回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特定の役職までは残業代が出る。一応全額支給。特定の役職以上になると残業代が出なくなるため、残業が多い部署だと給与の逆転現象が起きる。ほとんどの部署がそう...続きを読む(全158文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
TDCソフト株式会社
TDCソフト株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TDCソフト株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にTDCソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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特定の役職までは残業代が出る。一応全額支給。特定の役職以上になると残業代が出なくなるため、残業が多い部署だと給与の逆転現象が起きる。ほとんどの部署がそう...続きを読む(全158文字)
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給料は一般的な金額ですが、残業代はきちんと支給されていました。
交通費も全額支給、住宅手当もありました。
半期ごとに自分と上司で目標を達成したかどう...続きを読む(全162文字)
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給料に関してはサービス残業は全くなく、自分が働いた分しっかりと支給してもらいました。会社としても働いた分はしっかり払うというスタンスでした。賞与に関して...続きを読む(全171文字)
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給与については、基本給ではなく残業によって稼ぐ部分が大きい。そのため、配属先によって年収に大きく差が生まれることになる。残業代は勤務時間分貰うことが出来...続きを読む(全177文字)
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給与は年俸制で月々月俸として支給されます。初任給は平均並みまたはそれより少し上だと思います。役職に関しては、役職に応じて一定の年齢に達すると役職を退く役...続きを読む(全298文字)
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頑張ってる分だけきちんと、評価はしてくれる会社だと思います。。。。。。
資格手当も充実していますし、会社全体でバックアップする体制ができています。
...続きを読む(全153文字)
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給与・賞与は、同じ規模の会社としては悪くない方だと思います。
昇進に関しては、評価する上司次第で2つに分かれます。
一方は、現在の2つ以上の等級を目...続きを読む(全186文字)
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賞与は上期、下期で「個人評価シート」を作成して、上司と面談を実施する。一般的な評価はS~Cの範囲で決められる。評価の結果は聞けば教えてもらえるので、何が...続きを読む(全162文字)
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•年収
残業時間に大きく左右されるが、中堅社員で400万〜500万程度。
業界の中では平均より少し少ないと思われる。
残業は全額支給されるので、忙...続きを読む(全182文字)
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給与や待遇には満足していたが、自分の求めるキャリアプランに合わないユーザー先での仕事を任された為、これでは成長できないと感じ退職した。
ユーザの業種毎...続きを読む(全187文字)
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安定した会社ではあるが、出る杭は打たれる文化でもあった。
会社の考え方は堅実。一度社長が変わったが、結局古株の経営陣に戻った。
大手からの二次請けが...続きを読む(全166文字)
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20代は定期昇給で一流企業と比べても遜色はない。
ただし、30代からは上が詰まっており、中々上がれない。
また、社員構成は砂時計型で好ましいものでは...続きを読む(全152文字)
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個人評価を上期、下期に行っており、その面談の内容が昇進、ボーナスに影響する。面談は上司とのマンツーマンで行われるが、あまり関係の無い上司などが出てくる場...続きを読む(全153文字)
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去年から人事制度がかわり、新入社員のころから昇進に差をつける制度になったらしい。IT業界は、残業してなんぼの職業なので、残業して上記金額を稼ぐ感じ。残業...続きを読む(全151文字)
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給与については問題ない。
残業代もすればするだけ出るし、ボーナスも申し分ない。
ただ、住宅手当が実家暮らしでも同額支払われるのは謎。
また古い体質...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ベネフィットっていう保険のやつです。ディズニーのチケットが2,000円引きで買えるのはよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みは取れるし、嫌なことは特になかった。
夏季休暇は2日だけもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデンウィークがちょい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新卒で入社したため初めての会社だったので、こんなもんかという感じでしたが、新入社員の教育体制に不満はありませんでした。プロジェクトの上司がし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
未経験でも開発に挑戦できる可能性がある点でしょうか。逆にそれ以外は思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大きくなり...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができる可能性がある。
ただし誰でもできる訳ではなく、運次第でフル出社も大いにあり得ます。フル出社...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に女性には優しいと思う。残業していない人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差があるように思える。
ここら辺...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
リモートワークができた事くらいでしょうか。コレは入社前から分かっていたことなので、満足と言っていいのか分かりませんが。逆にできない人もいるの...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全にPJ依存になります。
私は幸いにもフルリモートの環境におかれていますが、同じ部門にはフル出社で残業45h/...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
スキルアップにはかなり力を入れており、学習・検証のために自由に使えるクラウド環境が用意されている点や、50万円を超える高額な研修を受講させて...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身が在籍していた部門特有かもしれないが、とにかく業務以外で求められる作業が多い。
参画しているPJで1.0工数...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
平均年収よりは高い点。またボーナスは親会社との連動もあり、安定して支給される点。評価制度に工夫の期待があること。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
資格を積極的に取得すれば評価は上がり結果的に給料は上がると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先での勤務ということもあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
当時は個人で営業に話を持ち掛けて、単金XX円クリアしたら「XX万円上げてくれ」というやりかたで営業に伝えて割と頻繁に給与を上げることはできま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
最近徐々に上がっていて他の大企業と遜色ない
【気になること・改善したほうがいい点】
頭打ちになる時期が必ず来る気がするあまり期待しないほうが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価が良ければある程度年収が上がります。また、最近は徐々に増加している傾向があり、前ほど低いとは思わなくなってきた。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
貰うべき人が正当に評価される評価制度にしていただきたいです。この人がこれだけしかと思うことが多々ありました。まだ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年功序列のため、給与は基本的に右肩上がりです。賞与も2〜3ヶ月分出ており、同規模の他ベンダーと比較するとどうかは分かりませんが、給与に関して...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年に2回目標設定と評価が行われるので昇給のチャンス自体は用意されていた。
また定期的に事業へ貢献した社員へのMVP表彰が実施され、対象者には...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
親会社である三菱電機に合わせて給与が設定されているので、非常に満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度かまだ曖昧な点...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
各種手当が豊富で、年収のブーストができる。
目覚ましい成果を出せばその分評価はされる傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | TDCソフト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティーディーシーソフト |
| 設立日 | 1963年12月 |
| 資本金 | 9億7040万円 |
| 従業員数 | 2,474人 |
| 売上高 | 444億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林 裕嘉 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号 |
| 平均年齢 | 36.0歳 |
| 平均給与 | 619万円 |
| 電話番号 | 03-6730-8111 |
| URL | https://www.tdc.co.jp/ |
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