2024卒の先輩がBuySell Technologiesフィールドセールス事業本部の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社BuySell Technologiesのレポート
公開日:2023年7月20日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- フィールドセールス事業本部
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は説明会から最終までオンラインでした。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事部課長クラス
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
Googlemeetに入室後面接開始。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
ハキハキしゃべることができて、やる気が伝われば落ちることは無いと思う。コミュニケーションが適切に取れているかはよく見られていると思う。
面接の雰囲気
柔らかい雰囲気でした。ほぼ雑談ベースでした。まず否定されることは無いですし、こちらの意図を汲み取ってくれます。
面接後のフィードバック
面接の最後の方に次の選考に進んでもらう旨は伝えられました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
就活の軸は何ですか。
一つにその仕事を通して自身の強みを活かし相手の課題解決ができるかどうか。二つ目に自分自身が成長できる環境であるかどうかです。ボランティアでの経験から相手の課題を解決し喜んで頂く、そのようなことにやりがいを感じるようになり、いずれは仕事としたいと思うようになりました。自己成長というのは自身の市場価値を高め、どこでも通用するような人材になりたいと思っています。御社には若いうちから活躍できる場があり、いち早く成長できるなと思っています。
一次面接の感想は何かありますか。
まず面接官が優しい人柄で、緊張することなく、ありのままを話すことができました。その中でも、私自身の過去のエピソード、経験から、あまり自分では見れてこれなかった強みをおしえてくださりました。それだけでも非常に有意義でありましたし、客観的に自分を見ることができて良かったです。そこから○○事業部が向いているのではないかというのをおっしゃってくださり、それが私の志望している事業部でしたので嬉しくもありました。
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BuySell Technologiesの 会社情報
| 会社名 | 株式会社BuySell Technologies |
|---|---|
| フリガナ | バイセルテクノロジーズ |
| 設立日 | 2021年1月 |
| 資本金 | 9億288万9000円 |
| 従業員数 | 2,494人 |
| 売上高 | 1006億1400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩田 匡平 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4丁目28番8号PALTビル |
| 平均年齢 | 28.3歳 |
| 平均給与 | 446万円 |
| 電話番号 | 03-3359-0830 |
| URL | https://buysell-technologies.com/ |
