この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員間の仲は非常によかったと思う。
フットサル、野球などの社外活動もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィス側も2名...続きを読む(全176文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
パーソルキャリア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員間の仲は非常によかったと思う。
フットサル、野球などの社外活動もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィス側も2名...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署により、理解度は異なるものの、子持ちの社員が増えてきており、またグループとしても働き方の変革を使用としている為、柔軟な働き方に対する取組が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
顧客基盤が確立していること。求人メディアanを取り扱っている会社になるが、サービス開始から今年で50周年を迎えるので認知力がある。
【気になる...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大阪府の受託事業プロジェクトでの募集があり、事業内容も中小・零細企業を活性化させるとの事で遣り甲斐を強く感じました。新卒学生の就活の選択肢とし...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
人材紹介という太い柱があるため、他の事業がうまくいかないときもリカバリーがききやすい。
事業も一貫して人材業界に特化しているので、ノウハウ蓄積...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
20.30代頑張ってメインで女性も多いため、産休育休はみんな取っている。時短勤務をしている人も多い。残業が当たり前なので時短勤務をしないと帰れ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
全体的にいい人が多く一緒に働きたい人が多い会社だと思います。
どちらかと言うとイケイケな社風ですが、10年前などと比較すると程よくマイルドに。...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
生理休暇も有給もあり、健康第一とする会社ですので、上司に一言言えば、いろいろと配慮してくださります。
この日はできれば早く帰りたいなどの要望も...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
休みについて…基本的には土日祝休み。更に月一回は有給を使えるようにしてくれてます。この月一回有給を取るのはけっこう強制されてます。
労働時間に...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
評価制度は明瞭でわかりやすいように思えます。おもには営業は渡された目標予算に対してどれくらい達成できてるのか、また社内でどのような取組をしたの...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
主に2つの事業から成り立っています。
ひとつはDODA人材紹介とDODA転職サイトを運営する事業。(キャリアディビジョン)
もうひとつは、求人...続きを読む(全1021文字)
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【良い点】
チームビルディングを採用していてチームで業務を行います。それぞれで目標設定し、それに向けて能力を向上させていきます。具体的な数値を盛り込んだ目...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
真面目に見当たりませんね。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務です。私が在籍していた当時、実際の1年間の平均残業時間は軽く月...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、ワークライフバランスは取れない。
仕事量は山のようにあるため、タイピングが早い、二つの仕事を同時にする...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一つ一つの事がきちんと整備されておりよかったです。
社内に安く飲める飲み物やお菓子をおいており社員は、休憩時によく利用しておりました。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的には客先常駐となるのでそのお客さんの職場の雰囲気次第。あまり残業をさせないお客さんであれば、ほぼ毎日定時帰りができる。
とはいえ客先常駐...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
プロジェクトチームに所属し、みんなで和気あいあいと仕事を遂行する雰囲気。お客様企業にて仕事をするので、職場の雰囲気は悪くない。お客様企業の目標...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約社員は楽しく和気あいあいとできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は正社員とほぼ同じ仕事をしていても給与水準がかなり低い...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業が減ってきている。以前は60時間などざらにあったが、今は40時間くらいかも。多様な価値観を受け入れるために会社が変わってきている。(電通の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
意識は高い。ただし働きたいひとが多く、休みを取れるのに取らない、取る必要ないというひとの多いカルチャー。以前は有給消化させるために有給を入れた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
子育てママも契約社員で時短勤務をしている方もいます。また個人的にプライベートで習い事をしている方も時短や中抜けができています。ライフワークバラ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ベンチャー気質のような考え方やビジョンを持つ社員が多く、刺激になる。営業ランキング賞などの賞レースがさかんで、インセンティブもある点が良い。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を進めることが出来るため、やり方次第ではライフワークバランスも充実する。
ただし、繁忙期などは夜間のアポイントなどは覚悟しなけ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生に関して良い点は、特にない。今後の人材のリテンションを図るなら福利厚生を拡充していくことが必要となるでしょう。そういった理由で辞めてい...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残金が多い部署でした。
最高180時間はさすがにきつかったです。
土日も祝日も全くなく、楽しみにしていたラ...続きを読む(全182文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。