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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
TDCソフトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全25件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TDCソフト株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTDCソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
TDCソフトの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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TDCソフトの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
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TDCソフトの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が特別少ないわけではない。女性社員限定のセミナーがあり今後のキャリアの考え方などを先輩女性社員から話が聞ける。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
忙しいので女性にはなかなか厳しい印象。ただ育休制度はある。あと、おじさん社員が多いので、ノリが少し昭和。ただ、セクハラとかはない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できます。女性推進の取り組みもしています。育休産休から復帰勢もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚出産をしたあとも働くのは厳しいと感じた。女性の管理職は少なく、アサインされるプロジェクトによっては残業続きにな...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑のような言葉が普通に飛び交う。
「これだから女子は。」というような嫌みを言われる。また、飲み会では上層部が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男女の差は特になく、やる気があればキャリアアップは可能。出産して復帰している女性社員は多くおり、。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
定期的に女子会などを開いていてそれなりに情報共有などをしているみたいです
仕事内容的には女性だからなどというような男女差別はないのでそこは安心...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の活躍も期待してくれる会社です。社員同士も仲が良く働きやすい環境だと思います。男性の比率が多いため、女性を大切にしてくれます。これから転職...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという動きがある。
時短中の女性も持ち帰り保守などでSEとして活躍させるなどポジションも考えている。
女性にはみんな優しく...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休明けでも社内プロジェクトへアサインするなど、使い方を考えてなんとかしていることはよいことではあるが、なかなか身のあるアサインには鳴っていな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
安定企業だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか出産をおえたあと女性が働きにくいです。
残業しないと生産性がでないのに...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女子社員は少ないが育児休暇を取得している社員も少数だがいる。女性部長もいて近年は女性管理職も登用しているが管理職になる前に退職する女性社員が大...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
女性も努力次第で、男性と同等に働くことができます。女性同士仲良いところがよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取っ...続きを読む(全177文字)
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女性は働きやすい環境ではない。まだまだ業種柄、産休・育児休暇に理解を得られていない。客先常駐のプロジェクトだと、顧客の指示で時短勤務要員NGが多い。運良く...続きを読む(全182文字)
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10年前の話にはなりますが、当時の様子を思い出しても、寿退社をする人は少なかったように思います。
産休・育休を取った後に復職し、社内の中心的なポジション...続きを読む(全152文字)
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女性社員も多く働いていて、育児をしながら働いている先輩ママもたくさんいます。育児中の人には時短勤務にも会社として理解があります。ただ、育児をしているからと...続きを読む(全201文字)
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基本的に男性・女性とも同等の評価を行っているが、男性に比べると管理職に昇進する女性の絶対数は少ない(社員全体から見ても女性の方が少ない)。現場レベルでは、...続きを読む(全152文字)
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今はわかりませんが当時は女性の上司も少なく、そもそも男尊女卑の気配もあったので女性が働きやすい会社ではなかったと思います。
徹夜した場合もトイレで顔や足...続きを読む(全156文字)
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女性管理職はほとんどいない。女性営業職も私が知っている限りいない。産休、育休、時短勤務を使っている人はいるが、あまり見かけない。そもそも女性社員数が少ない...続きを読む(全198文字)
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男女の差は特に存在しない。
育児休暇の取得も問題なく取得できる。また、労働時間の短縮も可能なので、共働きをしながら育児をする女性には、比較的働きやすい環...続きを読む(全164文字)
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出産を経て戻ってくるひとはほぼいない。知っている限りでは1%位か。
また、残業があって当たり前なので子育てを行うには厳しい環境である。
ただし、女性の...続きを読む(全177文字)
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TDCソフトの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社長が変わり新しい技術に積極的に取り組む姿勢に変化した。安定した収益体質で歴史もある企業なので信頼性が高く仕事が取りやすい。給与も上昇傾向
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
プロジェクト次第なので、自身にはまるプロジェクトに入れば満足度は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる二次受けのSESが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
規模感を考えると、同業他社と比べて特別低いということはないと思います。評価制度もきちんと面談が行われ、評価、フィードバックされます。
【気にな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有給休暇や、育児休業などは取りやすいですし、復帰時も特に問題なく復帰できます。また、有給の取得もしっかりフォローされます。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
福利厚生や、人事制度などは良かったと思います。社風は体育会系が強いですが、押し付けてくるわけではないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社3年目までは必須研修が多くあり、今後のキャリアについて強制的に考えさせられる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員...続きを読む(全134文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内には女性がとても多く7割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
TDCソフトの 会社情報
会社名 | TDCソフト株式会社 |
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フリガナ | ティーディーシーソフト |
設立日 | 1963年12月 |
資本金 | 9億7040万円 |
従業員数 | 2,163人 |
売上高 | 352億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林裕嘉 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号 |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 611万円 |
電話番号 | 03-6730-8111 |
URL | https://www.tdc.co.jp/ |
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