この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価、昇進時はプロパーが有利になっているような風潮があると思う。
ボーナス比率が高いため、月給はかなり安いので改...続きを読む(全82文字)
GMOペイメントゲートウェイ株式会社 報酬UP
GMOペイメントゲートウェイ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GMOペイメントゲートウェイ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にGMOペイメントゲートウェイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価、昇進時はプロパーが有利になっているような風潮があると思う。
ボーナス比率が高いため、月給はかなり安いので改...続きを読む(全82文字)
ベンチャー気質。成果に応じて報酬が変化する。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の業績がいい時はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの割合が高すぎるので、月々の給与はかなり低く、自身の成果ではなく会...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でも数字を達成すると評価され、とんでもない額のボーナスが支給される。役職がつくと給与は一気に跳ね上がる。続きを読む(全60文字)
初年度から他企業では盛られない額をいただけるので非常にいいと思います。続きを読む(全35文字)
同業他社と比較して非常に高いが,ボーナスの比率が非常に高く,業績によっては年収が大きく変動する可能性がある.続きを読む(全54文字)
基本給は少ないが、業績がボーナスに反映される。業績と評価が噛み合った際には30代で1000万円越えも可能である。続きを読む(全56文字)
新卒の初任給を710万円にする取り組みをしており、平均年収も900万円ほどで高水準である。続きを読む(全45文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はボーナス比率が高く、そのタイミングでの決算状況により左右されてしまう。そのため、多くの若手は不安定な生活を余...続きを読む(全104文字)
一年目から高水準で710万円である。2年目まで保証され、それ以降は本人次第であるが基本的にそれよりもあがる人が多いと聞く。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
業績次第でボーナス反映。
基本給は低いため、ボーナスで大きく年収を上げるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績次第のため、業...続きを読む(全100文字)
新卒1,2年目の年収710万円の取り組みを行っている。3年目以降は査定あり。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べても良いのではないでしょうか。エンジニア未経験での中途入社ですが、ボーナスなどもあり充実していました。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社したタイミングが良かったこともあり、事務職にも関わらず毎年昇給し、中途入社2年でボーナスも3桁を軽く超えるなど非常に高かった。評価は細かく、目標に対し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ボーナスは高い。
でも業績による。業績が良ければ、ボーナスとは別に特別手当で全社員40万プラスになったりする。
今後どうなるかは分からないが…...続きを読む(全225文字)
【社員から聞いた】初年度から2年間は、年収が710万円になるという破格の待遇であり、3年目から査定の上で給料が決定するらしい。3年後以降も業績を上げれば上...続きを読む(全217文字)
【社員から聞いた】若手から裁量を持って挑戦できるとのことです。
【本・サイトで調べた】年収についてサイト等で調べたところ、平均的な給与はほかのIT業...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業績がいいときは賞与がかなりいい。
一般的な若手がもらえる賞与よりも全然良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に業績が悪いと賞与が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年齢に比べて年収が高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に比べて高い方だと上からいわれる。確かにそこは否めないが、月給は少ない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他社と比べても悪くはなかったと感じる。ただ、賞与の割合が大きすぎて毎月の生活費は切り詰めているという若手も大勢いたい印象。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
25%成長企業のため、(おそらく新卒であっても)一般日系企業に比べて賞与はかなり良い方だと思います。
年収を上げていきたい人には優良企業になり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
このコロナ禍にニーズが拡大した事もあり、同年代、同職種では考えられないレベルの賞与を頂いた。評価方法は部署にもよると思うが定量、定性目標があり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価や業績に応じて、ボーナスの増減が激しいようです。業績の良かったときにビックリするくらい賞与をいただきました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価は点数型で相対評価のため、表面上は明確化している点。中途採用者の年収に予算が振られ、業務の中核/指導をする2年目以上の社員は年収が上がらな...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
360度評価をやっていたがいまもあるのかはしらない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られるかがすべて
しょっちゅう昇格、降...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
誰でもできる簡単な仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがないし、ちゃんと教えてもらうことはないので、自力でやるし...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人にはどんどん仕事が降ってくる。残業時間も人によるがかなり多い。
逆に仕事が出来ない人は簡単な業務を...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は陰寄りの人ばかりだと思う。
ついていきたい役員も管理職も特にいない。
プロパー贔屓が...続きを読む(全89文字)
さまざまな業界・企業と関わることができるので自分のやりたいことを実現しやすい。続きを読む(全39文字)
電子決済端末を扱っているが、正直市場が飽和していると感じた。続きを読む(全30文字)
残業時間が長い。会社内の付き合いが良くも悪くも多い。続きを読む(全26文字)
この企業が好き!活躍する!と言った学生を集めている印象。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
GMOペイメントゲートウェイは、高いセキュリティと信頼性を提供する日本最大級の決済代行サービスです。多様な決済方法に対応し、クレジットカード、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
本社の食堂が使える
(ただどうしようもない女性管理職達の采配で食券の枚数が人によって違った)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
市場的にもまだまだキャッシュレス比率が低いのでまだまだ成長していくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
stripeなどの海外企業と...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はボーナスがもらえないことを前提として250万円前後です。役職が上がるごとに1万...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年2回賞与支給・年1回昇給があり、安全運転手当・禁煙手当・家族手当支給と清掃業界ではトップクラスの支給額となっております。
【気になること・改...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
他のビルメンテナンス会社よりは年収は比較的良い。残業代も申請制だが、ちゃんと出ます。(月30時間、年360時間は)それ以上は申請しづらい。
【...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
毎年ペーパー試験と、その年の成績により昇格が決まるため基準ははっきりしているかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは1ヶ月分ほどです。
派遣社員として働くにはボーナスがあるだけいいのではないかと思っています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が確率されておらず、現場での評価は給与等に反映されない。
現場で評価されることで自身が配...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収
* 時給: 最低賃金以上。店舗や経験、勤務時間帯によって変動します。
* ボーナス: 通常はありません。
* 年収: アルバイトの...続きを読む(全968文字)
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【良い点】
年収・ボーナスは派遣先が提供する基準内賃金、給与に依存しており、
社宅や通勤手当についても配属前にUTエイムの人事担当者からWebでの求人票情...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
まったくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
きほんてきに給料はかんたんに上がらない。
評価もよくわからない。
もう少し納得が...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤として、1年に1回は微々たるもので昇給はあるが、ボーナスはないので気を付た方がいい。交通費は出る。続きを読む(全72文字)
会社名 | GMOペイメントゲートウェイ株式会社 |
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フリガナ | ジーエムオーペイメントゲートウェイ |
設立日 | 1995年3月 |
資本金 | 47億1200万円 |
従業員数 | 819人 ※連結 2019年9月期 |
売上高 | 321億2100万円 ※2019年9月期 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 相浦 一成 |
本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-2-3渋谷フクラス(総合受付15階) |
平均年齢 | 33.6歳 |
平均給与 | 863万円 |
電話番号 | 03-3464-2740 |
FAX | 03-3464-2387 |
URL | https://www.gmo-pg.com/ |
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