この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と契約社員の給料がボーナスで差が出ます。3年目の女性営業と契約社員4年目で逆転450万以上もらっているみたいです。同じ仕事、成績同じで差が出てきていま...続きを読む(全155文字)
JCOM株式会社 報酬UP
JCOM株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JCOM株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にJCOM株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と契約社員の給料がボーナスで差が出ます。3年目の女性営業と契約社員4年目で逆転450万以上もらっているみたいです。同じ仕事、成績同じで差が出てきていま...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与レンジの差異ついては、局付の営業局員(各地方子会社籍)・本社付地方出向者・本社と大別出来る。新卒であれば特になにもしなくても、月給25万円程度と×4....続きを読む(全242文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員として入社した場合、給与面ではかなり優遇されていると感じます。営業部はみなし労働ですが、カスタマーセンター配属だと残業代が全て給与に反映されます。...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
通常の成績を残してさえいれば、毎年5000円以上の昇給が見込めるため、新卒入社すれば周りの会社の同年代よりは年収が多いレベルに入る。
4年目以降に手当も...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収はまあまあいいほうだと思う。ただ契約社員だと目標に達成しないとどんどん下がっていくので、地デジの対応も終わり、同じところを何周もまわり続ける形になるの...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料は周りの同年代と比べてももらっている方だと思う。新卒で入社すれば年々ある程度給料は上がる。ただ新卒で一括りで基本給は決まっているため、営業でも事務でも...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇給についてはまったく期待できません。非正規と正規の格差が大きすぎます。成績評価についてはあってないようなものだと感じます。共有された成績管理一覧は誰でも...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私は女性で新卒総合職で入社致しました。営業インセンティブなどを合わせると、大学の同期の人よりは多くもらっていると思います。月に1回旅行に行っても実家暮らし...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
結果を出せば、インセンティブが高い。ただ、回るエリアは決まっているが、量販店とショップと訪問とで取り合いにはなる。上長に言えば、リーダー同士の話し合いにな...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実力主義。数字のプレッシャーが強烈で長く働くにはハードに感じ退職した。しかし他企業では得られない刺激や経験は出来るかもしれな・・・といいことも言ってみる笑...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
担当チームの達成次第だが、基本給や賞与は問題なくいい。その上、チームが達成すればインセンティブも入るので非常に良いと思う。
業務内容もリーダーになれば上...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・基本給、ボーナスは平均よりほんの少し上。
・残業代はキッチリ出る。
・残業時間は平均より少し長め。
よって、給料は比較的高い。
同年代、同学歴の友...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修・教育はしっかりしていると思うが、教育する社員の能力や人間性にバラつきがあり合わない人は絶対に合わない。
派遣社員で入っても、契約社員になれる道があ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料は基本給、ボーナスも水準程度ではないのでしょうか。
残業代はきちんと出ます。
残業自体も個人、部署によりますが、大体は無理に残業させないようには管...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員だと月23万+残業代&賞与なし。カスタマーセンターや営業所で働いているほとんどが、派遣社員か契約社員という状況で、正社員への雇用はほんのわずかな人...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
同年代のSEとしては、貰っている方だと思う。ただし、グレードが上がると残業代や手当がなくなるため、昇級したい同僚は少ない。残業代はきちんと支払われるが、残...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賞用は中々満足しました。
大体私の場合は40-60でした。そのため休暇をとりハワイ旅行に何回いったことか。仕事とプライベートのメリハリができとても満足し...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣、契約、正社員とも目標を達成するとインセンティブがもらえます。派遣や契約社員の方は毎月の達成率によってお給料がかなり変わってくると思います。正社員は達...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収は高いとは言わないが、悪くないと思う。評価制度はしかっりしているが、どこまで効果を出しているかは不明。評価は上司によって大きく変わる。その上司もプロパ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与面に関してはかなりいい方だと思います。
休暇面に関しても週休2日でしっかりしていますし、振替休日とか
もちゃんとありますし。育児休暇とかもしっかり...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本給および残業代(満額支給)を合わせると平均的給与は同年代より比較的高めである。
賞与についても春夏と出るので金銭面に関しては特段不満は出ないだろうと...続きを読む(全256文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与水準は同業他社に比べかなり高いとおもわれます。しかしながら、仕事量が半端なく忙しいため、時間単価としてはそこそこになってしまうかもしれません。暇こいて...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員で働いていたのでボーナスはありません。ただ、基本給が高いうえ、残業代がきっちりつくので、働いたら働いた分だけはしっかりもらえます。ただし、仕事が出...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与はとてもいいです。学歴、性別問わず評価されるのが非常に良いです。
ただ、関連会社へ出向させられることがありますが、そこでのやりがいがあるか、雰囲気が...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業なので、インセンティブ制度が導入されています。
正社員より、派遣、契約社員の方がインセンティブの伸び率が高いです。この会社の特徴です。何より営業なら...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、過労しラインを超えていたため、私生活はボロボロでした。
会社は把握していたはずですが、メンタル診断(チ...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になった年は非管理職の最上位グレードより年収は下がることが多い。残業代がなくなり、営業インセンティブも支給さ...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍にはとても力を入れており、時短勤務も子どもが小学校6年生になるまで適用できるため、積極的に利用している人が多い。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場は火曜日と水曜日定休のため、土日に休みを取ることが難しい。取れるが気まずいと言ったところ。本社は有給も取りやすく土日祝に休みのため、格段に...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職が多いので働きやすいです。さらに更衣室があるので化粧や着替えもできるのでゆっくりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通の福利厚生、不足はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば、リモートワーク手当はもう少し高く設定したほうが良いかと。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ケーブルテレビ事業による安定した収益がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
ケーブルテレビ事業は安定しているが、爆発的な伸びはもう期...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
思いつきません
【気になること・改善したほうがいい点】
・会社として教育やキャリア開発に力を入れているが、社員には刺ささっておらず、空振りして...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートと出社のハイブリッド、仕事の進め方も基本的には自分の裁量にまかせてもらえるので、成果さえ出せていれば、比較的自由に働けます。
【気にな...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ケーブルテレビは厳しいと思うが売上利益は大きいので潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業が立ち上がらない。組織が...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給から高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が給料面に反映されない。
下がどんなに頑張っても、上の人が評価されて、...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
広報関係の部署にて勤務。
仕事は慣れてきたら任せてもらえることも増えて、スケジュールもある程度自分で立てられてやり甲斐があった。回される部署に...続きを読む(全393文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は高くないが、年2回の賞与や残業代を入れるとそれなり。東京では家賃補助も6万5千まで出るため都心のいい家に住める。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いちおうインセンティブはありました。いちおうです。
途中からインセンティブがなくなって基本給が微妙に増えました。
お気持ち程度です。
【気にな...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給はそこまで高くないが、残業代は満額支給され、深夜や休日出勤の際には割り増しで計算される。賞与に関しては人それぞれ評価などで変わってくるが...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通にしていれば、それなりに給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
時折、管理職としてふさわしくない人物が部長になる。評価は部...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与に関しては良い点はありませんでした。
新卒入社の場合、就活サイトに記載の通りの年収しかもらえずに、昇給もごくわずかです。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度歴が長い人は年収も高そうだった
契約形態によると思うが
残業費用はきちんと支払われていた。
残業は多いが残業を削れなどの指示は少なくサ...続きを読む(全492文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔なので今の状況は分かりませんが住宅手当もあって、普通の新卒よりは結構給与はよかったので満足でしたが。リーマンショック時代だったので給与が上が...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鹿児島エリアの企業としては良かったと思う。残業代も働いた分しっかり支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると普通。続きを読む(全79文字)
会社名 | JCOM株式会社 |
---|---|
フリガナ | ジェイコム |
設立日 | 1995年1月 |
資本金 | 375億5000万円 |
従業員数 | 16,699人 |
売上高 | 3165億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩木陽一 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-6765-8000 |
URL | https://www.jcom.co.jp/corporate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。