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ファーストリテイリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全368件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストリテイリングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストリテイリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ファーストリテイリングの 社員・元社員による会社の評価
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ファーストリテイリングの 学生による会社の評価
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり取れず閑散期だけ
休みづらいし意味わからん
性格が悪い人がシフト作ってるイメージ
...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【良い点】
アルバイトだったので、自由にシフト調整できました。相談次第で柔軟に調節していただけました。子育て中の方もいらっしゃいました。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みもとりやすく、女性は特に働きやすい環境だと思います。時短の方や、家庭をお持ちの方もたくさんいらっしゃいます。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
シフトは基本通る
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを直前に変えられることが多かったので予定を立てにくかった。また、代わりを見つ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
繁忙期は一定数残業も増えるが、配属先によるところが大きい。地方に配属されると残業時間は減る傾向、ただ地方なのでプライベートの充実は都会ほど見...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
融通が効くため、プライベートと仕事とのバランスが取りやすかった。繁忙期はアルバイトに招集がかかることが多かったように思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
やる事が多いので忙しい方が好きな人には良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多い。正社員は勝手に残業に切り替えられて...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
働くポジションや勤務形態によって異なります。店舗勤務の場合、シフト制が採用されており、繁忙期やセール期間には残業や休日出勤が発生することもあ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ファミリーファーストな風潮があるので、家庭の事情による早退や欠勤には寛容である
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日、グ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業は月間で3-5時間ほどで、
就労時間については徹底管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の取り締まりが厳しく...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的に学業優先でシフトを組んでくれる。
また有給制度もあり、取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月シフトなのが難
予...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
シフトは1ヶ月単位で出します。アルバイトで特に役職等が無ければ基本的には全て希望通りで、子供の予定も組みやすかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、有給も取得しやすかったですし、体調不良のときはリモートワークさせてもらえました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給取りたい時は基本オッケー
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は有給は取れない、独身なら尚更取れないし主婦が店舗に多いとほぼ確...続きを読む(全309文字)
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ファーストリテイリングの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
大企業だけあって家賃補助が7割なので良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は出ないので企業型の確定拠出年金制度を活...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
小売業で働きたい人にとっては学びが多い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社は、店舗でずっと働きたい人以外はやめた方が良い...続きを読む(全228文字)
回答者：
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これがひどい。いわゆる上司・店舗ガチャで教える人によって教育の質が大きく変わる。それは他...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人手不足解消のために初任給を引き上げ新入社員を釣り上げているが、
最も大切にすべき、...続きを読む(全249文字)
回答者：
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【良い点】
場所によっては給料が高い。地方だと1200円くらいだけど、大型ショッピングモールや駅チカだと1400-1500は貰える。GUよりもユニクロの...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
すごいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランディングをどれだけやろうと、値付けは国民にある程度寄り添ったほうが良いと思...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
最初に店長になるように現場スタートで始まる。歳を重ねるごとに、若いうちに未熟ながらもマネージメントにふれ、バイト、社員、ある意味での老若男女...続きを読む(全129文字)
回答者：
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【良い点】
やりたいことが見つかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や経営陣にリスペクトはあるが、中間的な社員は、サラリーマン体質が多く...続きを読む(全93文字)
回答者：
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【良い点】
早く上がる。今より良くない時代だったが、27歳で900くらいはあった。悪いことをしたり、能力が下がれば給料もさがる。良い精度だと思う。
【気...続きを読む(全138文字)
回答者：
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【良い点】
時給はすぐに上がる。
昇給のタイミングが年4回あり、モチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は上がりやすいが、...続きを読む(全102文字)
サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ
回答者：
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【良い点】
土日祝の休みはしっかり取れるので休息はかなりきちんとできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
求職者とのLINEのやり取りを常に...続きを読む(全109文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが多いのでプライベートは比較的充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多くても給与が少ないのであまり遊べない。
...続きを読む(全99文字)
回答者：
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【良い点】
内勤は休みたい時に休めるので、仕事の配分が自分できるところ。育児者はテレワークが導入されたので働きやすくなった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
病院勤務なので、体調不良の際は休むことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院の方針もあるのですが、出勤予定の土曜日が休...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
マンパワーグループは派遣先によって環境が大きく異なりますが、自分の希望を伝えれば比較的柔軟に調整してもらえる点が良いと感じました。例えば残業...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
土日祝しっかり休めます。
残業したくない人はそれが叶いますし、その逆で残業希望の人は仕事を貰う事が出来ます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
リモート勤務は部署や職種によって異なりますが、営業職は基本的に出社・訪問が中心です。一方で、企画や一部バックオフィス職は在宅勤務を取り入れて...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で勤務している社員については、勤務時間や休暇取得のしやすさなどが一定程度整って...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣先にかなり左右されると思います。基本的に派遣先の就業ルールにしたがっていたので、不満もありませんでしたし、残業も少なかったです。
【気に...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
ワーママには働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。日次の数字を達成しないと帰りにくい雰囲気。配属先に...続きを読む(全89文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ファーストリテイリングの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ファーストリテイリング |
|---|---|
| フリガナ | ファーストリテイリング |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 102億7400万円 |
| 従業員数 | 59,522人 |
| 売上高 | 3兆4005億3900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 柳井 正 |
| 本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 1250万円 |
| 電話番号 | 083-988-0333 |
| URL | https://www.fastretailing.com/jp/ |
NOKIZAL ID: 1130441
