この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは、比較的ワークライフバランスを取りやすい。事前に申請すれば、休みは確実に取れる。ただし、仕事量が減るわけではないため、自らリカバリ...続きを読む(全88文字)
株式会社三菱総合研究所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱総合研究所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは、比較的ワークライフバランスを取りやすい。事前に申請すれば、休みは確実に取れる。ただし、仕事量が減るわけではないため、自らリカバリ...続きを読む(全88文字)
プロジェクトの進捗によって忙しい時とそうでない時で波があると聞いています。続きを読む(全37文字)
残業時間は比較的少なく、平均月間残業時間は40時間程度と推定される。在宅勤務制度やフレックスタイム制なども導入されており、個々のライフスタイルに合わせた働...続きを読む(全84文字)
繁忙期は残業時間が60を越えることもある。続きを読む(全21文字)
クライアントありきでの仕事ではあるため、時期によって差がある印象を受けた。続きを読む(全37文字)
外資のコンサルよりはマシだが、ある程度の仕事量はある。続きを読む(全27文字)
業務時間はそこそこ長いようだが、リモートワークの徹底によりプライベートの確保ができている印象。続きを読む(全47文字)
役職がない間は部署で残業時間について指摘され、有給も半強制的に取らされる。続きを読む(全37文字)
リモートワークが増えてきており、有給も取りやすいため、働きやすいと感じる。続きを読む(全37文字)
休みの数は多いが、繁忙期は残業がかなり多いと伺った。続きを読む(全26文字)
休みをとる制度は整っているし、コアタイムも10時から15時半で融通が効きやすい。ただ、前提としてコンサルなのである程度忙しい。続きを読む(全63文字)
テレワーク可能な就労環境で、働きやすいと思います。続きを読む(全25文字)
残業時間に関してはホワイトが故、日々の業務がとても忙しいと聞いた。続きを読む(全33文字)
コロナ以降、テレワークが浸透し、フレックスも混ぜてかなり柔軟な働き方が可能で、実際にそれを利用している人も多いとのこと。利用しやすさで言うと、本当に良さそ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
取りやすい。ただ繁忙期(12-3月)はライフワークバランスはよくない。基本的に打合せが入るので有給なども取得にしにくい。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
夜まで仕事することも多く、ワーク側に偏ることが多いかもしれない。続きを読む(全32文字)
【社員から聞いた】残業はプロジェクトの納期前などは、かなり多くなると聞いた。
しかし、その分閑散期にはまとまった休みが取りやすいと聞いた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業が多いと陰口を叩かれる状況からはかなり改善しているように思うが、忙しい人に仕事が集中しがちな状況はあまり変わらない。
【気になること・改善...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
優秀な人材が多くいたため、若い時に仕事のすすめかたを学ぶ場としては良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は激務だったため、若...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】大体の業務がリモートになっているのでワークライフバランスは昔よりは取りやすくなっていると感じた。また、育休となども取りやすそうな印象を受...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事の進め方は各社員に裁量が与えられていて、良くも悪くもとやかく言われることは少ない。リモートワークが普及してからはその傾向が強まった。
【気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
負荷が多いときは相談して減らすことも可能。
今はまだフレックス制度なので残業代もつき、比較的ホワイトに働くことができている。子育てしながら働い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新人時代を除き、裁量労働制のため、業務時間は原則として自由。このため、プライベートの用事には対応しやすい。
繁忙期以外には休暇は取りやすい雰囲...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
派遣社員は勤務時間が正社員より短かったので、基本的にプライベートの時間を多く取れた。朝のスタート時間が遅めだったので、子育てしている人も研究職...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年収テーブルは全員に公開されており、公平性は高い。
他社で言うところのマネージャー以上になれば、実力主義の面が見られる。
ジュニア以下は、一律...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
官公庁業務は多いので、国が考えているトレンドや内容を自然と知ることができる。霞ヶ関のご意見番としては評価が高いので、安定収入源があると言える。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
一般的な制度は整っている。社会人博士への支援制度、語学研修支援などが存在する。社内でも定期的に研修機会が設けられており、丁寧な文化はあると感じる。続きを読む(全79文字)
産休や育児制度が充実しているため、子育て世代も働きやすい続きを読む(全28文字)
エネルギー問題などの社会課題にアプローチしたいという想いから入社されていた続きを読む(全37文字)
エネルギー問題などの社会課題解決に力を入れているため今後もなくならない続きを読む(全35文字)
挑戦する姿勢をとても大切にしていて考える力を持った方が多い続きを読む(全29文字)
住宅手当や育児制度など福利厚生も手厚い。続きを読む(全20文字)
研修もしっかりとあり、教育体制があるため成長できる。続きを読む(全26文字)
社会全体でとても高い調べたところ平均年収は1000万円を越えている続きを読む(全33文字)
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【良い点】
繁忙期とそうでない時の差が激しいが休みそのものは取得しやすく、有給を取る時も特に理由を伝える必要がない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
近くになっても、希望すれば休日の融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
前日になって突然予定を入れられ、変更を望めない時がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
常駐先にもよるが、自分の常駐先では有給が取りやすく、その点は良かった。土日もしっかり休みなのも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ここも派遣先によって変わるとは思いますが、有給休暇はまあ取りやすいほうだと思います。断られたことはないです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはなかなか取りにくい。土日も仕事を促されることが多々あるので自分の時間が取...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良いと思う。シフト制ということもあったが、無駄に残業させられることもなく、時々お願いされることもあったが、強制ではないため気軽に断れる雰囲気だ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日祝休み+夏休みがあったので休みも多くプライベートと仕事の両立がしやすかった。主婦にはとても有難いと思います。有休も1時間単位で取得も可能な...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ありがたいことに土日祝休みの業務のため、切り替えて働くことができる。残業は管理者レベルになると多く、周りには45時間を超えて働く方もいる。ただ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
残業がとにかく多い。クライアントからするとその分仕事を任せやすい環境にはあると思うが、また、事業所によっては土日祝日関係なくバンバン電話がかか...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給などは希望が通りやすく、比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員を最低限の人数で回している為、誰かが体調不良などで...続きを読む(全99文字)
会社名 | 株式会社三菱総合研究所 |
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フリガナ | ミツビシソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 1970年5月 |
資本金 | 63億3600万円 |
従業員数 | 4,403人 |
売上高 | 1221億2600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 籔田健二 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目10番3号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 1103万円 |
電話番号 | 03-5157-2111 |
URL | https://www.mri.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。