優遇される場合が多く、管理職の女性を増やそうとする動きも社内ではある。
また女性の方が何かと融通が効きやすいように感じた。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
総務や事務職には女性が多く、働きやすい雰囲気がある。女性管理職も増えてきており、安心して働ける環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
家が売れたら評価につながるため、給与に反映される。営業のため時間は自由に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながらの場...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によっては女性が活躍している。
意見が全くできない状況でもなく事務職を含め主体的に行動できる環境はある。
育休、有休、看護休暇はとりやす...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休や育休に入ってから戻ってくる人や時短勤務をしている方が多く、子育て中の女性にとっては働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性営業はまだまだ少なく、ロールモデルになっている方はほんのひと握りしかいません。私のいた支店はベテランの女性営業はおられなかったので、キャ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
営業の女性社員は、ほとんどの支店で2割以下。先輩社員も結婚すると拘束時間の長さから、退職される方が多く、中々キャリアを描きにくいです。
タイ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
高学歴の主婦の方が多く
平日はひとりの勤務なので
ストレスが全くない
ハウスメーカーの中でも断トツで
働き安いと思います。
お客様はほぼ土日...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性営業は殆どが3年以内にやめてしまう。やはりワークライフバランスが取れないし、育休産休などライフステージが変わるのでずっと住宅営業として働...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社部門に関しては女性の働く環境は非常に整っています。
独身の方はセキュリティが整った寮があり、待遇も良いです。
また育休も取得しやすく、復...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
笑顔でちゃっちゃと仕事ができる人には合ってある職場だと思う。
決まった事を右から左タイプの人はいなかった。
仕事はやれば認めてもらえる環境だ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性活躍のできる場を作ろうと、女性だけのチームや営業所などを作っている。
社内的にも女性だけのための研修や女性ならではの営業セミナーなどがあ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
事務職の女性社員は日曜を定休にすることができるので、結婚しても働き続けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日が完全に出勤...続きを読む(全202文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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住友林業の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
リモートワークは導入が進んでおり、有休も希望通り取れることが多く、取りやすい印象。ワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全64文字)
回答者：
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【良い点】
海外に事業展開しており、今後は更なるグローバルなビジネス展開が見込めると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部事業は業績が悪い。続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
環境に良いビジネスをやっているので、事業をやっていて社会貢献している実感がある。思っていたよりテレワークの導入が進んでいる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格支援のサポートは手厚い。例えば、参考書代や資格講座費用、受験費用が出るため、意欲的に資格の勉強ができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
本社は、真面目でおっとりしている人が多い。すなわち、一緒に仕事をする上で、抵抗のある人は少ない印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
展開している事業が多様にあり、部署が多い。異動が数年に一度あるので、色々なことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
深夜残業や休日出勤がタブー化されていく流れが社内でみられているのは良い方向に進んでいると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
やはり大手企業なので、住宅補助に加え、社内持株制度、団体保険等の福利厚生が充実しており、とても安心して働ける環境である。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
木造戸建住宅のみならず、これからの時代に向けて様々な用途の建築物が木造に変わっていく流れに乗っかり、木造建築事業部を今後拡大し、学校や店舗建...続きを読む(全205文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅業界の今後の展望は右肩下りではあるが、業界の中でのシェアは上がっており、堅調な推移をしている。またInstagramのフォロワーも業界一...続きを読む(全179文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
事務社員は比較的残業も少なく、ワークライフバランスは取りやすいように感じた。また営業事務職の女性は優秀な方が多く、経験も豊富な方が多かったた...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
部署や職種にもよりますが、全体として女性が働きやすい環境づくりを意識している会社だと感じます。産休・育休制度は整備されており、実際に取得して...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育児休暇等、会社の方で定められた福利厚生は利用している人がいたので申請すれば通ると思われる。女性の昇進具合については、私が在籍している期間で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性は庶務の方や総務が基本で、現場だと券売機や改札機など駅務機器を保守する部署にいる。女子更衣室やトイレもしっかり備わっており、駅務機器の部...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
産休や育休に対して、積極的に利用しており女性の働きやすさに配慮されていると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休明けに...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
男女差別は感じず女性も実力があれば最前線ではたらけます
【気になること・改善したほうがいい点】
育児者へのキャリアアップ仕事量のバランス配慮...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性も割と多いと思うので働きやすいとは思う、
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の人は遅くまで残ることもあり、仕事についていけず...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休・育休制度が充実しており、復職率も高いです！時短勤務制度もあり子育てと仕事の両立がしやすい環境だと感じています。女性管理職も増えておりキ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
施工管理・営業のポジションでも数年で女性社員が増えていた印象
屋外の業務もあるが、基本力仕事は無く、むしろマンション管理において居住者への気...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
違う部署には女で偉くなってる人もいると聞いたことがあるが、そんなに見たことはない。一応女でもキャリアは詰めそう
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
住友林業の 会社情報
| 会社名 | 住友林業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモリンギョウ |
| 設立日 | 1948年2月 |
| 資本金 | 550億8800万円 |
| 従業員数 | 26,741人 |
| 売上高 | 2兆536億5000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 光吉 敏郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 931万円 |
| 電話番号 | 03-3214-2220 |
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