この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司のシニアフェローはとても良い方で、私の意見を聞いてくださり、提案を受け入れて広げてくれたり、気持ち良く仕事が出来る様に日々気を使って下さい...続きを読む(全238文字)
三井住友トラスト・システム&サービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友トラスト・システム&サービス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三井住友トラスト・システム&サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司のシニアフェローはとても良い方で、私の意見を聞いてくださり、提案を受け入れて広げてくれたり、気持ち良く仕事が出来る様に日々気を使って下さい...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的におおらかな人が多いと思う。
上下関係もあまり厳しくなく、管理職とも比較的話しやすい雰囲気ではある。
社員同士の仲も悪くなく、一緒にラン...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
数年前に親会社が合併した結果、この会社も合併があった。そのため部署ごとにどっちの企業風土を残しているのかで、少し事情が変わると思うが、全体とし...続きを読む(全247文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月17日【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度の量の多さに関しては、充実していたと思います。ただ、内容については、当たり外れがありました。研修する人も、...続きを読む(全276文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月20日【気になること・改善したほうがいい点】
線量計をつけるなと言われたり、休憩時間を減らせと言われたり理不尽なことが多かった。コンプライアンスがめちゃくちゃだった。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年1月12日【良い点】
性別は特に影響しません。能力がすべて。男性だから厳しくされることも、女性だから甘やかされることもありません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
銀行が親会社のため、最新技術の取り込みが遅いと感じている。世間で話題になった技術の取り組みを1年、2年後にしているのでコンプライアンス的な観点...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
金融系ということもあり、給与体系は比較的高いと感じている。また、ボーナスもきちんと出るので不満はなかった。親会社の7割くらいの給与なのではと予...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給はたくさんあり、皆が自由にとっているのでワークライフバランスは整っている。この有給やその他福利厚生も親会社と同じである。年末年始はカレンダ...続きを読む(全135文字)
【社員から聞いた】不具合やバグを起こしたときに、出勤してシステム管理をするために順番で夜勤があると伺った。(実際に呼び出しがかかる事はほとんどないそう)独...続きを読む(全121文字)
【社員から聞いた】金融系のシステムエンジニアとしてプログラミングなどを行う。
銀行において欠かせないATMなどに関するプログラミングを行えることで仕事の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
みんな遠慮なく休んでいるので年休を取得しやすい会社だと思います。
給料に関しては年次が上がれば相応に貰えるかと思います。なにかしらの役職に就け...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
永遠に保守業務が絶え間なく続く部分があり、自分の将来やキャリアを考えたとき不安になることがあると思います。
業務内...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする(挨拶をする、笑顔を心がけるなど)ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)
会社名 | 三井住友トラスト・システム&サービス株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモトラストシステムアンドサービス |
設立日 | 2012年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 862人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井茂尊博 |
本社所在地 | 〒183-0044 東京都府中市日鋼町1番10 |
電話番号 | 042-351-2170 |
URL | https://www.smtss.jp/ |
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