日本郵政のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全91件） 2ページ目

【良い点】
院内研修や勉強会も多く、新卒や既卒等それぞれのラダーに合わせた教育体制がとられており、教育体制には不満を感じることはなかった。キャリアアップの...続きを読む(全171文字)

【良い点】
配達員のスキルは分かりやすく、配達できる区を増やすことである。これ自体は時間をかければ覚えることもできるし、時給も上がる仕組みでありる。私のと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員教育と言いますか、アルバイト教育になりますが、マニュアルが用意されていた部分もあったり、それ以外でも丁寧に業務内容を教えていただけたので、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
毎日、同じことの繰り返しなので他社で通用するスキルアップは見込めませんが、仕事の段取りの仕方、効率的に正確に早く与えられた仕事を処理するスキル...続きを読む(全168文字)

【良い点】
研修はあります。同じことを何度も聞かされますが。特に投資信託に今は力を入れているのか、かなりしつこく同じ内容ですが研修してくれます。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
毎年、自己啓発の受講に補助がありチャレンジ精神の人はどんどん受講している。会社としてコンサルティングに力をいれようとFP受験は受験料も会場まで...続きを読む(全223文字)

【良い点】
良い点と言うか、良かった点です。
かんぽのゴタゴタによってなくなりましたが、土曜日等に自主的な勉強会がありました。内容は悪質な手法を共有するも...続きを読む(全195文字)

【良い点】
当時は様々な試験を受けました。
証券外務員は担当課でなくとも無料で受けられました
支社への試験の応募機会(論文でした)もあり、積極的であればチ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
5年間勤め続けると正規雇用の制度に近づくアソシエイト社員というものになれる。また、長期間勤めていると正社員試験を勧められることもある。
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種には役に立たないので、スキルアップにはならない。小包の引き受けも航空搭載禁止品やらあっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
教育体制は基本的には整っている。同じような形で教育されてきた人たちが新人に同じような教育をし、さらにその新人がその後に入ってきた人に同じような...続きを読む(全195文字)

【良い点】
1日3時間の内務作業(郵便物の振り分け)でも入社時の教育がしっかりしています。
契約社員として、制度の確認や基本的な仕事について丸一日研修があ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社会人のスタートアップとしては最適な環境だと思う。営業活動など、より汎用的な経験を積むと、他の会社でもやっていける力が付きそう。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
特にないですかね。手紙を毎日ポストに入れるだけなので。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社内研修をやった方がいい。
手紙を配るの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
配達は、地図を見なくても配達できるところまでサポートしてくれる。
班でのサポートがあるので心強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
正...続きを読む(全232文字)

【良い点】
入社時に大規模な基礎研修あり。新卒も中途もこの研修で基礎は一通り学べる。泊り込みなことは、人により好き嫌いは分かれる。配属後も定期的に研修講師...続きを読む(全168文字)

【良い点】
そもそも社内でスキルが求められない。社内政治スキルは大変必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自己研鑽のみによって実現...続きを読む(全187文字)

【良い点】
様々な教育制度があるのでそれを使って勉強はかのうです！ただ、自分で勉強したり、自分から動かないと、やってる人との差は大きくなってくると思います...続きを読む(全164文字)

【良い点】
フロントの仕事がメインではあるが、その他諸々と何かとやることが多いので、やりがいは感じられる。新人さんでも覚えるのにはかなりの時間を要するので...続きを読む(全194文字)

【良い点】
スキルアップは正直あまり期待できそうにない。
日々のルーチンワークの繰り返しの印象。ここは元お役所の名残が消えていないせいか。
キャリア構築に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
各自がスキルアップに取り組むような環境であるため、特別スキルアップやキャリア開発についてよいと思う点はあまりないと思います。人によってはいろい...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社員のスキルアップやキャリア開発に関するバックアップ体制が非常にしっかりしており、社員がその気になればいくらでも会社が応援してくれます。教育体...続きを読む(全131文字)

【良い点】
チームでの作業がメインで、２つのチームを兼任していたが、仕事自体は少なかった。繁忙期とそうでない時との仕事量の差が大きかった。キャリアアップを...続きを読む(全186文字)

【良い点】
あくまで外務の非正規であったので、いいところと言えば、他どのような仕事をしても、給与や労働環境などいろんな面で、満足できるようになれると思う。...続きを読む(全188文字)