【未来への挑戦、一生懸命伝える】【21卒】タダノのサービスエンジニア職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.8670（日本大学/男性）（2020/7/3公開）

内定承諾書の提出はあまり待ってくれないでしょう。ですが、他の会社を蹴って就活を終わらせよとすることはありません。早いうちに内定者懇談会などを開いてくることはしてきます。

まじめで、誠実であることが伝わるといいと思います。そんな中で、自分なりの考えをつたない言葉でも良いので一生懸命伝えることが大事です。しっかり会社の強みが言えるようにするとともに、自分がどんな仕事がしたいのかを織り交ぜられれば完璧かなと思います。総合職には知的な部分が必要になると思うので、自分が大学時代に学んだことをわかりやすく伝える能力は必要であると思います。社員のかたは皆さん優しいので、わからないことは連絡をして聞いてしまうのがいいでしょう。

やはり、はきはきしゃべれない人は厳しいと思います。また、学生時代を通してなにか今後の糧になるような経験をしていないと魅力がないと思うので、しっかりと将来に向けてのプロセスがあって、何をしてきたかがいえる人は大丈夫だと思います。

技術系総合職に関しては、大学院生が多く採用されている気はする。そうでなくても学歴がかなり左右されるはず。学歴のなかに誇れるものがなければ、一次選考で落とされるかも。逆にサービスエンジニア職は、学歴問わずなれるチャンスはかなりあります。クレーンがすき、機械が好きな人は是非。

最終選考まえに、職種の理解をより深めるための、社員との懇談会を設けてくれる。