この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デザイナー職でしたが働きやすい環境でした。社員数も多いので色々な方との交流もあり刺激が沢山あった。
3ヶ月に1回リーダーとの面談があり、自分の...続きを読む(全293文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
パーソルキャリア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
デザイナー職でしたが働きやすい環境でした。社員数も多いので色々な方との交流もあり刺激が沢山あった。
3ヶ月に1回リーダーとの面談があり、自分の...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
仕事に関しては面白みがあり、
営業さんの役に立てていると感じたり、
お礼を言って頂けたりした時にはとても嬉しいと感じながら働く事が出来ました。...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
社内研修が非常に充実しており、本人のやる気次第でスキルを磨く機会いくらでもある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
私自身、SIer...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年齢関係なく仲が良い。先輩後輩もなんでやねん。と言えるくらいの関係。飲み会は各々でよくいっている。全体の飲み会は2.3ヶ月に一回程度です。飲ま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分である程度業務量調整が可能な為、業務スピードが速ければ早上がりやフレックスなど自在に取得できます。
有給取得も奨励されている為、自分で連休...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若い組織ですが、やる気に応じまかせて頂ける環境で、スキルアップに伴い着実に年収UPしていける環境が整っていると感じます。マネジメントの方々も比...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
中途者でもすぐに産休育休に入る方も多いです。また、育休明けに復帰する方も多いかと思います。基本的には産休前に在籍していた部署に復帰しますが、ポ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員同士仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客に対する営業と聞いて入社する中途社員がいるが、実際はほぼ100%新規開拓を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人と組織という領域で仕事をしていきたい方にはオススメできる組織です。グループ全体としてリソースも有し、社会やマーケットに対する影響力も一定ある...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
業績面のP評価と定性面のV評価があり、P評価が賞与に、V評価が基本給に反映される。基本給に関してはグレード制を採用しており、標準以上の営業成績...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
他の派遣会社と比べると、営業の方は割としっかりした方が多いが、それも人による。まったく責任感のない営業もいたし、それとは全く逆の、親身に相談に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系で元気な人が多いように思えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が全額支給されません。
東京(丸ビル)...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新人に対して、きちんと先輩社員が伴走してくれる社風です。一人で勝手に覚えて、という投げやりな教育方針ではなく、かつ新人が悩んでいたり迷っている...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時の会社は吸収されていたため、現在の状況を。企業統合や吸収などにより結果より安定した雇用ができるようになったと考えられる。
また、業界におい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・現場社員の残業代などはしっかりとカウントされ支給されていた。
・若い方や比較的柔軟な方が多いので、本人のやる気次第では昇進も早く、若干ではあ...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
昨今の世の中の動きに合わせ、長時間労働を無くすよう全社的な取り組みが精力的に行われている。
PCの利用時間を制限したり、休日出勤を承認制にする...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業はそれなりにあるが、有給休暇を積極的に取得する事を会社として推奨している。またフレックスが導入されている為、自分のペースで働く事は可能。夏...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
中途入社者が多いので、教育体制は悪くないです。
同期入社の方と集団で受ける研修が入社後、各段階に応じて設けられており、その時々に直面している課...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
・1年前頃にフレックス制が導入され、勤務時間については自由度が高まった。
・習い事や飲み会等プライベートの予定で継続的に早く帰る社員も多い。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業成績など自分の実績をもとに判断されるため納得度が高い。また、ボーナスの支給額は完全に実績に左右されます。全国トップくらすの成績であれば1回...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
社内外ともに関わる人が多く、意見の衝突に対する調整力なども求められるため、コミュニケーション力が磨かれる。大手クライアントから中小企業まで関わ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ちょっとしたことを大袈裟に伝えるのが上手ければ上手いほど評価されます。あとは上司を持ち上げる能力があれば大丈夫です。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人材の流動性は高まる一方なので、同社が扱うサービスのニーズは確実に拡大するといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事への取り組み...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
公共関連の部署で、契約社員だったため、9-18時の定時で帰れた。自治体から報酬が出るためは比較的給料も高かった。ただ正社員の人は夜11時ごろま...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
フレックス制度により、ワークライフバランスは良いと思われる。代休振休も徹底されている。ただ当然ながら業務過多の場合などは、帰りたくても帰れない...続きを読む(全188文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。