この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内制度は人数が増えるにつれかなり整備されて行ったように思います。社内での事業コンペはずっと続いていました。
アメリカオフィスでの短期(数ヶ月)派遣制度...続きを読む(全174文字)
グリー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グリー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にグリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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社内制度は人数が増えるにつれかなり整備されて行ったように思います。社内での事業コンペはずっと続いていました。
アメリカオフィスでの短期(数ヶ月)派遣制度...続きを読む(全174文字)
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土日は基本的に休みだが、目標達成のために土日に仕事が入ることも多い。
住宅補助は少しある。食費補助は営業案件で会食に行く際に出る程度。
社員食堂はない...続きを読む(全171文字)
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同業他社様に比べると割と低めで、飲食物なども全て有料でした。
家賃補助が業界では多めに出ますが、家賃相場も高いためどっこいどっこいだと思います。
20...続きを読む(全183文字)
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育休・産休については、じっさいのところ取っている方がいらっしゃるかどうかは、私のほうでは聞いたことありませんが、ひんぱんに面談をしてくださり調子はどうか確...続きを読む(全164文字)
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労働時間は長いひとと長くない人がいる。また、仕事が好きな人が多く、長くとも気にしない人もおおい。住宅補助はなく、その分年収に含まれている。ジョブローテーシ...続きを読む(全176文字)
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労働時間は部署にもよるが終電までには基本的退社可能。二年ほど前まではベンチャー気質が強く徹夜をする人も多くアクティブに仕事ができた。
業務の進捗さえ守れ...続きを読む(全174文字)
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福利厚生はとてもよかった。近隣5キロ圏内であれば5万円がでる。マッサージ師が会社に常駐しており格安でマッサージをうけることができた。レクリエーション室も充...続きを読む(全155文字)
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ベンチャーですので、長時間労働になることもありますが、それを強制する雰囲気は全くなく、皆使命感をもって取り組んでいるかと思います。休暇が取りにくい部署も、...続きを読む(全175文字)
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今もあるのか不明だが、当時は食事系の補助が充実していた。
お昼はお弁当屋さんがコラボスペースに来て販売。会社から補助が出ているので300〜400円程度で...続きを読む(全156文字)
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住宅補助が手厚く、会社の近くに住めるのがよかった。入社当初は食事補助も手厚かったが業績悪化に伴いほとんどなくなってしまった。労働時間も業績悪化に伴い少なく...続きを読む(全163文字)
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福利厚生はい、ゆる一品企業並み
保険や保養所なども整ってあるし、
住宅補助などもあるので単身者にはいいかもしれない
それを活かすことができるか同課は本...続きを読む(全165文字)
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住宅補助については、会社が指定した最寄り駅に住宅を借りた場合、最大5万円支給される。また、現在は停止しているが、食事補助として、朝食の無料サービスと昼夜の...続きを読む(全183文字)
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福利厚生は恐らく他社との違いは無いと思います。
私がいた頃は、会社も景気が良かった時代だったので、色々と豪華ではありました。
今は沈没船だと思うので、...続きを読む(全161文字)
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コスト削減により、福利厚生の大幅な変更が実施された。
月5000円のチームビルディング補助(飲み会支援)は、四半期で9000円に、
朝食のミールサポート...続きを読む(全198文字)
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インターネットの会社なので、携帯補助等は充実してます。
休みは仕事によるため、ゲーム作成側であれば忙しいと思いますが、管理部門系等であれば普通に休暇も取...続きを読む(全189文字)
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社内の自動販売機のドリンク(缶コーヒー、お茶、ジュース等)がかなり安いのがよかった。お昼は六本木ヒルズに入っている飲食店がお弁当を売りにきてくれて、お弁当...続きを読む(全171文字)
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年間10日程度の休暇と夏季休暇(それぞれ3日程度)、勤務時間9:30~18:30で以前は残業を推奨するような風潮があったが2013年以降規制されるようにな...続きを読む(全171文字)
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非常にハードです。エンジニアが企画から開発まで一貫して行います。一方でその分の力はつくと思います。また技術力の高い社員も多いため、参考にすべき社員の方も多...続きを読む(全154文字)
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強制されているわけではないが、業務量として終電まで残業することが求められていたし、会社の空気としてみな終電間際まで働いていたので、早く帰ることがはばかられ...続きを読む(全161文字)
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労働時間に関しては、急激に適正化された印象。遅刻にも厳しい感じだったが、現在はそうでもないと感じている残業をしすぎると怒られてしまうが、売上を前提とされた...続きを読む(全159文字)
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社内制度はほかのWeb系企業と比べると充実していません.
さらに悪いことに,少ない社内制度を利用しにくい空気があります.
また,(これは,ベンチャー企...続きを読む(全153文字)
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毎日終電帰りか会社泊まりだと思ったほうがいいです。残業代や休日出勤手当てなどはありません。食事補助としてお弁当を安く買うことができますが、美味しくないとい...続きを読む(全166文字)
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在籍当時は早い時間帯に出社すると朝食がでたり、安く食べれるお弁当などがあった。家賃補助もそれなりにでるが場所が場所なので職場周辺は家賃相場が高く、あまりメ...続きを読む(全155文字)
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2011年から最近まで従事しておりましたが、非常に風通しの良い会社ではありました。
福利厚生もしっかりしていたと感じております。一方で、業績が悪くなるに...続きを読む(全188文字)
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以前は週1回ビュッフェ形式で食事し放題、月1回チームでの飲み会代5000円まで拠出、自販機のジュースは30円からなどいろいろ良かったのですが、業績悪化とと...続きを読む(全214文字)
国産のこだわり抜いたゲームを、熱い同僚と作ることができる続きを読む(全28文字)
海外産ゲームがかなり流行っているため、国産のゲームは下火であり、ゲームの中でもどう作品を差別化していくかが課題続きを読む(全55文字)
中途採用が多いが、新卒採用の人間の方が評価は上がりやすい。続きを読む(全29文字)
年齢や職歴など関係なく、最高の作品を作るためなら誰のどんな意見でも通す社風がある。続きを読む(全41文字)
いいものを作るため、積極的に仕事を任せてもらえる環境があり、ファーストキャリアとしてしっかりと成長できると思えたから。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
職務内容や待遇には全く不満はありませんでしたが、自己のキャリア形成において上を目指すには遠すぎるため退職を決意しました。少しでも光が見えたら残...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の面接で聞いていたことと違う職務を最初からさせられるので、ちゃんと説明か相談した状態でタスクを投げて欲しい。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
VCがあるので、スタートアップにデューデリして仕入れたノウハウを横展して最新のマーケティング手法をトライして事業をグロースできた。
【気になる...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
運用プロダクトも多く、社内にキャッシュも多いため安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年スマッシュヒットもなくジリジリ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社していた時には六本木ヒルズ森タワーで、色々な福利厚生やイベントもあり活気があったがここ数年コストカットが多く退...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
企業型拠出年金を始めたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて福利厚生が充実しているとはいえず、また、福利厚生を充実させていこ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
月に一度のチームビルディングとしての食事会が楽しかったです。
また、会社内の年度決算会も大規模で盛り上がっており、楽しかったです。
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
本社はご飯がおいしい。オフィス周辺の環境もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご飯以外の手当はない。
オープンジョブ制度が形骸...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
1日3食、すべて食事は無料です。
大学でいう、学食のような場所で、随時10種類ほどのご飯から選ぶことができ、その場で調理してくれます。
サイド...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
社内のカフェテリアは無料です。一日三食無料で食べられるのはありがたいです。また、ジム、ヘアサロン、ネイルサロン、マッサージルーム、鍼は有料です...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも社員の意見を取り入れて社員の働きやすい環境を模索しているような状態です。
意見を伝えれば、実際にその制度を取り入れるのか検討しても...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お菓子はたくさん食べれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がたくさんあると言ってる会社程、まともな会社は無い。よく見せようと...続きを読む(全92文字)
新しいアイデアを日々考えているような就労環境であり、切磋琢磨し合うことが出来るのが良いと感じた。またフレックス制度も導入しており、就労環境は良い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お昼ご飯が無料なのは大きなポイント、大きい支社だと朝昼晩と無料のご飯が食べられる。
オフィス環境の改善には常に意識が向いており、フリースペー...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
資格取得などスキルアップに対する支援は多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に比べると福利厚生が手厚くないイメージがある。続きを読む(全79文字)
会社名 | グリー株式会社 |
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フリガナ | グリー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 23億5100万円 |
従業員数 | 1,580人 |
売上高 | 613億900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 田中良和 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目11番1号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 812万円 |
電話番号 | 03-5770-9500 |
URL | https://corp.gree.net/jp/ja/ |
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