16卒 本選考ES
総合職
16卒 | 早稲田大学 | 女性
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Q.
あなたは東京ガスを舞台に、どのように活躍したいと考えますか。具体的に書いてください。 210文字以上300文字以下
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A.
貴社のセミナーに参加した際、社員の方が「相手のためにならないと思ったら、自社の商品であっても売らない」とおっしゃっていました。こういった姿勢が、信頼関係を築く上では重要であり、相手と向き合うことを大切にしてきた私の考えにも合ったため、貴社を志望しました。入社したら、「先を見据えた営業」で人々の生活を支えたいと考えています。そのために私の強みである「相手の期待を上回ろうとする向上心と行動力」で、客様に臨むことで、商品に付加価値をつけ、より魅力的にすることができると考えています。貴社が力を入れ開発した商品を、あらゆる産業や家庭に利用していただくことで、社会に貢献できると考えています 続きを読む
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Q.
環境・状況の変化により、困難に直面した経験を教えてください。また、それに対してあなたはどのように取り組みましたか。具体的に書いてください。 210文字以上300文字以下
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A.
私は２か月間北京に留学しました。留学前は中国に対してあまりいいイメージを持っておらず、実際に現地でも日本との差異を感じました。しかし、その自由奔放というイメージは、中国の人々が自分の意見を持って発信することを良いとする価値観を持っているためであり、自分勝手なわけではないということがわかりました。また、日本人とは違う価値観を持つとはいえ、現地の人達との触れ合いを通して、「人」として関わる上で国籍や価値観の違いは障壁にならないということを感じました。この経験を通して、間接的に知った情報だけで偏見を持つのではなく、実際に自分で感じたものを基に自分の考えを持つことの大切さを感じました。 続きを読む
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Q.
チーム・組織で成果を上げるために、あなたが大切だと思うこと、またそう思った理由を具体的に書いてください。 210文字以上300文字以下
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A.
「みんなが同じやり方をするのではなく、自分で考え行動しそれぞれの色をだす」ことが大切だと考えます。なぜなら、所属サークルの合宿でそのように感じたからです。合宿は約２００人の参加者を６つの班に分けて行います。合宿準備にあたり、班員全員に楽しんでもらうことを目標に幹事７人で話し合いを重ね、１週間の合宿後初めて参加する１年生に「合宿に参加してよかった」と言ってもらうことができました。合宿が成功したのは幹事一人ひとりが自分の役割を認識し、みんなが同じやり方で頑張るのではなく、それぞれの色をだすことができたからだと思います。それゆえ「自分で考え行動しそれぞれの色をだす」ことが大切だと考えます。 続きを読む
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