この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用で入社しても役職についていても育休や産休は取りやすいので女性のキャリアは築きやすいと思います。また、時短勤務でも仕事は任せてもらえる環...続きを読む(全197文字)
株式会社オープンハウスグループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウスグループの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
中途採用で入社しても役職についていても育休や産休は取りやすいので女性のキャリアは築きやすいと思います。また、時短勤務でも仕事は任せてもらえる環...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性のキャリアがきちんと明示されている会社。
どうすればキャリアを重ねていくかがわかるようになっているので、キャリアプランを考えることができる...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性でもきちんと評価される会社。
男性・女性関係なく仕事内容で完全に評価される。難しい仕事ができる人にはそれに見合うだけの評価がきちんとされる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
男性と女性が完全に平等に扱われる会社である。仕事では男性と女声が区別されない。女性にもたくさんのチャンスが与えられることになる。もちろん、その...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、性別で差別されることはなく、女性も積極的に採用されている。
良くも悪くも成果次第なので、成果を上げることができれば女性で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性が働きやすい職場です。周りの方の理解もあり、家事育児と両立しながら働くことができます。納得のいく環境で納得のいく仕事ができます。自分から発...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
妊娠出産に関しては制度を整えているところかつ、女性登用に意欲的なので割と柔軟な対応をしてもらえる。仕事に関しても実力主義であり、女性だからと評...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
まだ若い会社のため実績はこれからというところだが、会社が女性の活躍を応援してくれており、結婚や子育てを経ても長く働ける制度を現場社員の声を取り...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
育休・産休復帰後のキャリア選択制度が充実している。具体的にはA~Eまで5段階選択することができ、役職を維持したまま、出勤日数や残業時間及び在宅...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
最近女性採用に力を入れている。女性の管理職もいて評価は平等。また女性の人数が少ないので、新卒採用ではいった女性は大事にされている印象は受ける。...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
一部上場したという事もあり、女性の働き方改革を実践している面は多く見られる。女性でも管理職にもなれるし、女性の方が多い部門もある。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最近上場したこともあり、
凄く働きやすくなってる。
福利厚生がかわって、育児休暇もできた
【気になること・改善したほうがいい点】
場所やセ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
実力主義なので、キャリア志向の方は向いていると思われます。
営業の方は成績次第でグンと昇給されてました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ただのアルバイトだったので、正社員のような忙しさはなかった。一昔前の一般職がしていたお茶を運んだりする仕事や子連れの家族の子供の相手をしたりも...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
とにかくチヤホヤされること。とにかく仕事しかない環境の男たちに囲まれるため、女子で並以上の容姿ならまずチヤホヤされ誘われます。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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会社として不動産業界に位置付けるため、全体的に男性の方がやはり多い。しかしながら営業職の中にも少なからず女性が見受けられた。その他のほとんどの女性は営業以...続きを読む(全172文字)
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当時は育休制度はなく、結婚を期に退社するのがベター。社内恋愛表向き禁止となっているが実際は。。。現在はパート職でなら産休育休は取得出来ているようです。とは...続きを読む(全156文字)
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事務職系で産休/育休をとり、復帰している方はいるが、営業は皆無。というか、女性は営業をやっていてもほぼ潰れて、事務になるケースが多い。女性が営業として働く...続きを読む(全168文字)
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新卒入社の女性がほとんどで、しかもその多くが結婚を迎えるとそれを機に退職しているのが現状。会社としては、出産・育児休暇の制度を整えようとしているが、業務の...続きを読む(全151文字)
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当時は女性は働くのが難しい環境でしたが、いい意味で差別がなく、女性でも成果をあげることができれば管理職の仕事を任せてもらえる環境です。
取り組みとしては...続きを読む(全153文字)
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私は出産育児未経験ですが、育休、産休はないですし、むしろまず結婚生活すら
ままならないんじゃないか?と思います。非常に忙しいので。
事務職ならなおさら...続きを読む(全184文字)
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女性は働きやすい環境だと思います。毎月有給1日、託児所費用負担など男性社員に比べると高待遇です。会社自体も女性社員を補強したいと目論みあってのことなので営...続きを読む(全167文字)
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女性の営業スタッフもいるが、男性と同じように扱われるので、朝から晩まで働かされていた。良く言えば女性に対する差別というのはまったくなかった。
成績さえだ...続きを読む(全155文字)
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女性もガンガン働いています。
勤務時間が長い為にプライベートは犠牲になっているし、自分を磨く事も出来ていないので、
髪がボサボサだったりと、ちょっと残...続きを読む(全168文字)
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社内に女性を軽視する考え方は一切なく、昇給・昇格も平等であると感じていました。女性の管理職を多数在籍しており、非常に優秀だったと思います。よくも悪くも実力...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
所属部門のメンバーは良い方が多く、一体となって働いてたため、辞めるのは勿体無いと感じる場面も多くありました。
給与面は生活に困ることはありませ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やりきがある人には良い職場だと思いました。昇進も売れる人からしたらかなり早く、自信がある人はとても良いと思う。初任給から非常に高い給料をもらえ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は比較的高いとは思うが、仕事内容がとても大変そうであった。初めに自分のやりたいことを伝えたが話を進めていく中で、自分のやりたいこととは違っ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
月33万で家賃補助なしです。昇格の機会は年間に4回あります。表彰式に表彰されるには通年もしくは3ヶ月成績でTOP3位になる必要があり、難易度は...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
月曜日と金曜日は午後出社になるので多少ゆっくりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅地建物取引士を持っていない方は休みはほぼあ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
宅健の資格取得へのサポートが手厚い。
3ヶ月に一度社内で模試があり、不合格であれば休日会社で勉強会。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社内メンバーは年齢皆さん近いので、人間関係の問題は全くなかった。自分から学びにいけば教えてくれる環境。数字で結果を残してる人は、激務だがインセ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
研修制度は手厚い。日々プレッシャーのある環境な為気づき、学びが多く、自身の成長を実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々プレ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
営業のインセンティブはボーナス反映される。
年2回ボーナスがあり、事前の面談で金額を伝えられる。
1回のボーナスで3桁以上もらう人も少なくない...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
自社物件を買うとボーナスで還元される。
社用携帯、社用携帯パソコンが一人一台配られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った福...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年に一度、講師を呼んでのハラスメント研修を行っていてそこはいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりベテラン社員の中...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性でも営業に限らず、事務やサポート業務など多岐に渡り活躍している。女性で活躍している人もいるため、男女はあまり関係ない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
私は男性では無いので分からないが、働き安いと感じる、
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が少しおざなりになっているのかもしれない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休育休を利用している人もいる。事務でも給料は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が多い。子育て世代の方...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性にとってかなり働きやすいと思う。かなり守られている感はある。
そのため退職者もほとんどいないので、入社難易度は高い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の若手社員はいないこともないが続ける人は少ない。これをどう見るか。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系ではあるのでその社風に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
頑張れば評価してもらえる制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事務でもかなりガツガツとした向上心が高い人が多いので、子供がいると...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性は多く、管理職もいます。産休や育休から復帰する方も多くいますが、復帰先はバックヤードなどが多いです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休も取れるようになると思います。
営業はどこでもそうだが女性だと家庭との両立が大変だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
トップ営業マンの男女比率は意外とそこまで差が無かったと思います。
男性の方が多いなかで、結果を残し続ける女性営業マンも沢山いました。
【気にな...続きを読む(全213文字)
会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
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フリガナ | オープンハウスグループ |
設立日 | 1997年9月 |
資本金 | 197億5010万円 |
従業員数 | 2,876人 ※連結(2020年9月末時点) |
売上高 | 5759億円 ※2020年9月期 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 荒井 正昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 33.5歳 |
平均給与 | 731万円 |
電話番号 | 03-6213-0778 |
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