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院生出身者が多く、それぞれの専門性を活かしながらキャリアを築ける点が魅力だと感じました。個人の志向に合わせたキャリア形成を支援してくれる環境が整っていると...続きを読む(全82文字)
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株式会社三菱総合研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱総合研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱総合研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
院生出身者が多く、それぞれの専門性を活かしながらキャリアを築ける点が魅力だと感じました。個人の志向に合わせたキャリア形成を支援してくれる環境が整っていると...続きを読む(全82文字)
教育体制はかなり整っており、コンサルティング会社の中では特筆するものがあると思う。続きを読む(全41文字)
政策・IT・コンサルなど分野別研修が充実。専門性を深めやすい環境。続きを読む(全33文字)
体系的な研修とOJTで専門性を高め、早期から成長可能。続きを読む(全27文字)
up or outではないため、人材を長期にわたって育成する文化である。続きを読む(全36文字)
専門性を高めるスペシャリスト系キャリア、組織・人を束ねるマネジメント系キャリア、いずれの方向にも進むことができ、“自分の強み”に応じて多様なキャリアが描け...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内での教育体制は充実していると思います。また、自己研鑽を支援する制度も充実しています。良いと思います続きを読む(全57文字)
マルチアサインという特性上、短期間でいろいろなプロジェクトで経験を積める。続きを読む(全37文字)
MRIアカデミーという社員が利用できる独自の研修も多い。続きを読む(全28文字)
「MRIアカデミー」が開設されるなど、人材育成に力を入れている印象。続きを読む(全34文字)
年功序列ではなく実力主義であり、自主的にキャリアを作っていける環境。大学院進学や語学研修の制度があり、働きながらも学び続けられる環境であると感じた。続きを読む(全74文字)
コンサルタント、リサーチャー双方の経験を積めるそうで、その間での人の異動も多いとお聞きした続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な制度は整っている。社会人博士への支援制度、語学研修支援などが存在する。社内でも定期的に研修機会が設けられており、丁寧な文化はあると感じる。続きを読む(全79文字)
研修もしっかりとあり、教育体制があるため成長できる。続きを読む(全26文字)
社内研修制度が充実しており、新入社員研修やスキルアップ研修、海外研修など、キャリアアップをサポートするプログラムが豊富だ。資格取得支援制度もあり、専門性を...続きを読む(全87文字)
研修制度は充実しており、2年目までは先輩社員が一人メンターとしてつくと社員がいっていた。続きを読む(全44文字)
日系ということもあり教育体制は非常に整っている。続きを読む(全24文字)
社会人ドクターになることができる制度がある。続きを読む(全22文字)
研修や資格支援制度はとても整っていると思います。続きを読む(全24文字)
若手から難易度の高い案件にもチャレンジさせてもらえる体制はいいと思います。続きを読む(全37文字)
少数精鋭のため、教育体制は厚いと思われる。続きを読む(全21文字)
本を出す機会があったり、社会にメッセージを発信できる機会が多い。続きを読む(全32文字)
年功序列のため、長く勤めればゆっくりではあるがキャリアアップできる続きを読む(全33文字)
【社員から聞いた】キャリアについては、優秀な人は年功序列関係なく上にいけると行っていた。
続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これぞと誇れるほどのキャリア開発ツールは提供されていない。e-Learningの題材も、社会人として最低限のコン...続きを読む(全97文字)
三菱総合研究所では、社会課題や産業の根本的な問題に向き合い、調査や分析だけでなく提言から実行支援まで関われる点に大きなやりがいを感じました。学生の立場から...続きを読む(全109文字)
若手の給与水準が比較的高く、手当や福利厚生も充実している点が魅力的でした。安心して生活基盤を整えながら、仕事に集中できる環境だと感じました。続きを読む(全70文字)
忙しい時期はあるものの、無理な働き方を強いられる印象はなく、長期的に働きやすい環境が整っていると感じました。メリハリをつけて働ける点は学生にとっても安心材...続きを読む(全85文字)
落ち着いた雰囲気の方が多く、誠実で人柄の良い社員が多い印象でした。説明会やOB訪問でも、学生の話を丁寧に聞いてくださり、MRIらしい穏やかで知的な社風だと...続きを読む(全83文字)
他のシンクタンクと比べて公共系の案件割合が多く、社会課題解決や公共とビジネスの結節点で仕事したい人にとってはやりがいは大きい。続きを読む(全63文字)
事業の将来性はかなり高い。公共系の案件は増加傾向にあるので、公共系で一番強いこの会社は将来が明るいだろう。続きを読む(全53文字)
シンクタンクの中で低く、入社難易度に対して給与は低めであると感じる。また、評価制度は年功序列に近い。続きを読む(全50文字)
ワークライフバランスは他のコンサルに比べてPJ次第ではあるがかなり良いと思う。続きを読む(全39文字)
政策提言から企業コンサルまで、社会課題の解決に直結する仕事に携われる。続きを読む(全35文字)
官公庁・社会インフラ領域に強み。民間案件・国際展開が今後の伸びしろ。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
担当するクライアントや業界によって取り扱うプロジェクトの性質や規模が異なるので、得られるスキルも変わってくる。やりたいといえば基本チャンスを...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
手取り足取りの教育というより、任されながら覚える実践型。営業に加えて運用・改善・資料作成なども経験できるため、幅広いスキルが付きやすい。自分...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特にそういっものがあったか、今は思い出せないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にそういっものがあった点があるのか、今は思い出...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務を通じて実践的にスキルを身につけていく環境で、受け身ではなく主体的に動くことで成長しやすいと感じます。新しい分野や事業にも挑戦する機会が...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
能力開発ポイントと呼ばれるものがあり、年間5万円分までであれば、自己研鑽のための書籍の購入や、セミナー受講費などが会社負担になります。また、...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初の研修制度はしっかりしていた
売上もないなかで1カ月ほぼフルの研修だった
【気になること・改善したほうがいい点】
正直この現場で働いても...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいなさ過ぎてやる気があればすぐにマネージャーにはなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーのスキル不足、リソース不足がひどい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
勤務年数に関係なく昇進のチャンスがあり、新規事業も展開しているため、自身のキャリアを築ける環境がある。また、外部講師による多様な分野の研修を...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
経費で書籍の購入ができる。新入社員には研修プログラムを受けられる機会がある。それ以外も部署ごとで様々な取り組みを行っている
【気になること・...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時はマニュアルなどはありませんでした。実際やってみて覚えていくような感じなので、自分でメモ...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社三菱総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1970年5月 |
| 資本金 | 63億3600万円 |
| 従業員数 | 4,695人 |
| 売上高 | 1214億5800万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 籔田 健二 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目10番3号 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 1081万円 |
| 電話番号 | 03-5157-2111 |
| URL | https://www.mri.co.jp/ |
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